Jubo 智齡科技

Jubo 智齡科技 We Connect Care. 長輩尊嚴、照護輕省、家人安心

Jubo智齡科技起源自科技部計畫，耕耘十年投入照護現場，結合護理與科技的跨領域團隊，重視使用者經驗設計、資料科學的洞悉力、人工智慧的輔助力，發展照護產業所需的科技工具及資訊產品，讓照護品質與成本兩不誤、照護價值及形象提升，實現照護者省心、長輩窩心、家人安心，三者共好的理想。

【長照 3.0 智慧輔具租賃新制，看懂了才能協助家屬選擇】新制分兩組、只能擇一，3 年 4 萬、3 年 6 萬，到底差在哪？對日照、居服等第一線單位來說，懂政策才能協助個案做出合適的選擇。這個月份的三三分享會你一定要收藏起來！由 輔具家 A...
24/09/2026

【長照 3.0 智慧輔具租賃新制，看懂了才能協助家屬選擇】
新制分兩組、只能擇一，3 年 4 萬、3 年 6 萬，到底差在哪？
對日照、居服等第一線單位來說，懂政策才能協助個案做出合適的選擇。

這個月份的三三分享會你一定要收藏起來！
由 輔具家 ATHome 劉旻宜 營運長，幫大家重點整理：

✅ 服務對象放寬
全齡失智症、PAC 出院者，經失能評估後都有機會銜接長照資源。

✅ 輔具補助雙軌二擇一
傳統輔具 3 年 4 萬，或智慧科技輔具 3 年 6 萬，核定後 3 年內不可更換。

✅ 五大智慧輔具正式登場
從移位、移動、排泄，到智慧床墊、安全看視，選擇更多，但也更需要懂得怎麼配。

✅ 先租後買，降低選錯風險
先試用、確認適合，再評估後續購置，對家屬來說也更安心。

👇完整回顧影片放在留言區。

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#三三分享會 #長照3點0 #智慧輔具租賃

📋 住宿式服務機構使用補助月增5000，機構要如何協助家屬申請？115年度「住宿式服務機構使用者補助方案」月增5000元，全年補助上限從 12 萬元提高到 18 萬元，認列方式也從「一年住滿 180 天」改成「按月計算」。✅ 金額提高：長照...
21/09/2026

📋 住宿式服務機構使用補助月增5000，機構要如何協助家屬申請？
115年度「住宿式服務機構使用者補助方案」月增5000元，全年補助上限從 12 萬元提高到 18 萬元，認列方式也從「一年住滿 180 天」改成「按月計算」。

✅ 金額提高：長照需要等級第 4 級（CMS 4 級）以上，或持中度以上身心障礙證明的住民，每月最高補助由 1 萬元提高到 1 萬 5,000 元，全年最高 18 萬元，追溯自今年 1 月 1 日起計算。

✅ 改按月認列：舊制要年度累計住滿 180 日，新制改成當月實際入住達該月天數一半以上，就認列 1 個月。

✅ 既有住民另有規定：112 年 1 月 1 日前已入住並持續入住、未經評估或未達第 4 級者，每月補助 5,000 元；已核定住宿照顧補助、且持中度以上身心障礙證明者，每月可再加碼 5,000 元。

機構現在可以先做三件事：
盤點住民的 CMS 等級與身心障礙資格、把每月實際入住天數整理清楚、主動提醒符合資格的家屬準備文件。

各縣市收件期程與作業方式不一定相同，建議先向機構所在地縣市政府確認。

👇詳情請依衛福部公告為準。

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#長照補助 #住宿式機構 #長照3點0

【全台住宿機構空床率約 16%，善用媒合平台，提升收案率】衛福部統計，截至去年底，全台約有12萬多床住宿床位，進駐率僅近84％，等於空床率有16％。這次 長照資源網 改版升級，新增 4 項資訊欄位，讓機構更完整呈現目前狀況：🛏️ 床位狀態｜...
17/09/2026

