BHS A BHS tem um portfólio abrangente para entregar soluções modernas de TI, coerentes e integradas c

A BHS nasceu com o objetivo de aumentar a produtividade de seus clientes. Com mais de 20 anos no mercado e conhecimento sólido em licenciamento, treinamento, suporte, desenvolvimento e consultorias nas áreas de infraestrutura, portais e colaboração , gerenciamento de projetos e business intelligence, a BHS mantem parceria especializada com os principais fabricantes do mundo, como Microsoft, Tableau, Symantec, Veritas, Adoble e Nintex para trazer cada vez mais inovação para seus clientes. Parceira da Microsoft desde o início, alcançou a certificação Gold com um grande número de profissionais certificados e vários casos de sucesso registrados, o que demonstra a sua grande expertise na plataforma Microsoft. Foi pioneira em oferecer serviços em SharePoint na nuvem no Brasil. Em 2015 torna-se parceira da Tableau acrescentando ao seu portfólio ferramentas de business analytics e self service BI que auxiliarão nossos clientes a ver e entender melhor seus dados contribuindo para uma melhor tomada de decisão nos negócios. Os clientes BHS podem contar com mais de 150 colaboradores qualificados e experientes para oferecer soluções para cada necessidade. A capacitação de seus funcionários e a inovação sempre foram compromissos da BHS. Pensando assim, em 2009 criou o MIC-BH, Centro de Inovação Microsoft, em parceria com a PUC Minas e a Microsoft com objetivo de formar mão de obra, acelerar a adoção de novas tecnologias e fazer pesquisa aplicada. E em 2014, sua Fábrica de Software da BHS obteve a certificação MPS.BR Nivel F.

No Dia do Cliente, celebramos quem nos desafia a buscarmos evolução contínua.Cada cliente que chega até nós traz uma rea...
15/09/2026

No Dia do Cliente, celebramos quem nos desafia a buscarmos evolução contínua.

Cada cliente que chega até nós traz uma realidade, uma prioridade, uma operação e um objetivo próprio.
É por isso que seguimos aprimorando nossas entregas e buscando soluções que façam diferença de verdade no dia a dia das empresas.

Mais do que projetos, atendemos contextos. Mais do que demandas, assumimos responsabilidades. E cada relação construída ao longo dessa jornada reforça o nosso compromisso com tecnologia, cuidado e resultado.

Agradecemos a cada cliente que confia no Grupo
BHS para seguir transformando o futuro conosco.

Sua fatura do Azure cresceu este trimestre e ninguém consegue explicar exatamente o motivo. Esse é um dos cenários mais ...
11/09/2026

Sua fatura do Azure cresceu este trimestre e ninguém consegue explicar exatamente o motivo. Esse é um dos cenários mais comuns em ambientes sem gestão ativa de custos.

A BHS identifica em média 35% de desperdício sobre o valor total da fatura mensal em ambientes Azure sem governança de custos. Os pontos mais recorrentes são recursos ociosos, instâncias superdimensionadas, discos e IPs sem uso e serviços ativos sem métricas de utilização.

No carrossel, o que a BHS avalia no diagnóstico gratuito do ambiente Azure e o que o relatório entrega ao final da análise, com estimativa de economia mensal em R$ e recomendações priorizadas por impacto financeiro.

O diagnóstico é feito com acesso somente leitura, entregue em até 72 horas e sem compromisso de contratação. Nenhum recurso é alterado durante a análise.

Solicite pelo link: https://materiais.bhs.com.br/lp_auditoria-azure-72h

09/09/2026

O processo de auditoria no setor financeiro tem um problema estrutural: muito volume de dados, muita informação irrelevante, falsos positivos e dependência de pessoas analisando o que não deveria chegar até elas. O resultado é um processo caro, ineficiente e que ainda deixa escapar o que deveria ser detectado.

Quando as ferramentas disponíveis no mercado não conseguiram resolver essa dor, a resposta foi construir uma solução proprietária do zero, utilizando IA.

No episódio 3 do BHS Play, conheça mais dessa história na prática: como a IA entrou na fase de prototipação de uma solução para um problema real do setor financeiro e o que esse primeiro marco revelou sobre a viabilidade e o potencial da tecnologia.

Episódio completo no YouTube e no Spotify pelos links abaixo

🎧Spotify https://shre.ink/GgAO

💻YouTube https://youtu.be/olrxoGVOUss

Adotar IA na empresa também é uma decisão de segurança da informação. À medida que essas ferramentas entram na rotina, d...
08/09/2026

Adotar IA na empresa também é uma decisão de segurança da informação.

À medida que essas ferramentas entram na rotina, documentos, dados de clientes e informações internas começam a fazer parte desse fluxo. Por isso, entender onde cada solução opera e quais controles ela oferece é tão importante quanto avaliar o que ela consegue fazer.

O AI Inside, da BHS, amplia essas possibilidades ao levar IA conversacional para o ambiente Azure da empresa, com dados que nunca saem do ambiente, permissões herdadas automaticamente e aplicações construídas de acordo com as necessidades específicas de cada negócio.

IA corporativa precisa ser útil para as pessoas e adequada aos critérios de segurança da empresa. O AI Inside entrega os dois.

Conheça a AI Inside: https://bhs.com.br/services/ia-aplicada-ao-negocio/

03/09/2026

A mudança da marca BHS é resultado de um processo que começou muito antes da nova identidade visual.

