Sociis RH A Sociis RH é uma Consultoria de RH especializada em Soluções Estratégicas para o setor de Recur Temos isso em nosso DNA.

A Sociis RH é uma Consultoria de Recursos Humanos, atuante em todo o território nacional. Somos uma equipe de Consultores altamente qualificados e preparados para atender às demandas de nossos clientes com agilidade, ética profissional, excelência e transparência. Não por acaso, esses são nossos valores e levamos a sério o que eles significam. Somos parceiros, especialistas em agregar, reter e gerir talentos! Tanto pensamos assim que levamos essa forma de viver até nosso nome.

Uma avaliação de personalidade, em geral, parte de conceitos e arquétipos básicos para construir uma descrição do temper...
07/10/2026

Uma avaliação de personalidade, em geral, parte de conceitos e arquétipos básicos para construir uma descrição do temperamento de um indivíduo. E a Sociis RH preparou um guia sobre a avaliação Neo-Pi-R, que se destaca no setor de Recursos Humanos. Leia mais neste texto!

Saiba mais sobre o teste Neo-Pi-R, sua origem e aplicações, e como ele pode auxiliar nas atividades do setor de RH da sua organização.

O que acontece da porta para dentro… Permanece da porta para dentro! Bom, pelo menos a maioria das questões! Isso se cha...
06/10/2026

O que acontece da porta para dentro… Permanece da porta para dentro! Bom, pelo menos a maioria das questões! Isso se chama Comunicação Interna, e é um compilado de todas as trocas de informação formais e informais que acontecem durante o fluxo de trabalho. Quer saber mais sobre o tema? Não deixe de ler este texto!

Saiba como a comunicação interna pode impactar a sua empresa e trazer benefícios que afetem seus resultados positivamente!

Avaliar o desempenho individual não é um processo tão simples assim, mas que se executado de forma assertiva, traz inúme...
05/10/2026

Avaliar o desempenho individual não é um processo tão simples assim, mas que se executado de forma assertiva, traz inúmeros benefícios para uma empresa! Saiba neste texto como a avaliação pode ser posta em prática na sua organização.

Aprenda como fazer a avaliação de desempenho individual nos colaboradores da sua organização com as dicas deste post!

O alinhamento organizacional garante o crescimento de uma empresa com base nos valores que são a identidade da organizaç...
04/10/2026

O alinhamento organizacional garante o crescimento de uma empresa com base nos valores que são a identidade da organização. Conheça mais sobre o assunto nesse texto!

Conheça melhor o conceito de alinhamento organizacional e aprenda como utilizá-lo para melhorar seus resultados!

A cultura colaborativa tem potencial de transformar para melhor os resultados de qualquer setor. Mas essa não é uma tare...
04/10/2026

A cultura colaborativa tem potencial de transformar para melhor os resultados de qualquer setor. Mas essa não é uma tarefa fácil no contexto empresarial. Saiba nesse texto como implantar uma cultura colaborativa no seu ambiente laboral e estimular a participação dos colaboradores de maneira ativa!

Conheça melhor o conceito de cultura colaborativa e confira algumas dicas importantes para implantá-la em sua empresa.

Um manual de integração pode ser enviado antes mesmo da data oficial do início do profissional e permite que a relação e...
16/09/2026

Um manual de integração pode ser enviado antes mesmo da data oficial do início do profissional e permite que a relação entre o profissional e a empresa tenha um ótimo começo. Quer aprender como criar e aplicar um? Leia este texto!

Sua empresa se preocupa com a integração de novos colaboradores? Veja como usar o manual de integração para melhor orientação e engajamento.

Você acredita que a liderança seja um dom inato? Que um líder não comete erros? Ou que gerência e liderança são a mesma ...
14/09/2026

Você acredita que a liderança seja um dom inato? Que um líder não comete erros? Ou que gerência e liderança são a mesma coisa? Esses são apenas três exemplos de mitos que cercam o cenário da liderança nas empresas! Quer conhecer mais? Leia este texto!

Conheça os principais mitos sobre liderança, existentes no mundo corporativo, e evite que eles atrapalhem o desempenho do seu negócio.

Um conhecido método para realizar entrevistas de emprego é o modelo de entrevista estruturada. Trata-se de um tipo de en...
14/09/2026

Um conhecido método para realizar entrevistas de emprego é o modelo de entrevista estruturada. Trata-se de um tipo de entrevista que permite ao RH conhecer os seus candidatos de maneira ordenada. Quer conhecer mais sobre ele? Leia este texto!

Aprenda a utilizar o método da entrevista estruturada nos processos seletivos da sua organização e otimize seus resultados!

O KPI representa uma forma de medir a efetividade de uma ação ou estratégia de negócios. Mas como realmente fazer essas ...
11/09/2026

O KPI representa uma forma de medir a efetividade de uma ação ou estratégia de negócios. Mas como realmente fazer essas medições e mensurar esses dados? Descubra neste texto!

Descubra o que são Key-Performance Indicators (KPIs), seus diferentes tipos e funções dentro de uma organização.

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