【全台住宿機構空床率約 16%，善用媒合平台，提升收案率】
衛福部統計，截至去年底，全台約有12萬多床住宿床位，進駐率僅近84％，等於空床率有16％。

這次 長照資源網 改版升級，新增 4 項資訊欄位，讓機構更完整呈現目前狀況：

🛏️ 床位狀態｜滿床／即將額滿／尚有空床
🏥 醫療服務｜讓家屬先了解可提供的醫療支持
🍽️ 飲食特色｜把每天的照顧細節說清楚
🎨 活動安排｜健康促進、休閒娛樂、藝文活動都能呈現

把床況說清楚，把特色放上網，
讓真正有需求的家屬更快找到適合的機構。

👉 現在就申請開通刊登！

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#長照資源網 #住宿型機構 #日間照顧中心 #媒合平台

⏳【居督家訪專用的AI小幫手，免費試用點數只到 9/18】居家服務最珍貴的，一直都是人與人之間的理解與互動。但是往往居督執行家訪前，常常需要花半天的工作時間，翻閱日常紀錄、家電訪紀錄、居服員日常回報等資料。Jubo 最新推出的 ，就是專為...
13/09/2026

⏳【居督家訪專用的AI小幫手，免費試用點數只到 9/18】
居家服務最珍貴的，一直都是人與人之間的理解與互動。
但是往往居督執行家訪前，常常需要花半天的工作時間，翻閱日常紀錄、家電訪紀錄、居服員日常回報等資料。

Jubo 最新推出的 ，
就是專為居服督導「家訪前準備」設計的 AI 助理。

Amy 會依據照護系統中既有資料，
一鍵生成個案長輩近三個月的脈絡報告，
協助居督快速掌握：

✅ 生理狀況變化
✅ 情緒與生活功能近況
✅ 就醫、跌倒或特殊事件
✅ 家屬互動與照顧負荷
✅ 近期服務重點

Amy透鏡先把繁瑣資料整理好，
督導就能把時間留給現場關懷、需求理解與照顧計畫調整。

把握免費點數倒數試用，讓AI幫你整理一次家訪前重點。

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#居服督導 #家訪前準備

📣【用 AI 重新定義照顧：2026 客戶見面會秋季場開放報名】AI 不是未來式，而是已經進入照護現場、正在改變工作方式！當別人已經開始用 AI Agent 整理紀錄、掌握個案脈絡、提供更細膩的照顧品質，我們更需要問自己：下一個被 AI 重...
10/09/2026

📣【用 AI 重新定義照顧：2026 客戶見面會秋季場開放報名】
AI 不是未來式，而是已經進入照護現場、正在改變工作方式！

當別人已經開始用 AI Agent 整理紀錄、掌握個案脈絡、提供更細膩的照顧品質，我們更需要問自己：
下一個被 AI 重新定義的照顧流程，會不會就是你的服務單位？

2026 #客戶見面會 秋季場，
智齡科技以 「用 AI 重新定義照顧」 為主題，和長照夥伴一起看懂 AI 不只是工具，
更是未來照護團隊提升效率、降低負擔、守住品質的重要關鍵。

現場由執行長Jessy分享八年新創累積的實務經驗，展望未來AI如何改變照護工作。顧問團隊也會介紹照護系統內最新的 AI Agent 功能，讓大家更具體看見 AI 在住宿、日照、居服等不同照護場域的運用。

📍 高雄場｜10/16（五）
📍 台北場｜10/23（五）
📍 台中場｜10/27（二）

每場我們都準備精緻的下午茶，還有寶貴的

🔹 產業交流時間
與同業夥伴、智齡系統顧問及智慧科技輔具廠商交流諮詢

🔹 長照積分課程（專業品質／消防安全）
消防常識及火災預防，可申請長照積分 1 點

🔹 豪華禮物
日月潭雲品溫泉酒店經典山景房住宿券、漢來海港平日下午茶雙人餐券等好禮，讓你滿載而歸 🎁

每場名額有限，歡迎儘早報名！

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#客戶見面會 #長照積分

【長照 3.0 智慧輔具新制上路 2 個月，家屬問你時，你答得出來嗎？】「我爸適合申請 3 年 4 萬，還是 3 年 6 萬？」「智慧輔具只能租不能買嗎？」「如果選錯組合，之後還能改嗎？」長照 3.0 智慧輔具新制上路後，這些問題很可能會越...
07/09/2026