Ela acompanha a evolução estratégica da empresa, o investimento contínuo em liderança e o desenvolvimento das pessoas que constroem a BHS todos os dias.

Na live de lançamento, André Xavier, CEO do Grupo BHS, compartilhou sua visão sobre esse momento e sobre a confiança no futuro da empresa.

Mais do que apresentar uma nova marca, a BHS inicia um novo capítulo: mais preparada para crescer, evoluir e seguir construindo o futuro ao lado de seus clientes e colaboradores.

Bem-vindos à nova BHS.

Visite www.bhs.com.br

A SIPAT 2026 da BHS chegou ao fim com uma semana que trouxe conversas importantes sobre saúde, segurança e bem-estar par...
01/09/2026

A SIPAT 2026 da BHS chegou ao fim com uma semana que trouxe conversas importantes sobre saúde, segurança e bem-estar para todos os colaboradores.

Ao longo da programação, o time teve a oportunidade de participar de palestras sobre ISTs e acolhimento, saúde mental e os impactos dos jogos e apostas, planejamento financeiro, ergonomia e nutrição, e assédio moral e sexual no ambiente de trabalho.

O encerramento oficial ocorreu no dia 29/08 e reuniu o time para uma manhã de atividade física orientada, alongamento e atividade na quadra. Uma forma leve e participativa de fechar a semana juntos.

Agradecemos a todos os palestrantes, à C**A e a cada colaborador que participou.

**A

Empresas que retornam ao ambiente on-premises depois de uma migração para a nuvem quase nunca fazem isso por culpa da te...
27/08/2026

Empresas que retornam ao ambiente on-premises depois de uma migração para a nuvem quase nunca fazem isso por culpa da tecnologia. O problema está no que não foi feito antes: inventário incompleto do ambiente atual, objetivos de negócio mal definidos, ambiente de nuvem sem estrutura de governança e equipes que migraram sem capacitação.

O Cloud Adoption Framework da Microsoft define as etapas que precisam acontecer em cada fase da jornada de adoção da nuvem. Quando essas etapas são ignoradas ou aceleradas, os problemas aparecem mais adiante e o custo de corrigir é sempre maior do que o de fazer certo desde o início.

No artigo, a BHS explica os erros mais comuns em cada fase da migração para a nuvem e como evitá-los com metodologia. Acesse pelo link abaixo.

Leia o artigo completo: https://shre.ink/GjtI

26/08/2026

Tem conquistas que nos fazem olhar para trás e perceber o quanto já construímos juntos.

Estar entre as 10 melhores empresas da América Latina para trabalhar é uma delas.

Depois de compartilharmos esse reconhecimento, queremos mostrar um pouco de como foi viver esse momento de perto durante a premiação do Great Place to Work® América Latina.

Nossos representantes acompanharam essa celebração e trouxeram suas percepções sobre uma cultura que cresceu e evoluiu junto com a BHS, sem perder de vista o que sempre esteve no centro dessa história: as pessoas.

O vídeo é um registro desse dia e de uma conquista que pertence a todos que ajudam a construir a BHS.

🎞️ Dê o play e confira um pouco de como foi esse momento.

Na última sexta-feira, 21/08, nossos times se reuniram para mais uma edição do Outsourcing Day.O encontro foi uma oportu...
24/08/2026

Na última sexta-feira, 21/08, nossos times se reuniram para mais uma edição do Outsourcing Day.

O encontro foi uma oportunidade para trocar experiências, compartilhar aprendizados e conversar sobre temas que estão transformando o dia a dia dos profissionais de tecnologia.

Um deles foi a Inteligência Artificial.

Como parte da programação, realizamos o Intercâmbio IA e recebemos Rafael Alves Rodrigues, Tech Manager no Banco Inter, para compartilhar experiências e perspectivas sobre como a IA já vem sendo aplicada na prática.

Foi um momento de muita participação, perguntas e troca entre todos que estavam presentes.

Para a BHS, iniciativas como essa são uma forma de aproximar pessoas e conhecimento, trazendo novos aprendizados para o nosso time e ampliando as possibilidades de atuação dos nossos profissionais.

📸 💚Nosso agradecimento a todos os B.Techers que fizeram parte desse momento. Confira alguns registros desse dia.

A Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais precisava modernizar o atendimento digital do SENAI, com 73 unidade...
19/08/2026

A Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais precisava modernizar o atendimento digital do SENAI, com 73 unidades no estado e mais de 250 mil matrículas. O desafio era padronizar canais descentralizados, reduzir a sobrecarga das equipes e criar um modelo de atendimento escalável.

A equipe interna da FIEMG estruturou os fluxos e definiu o modelo de atendimento. Já a BHS atuou no desenvolvimento técnico do chatbot com Microsoft Copilot Studio, na integração com o CRM e com o portal de cursos técnicos do SENAI, garantindo governança e rastreabilidade das interações desde o início.

Nos primeiros três meses do piloto na unidade ARG: 94% de efetividade semanal e mais de 91% de avaliação entre bom e excelente. O modelo está sendo expandido para as demais unidades do SENAI e para o SESI Educação.

Conheça o case completo pelo link: https://bhs.com.br/portfolio/fiemg/

Endereço

Avenida Raja Gabaglia, 4343, 4º Andar/Santa Lúcia
Belo Horizonte, MG
30350-577

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Segunda-feira 09:00 - 18:00
Terça-feira 09:00 - 18:00
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