【長照 3.0 智慧輔具新制上路 2 個月，家屬問你時，你答得出來嗎？】
「我爸適合申請 3 年 4 萬，還是 3 年 6 萬？」
「智慧輔具只能租不能買嗎？」
「如果選錯組合，之後還能改嗎？」

長照 3.0 智慧輔具新制上路後，這些問題很可能會越來越常出現在日照中心、居家服務單位面前。
因為這次新制不只是「多一項補助」，而是會影響家屬怎麼選、單位怎麼建議、照顧計畫怎麼安排。
尤其是這次新制中，輔具補助出現「雙軌二擇一」：
✅ 組合一｜3 年 4 萬，基礎輔具＋住宅改造
✅ 組合二｜3 年 6 萬，智慧科技輔具＋住宅改造
重點是，兩組每三年只能擇一，一旦選錯，後續資源運用就可能被卡住。

對日照中心、居家服務單位來說，這不只是政策資訊，更是未來和家屬溝通時很重要的專業判斷力。

這集三三分享會，
我們邀請到 輔具家 ATHome 劉旻宜營運長，
帶大家一次拆解：

✅ 長照 3.0 智慧輔具租賃新制
✅ 五大類智慧科技輔具怎麼看
✅ 3 年 6 萬額度如何搭配使用
✅ 「租賃、試用、租轉購」怎麼降低家屬決策壓力
✅ B 單位如何協助案家做出更適合的選擇

政策看起來複雜，但真正懂了之後，
它會變成你協助家屬、支持長輩自立生活的重要工具。

📌 智齡科技三三分享會 EP21
主題：長照 3.0 智慧輔具租賃新制解碼
講師：輔具家 ATHome 劉旻宜 營運長
時間：9/16（三）12:00–13:00
如果你是日照中心、居家服務單位，這集很適合午休一起看～
把新制搞懂，下一次面對家屬提問就更有底氣 🤝

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#三三分享會 #智慧輔具 #長照3點0最佳夥伴

📢 115年度照護機構獎勵最高30萬元，開放申請！今年度的「創新照護產品及服務名錄」公告了，凡是評鑑結果符合資格的老人福利機構、長期照顧服務機構，千萬別錯過！✅ 申請期間：115年10月1日（四）起開放✅ 獎勵金額：每機構最高新臺幣30萬元...
03/09/2026

📢 115年度照護機構獎勵最高30萬元，開放申請！
今年度的「創新照護產品及服務名錄」公告了，凡是評鑑結果符合資格的老人福利機構、長期照顧服務機構，千萬別錯過！

✅ 申請期間：115年10月1日（四）起開放
✅ 獎勵金額：每機構最高新臺幣30萬元（擇優錄取）
✅ 申請資格：詳閱新創署官網公告說明

使用智齡系統的機構，記得檢查自己的購買憑證是否符合申請資格。
還在猶豫使用系統的機構夥伴，請把握這波補助機會！

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#照護機構獎勵計畫 #長照機構 #補助申請

【感染管制要做好，善用機構裡每一位行走的監測器】柳營奇美感染管制中心林玉秀組長提醒：「照服員是機構的『眼睛』，每日量測不僅是記錄，更是預防群聚的第一步。」體溫、咳嗽、腹瀉、皮膚，四個地方多看一眼，就是機構的第一道防線。感染管制做得好，不是多...
02/09/2026

【感染管制要做好，善用機構裡每一位行走的監測器】
柳營奇美感染管制中心林玉秀組長提醒：「照服員是機構的『眼睛』，每日量測不僅是記錄，更是預防群聚的第一步。」

體溫、咳嗽、腹瀉、皮膚，四個地方多看一眼，就是機構的第一道防線。

感染管制做得好，不是多一份壓力，
而是讓住民、工作人員與機構都多一份安心。

🎬 三三分享會EP20
主題｜感染管制實戰分享：機構常見傳染病辨識與預防
講師｜柳營奇美感染管制中心 林玉秀 組長
影片連結在下方留言處

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#三三分享會 #感染管制 #長照機構

【8年對一間公司是什麼樣的意義？】🎉智齡已經八歲了！在台灣的新創條例裡，八年是一條線，跨過去，就不再算是「新創」。這是好消息，也是新的開始。執行長Jessy告訴同仁：「過去八年，我們只回答一件事：這家公司活不活得下去？就像一個孩子八歲的時候...
31/08/2026

【8年對一間公司是什麼樣的意義？】
🎉智齡已經八歲了！在台灣的新創條例裡，八年是一條線，跨過去，就不再算是「新創」。這是好消息，也是新的開始。

執行長Jessy告訴同仁：「過去八年，我們只回答一件事：這家公司活不活得下去？就像一個孩子八歲的時候，你不再問他能不能活下來，你開始問：他要成為什麼樣的人。」

智齡走到了同一個轉折點。

💡第一，我們能不能用AI重新定義照顧？
這些年走進無數照護現場，看到的都是同一個畫面：需要照顧的人愈來愈多，願意留下來照顧的人愈來愈不足。Jubo希望AI不只是幫護理師省下幾分鐘的文書時間，而是希望它做得更深——讓一個護理師的判斷，背後有整個產業的智慧撐著；讓一個新人的第一天，就有AI陪著他，像是站在幾千家機構的經驗上；讓AI在一位長輩惡化之前就先看見，及時處理。

💪第二，我們能不能贏得資本市場的信心？
長照長期被貼上標籤：有愛心的事業，不太像產業。但全球照護科技市場已是兆元規模，台灣高齡照護市場也上看千億台幣——這不是慈善的數字，是一個正在快速成長的產業。缺工時代，科技已經不是選項，是必走的路。Jubo要能走向公開市場，健全治理、留住人才、也讓一直支持我們的股東拿到該有的回報。

☀️第三，我們能不能成為世界第一的照護創新公司？
台灣同時擁有世界級的醫療照護體系與頂尖工程實力，Jubo很幸運從這裡出發。北美團隊接手研發，把台灣打磨出來的產品帶進加拿大和美國的長照機構——這條路清楚證明：先在台灣研發、市場驗證，再輸出到美國、加拿大、日本，是走得通的。

期許八歲的智齡，一邊留住新創的靈魂，一邊要長出成熟企業的筋骨。前八年，我們證明了照護科技「做得到」、「商業可行」；接下來八年，我們要證明它「做得大」、「做得好」，幫助更多需要被照顧的人。

八歲生日快樂。讓我們一起，長成那家我們一直想成為的公司。❤

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#智齡科技 #8週年快樂

🔍【健保署「健康存摺」介面改版來驗收，招募30位贈500元禮券】健康存摺是不少家庭照顧者查長輩用藥、檢驗紀錄的入口。為確保這款國家級工具真的更貼近民眾需求，Jubo 智齡科技邀請您一起來回饋！✅ 招募對象｜20 至 64 歲一般民眾，30 ...
31/08/2026

🔍【健保署「健康存摺」介面改版來驗收，招募30位贈500元禮券】
健康存摺是不少家庭照顧者查長輩用藥、檢驗紀錄的入口。為確保這款國家級工具真的更貼近民眾需求，Jubo 智齡科技邀請您一起來回饋！

✅ 招募對象｜20 至 64 歲一般民眾，30 名。
✅ 任務內容｜操作優化後的指定功能並填寫問卷。
✅ 所需時間｜約 30 分鐘。
✅ 受測獎勵｜完成測試提供 500 元超商禮券。

趕快把這個好消息分享給親友，名額有限，報名連結詳見留言處 👇

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#智齡數位科技 #健康存摺 #使用者體驗

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