R2S Academy - Học khỏe, Giá rẻ

R2S Academy - Học khỏe, Giá rẻ Trang thông tin Đào tạo CNTT & Tuyển dụng chính thức dành cho sinh viên của Công ty Cổ phần R2S
(2)

Chương trình OJT 4 tháng: Mô phỏng 100% dự án thực tế cho Developer (Java/React/Flutter), BA & Tester. 🚀 Rèn luyện quy trình Agile/Scrum & tư duy AI-First. ✅ Mục tiêu: Sẵn sàng onboard doanh nghiệp, rút ngắn khoảng cách Fresher - Junior.

🚨 SỰ THẬT PHŨ PHÀNG:90% ĐỒ ÁN TỐT NGHIỆP IT CHỈ XỨNG NẰM TRONG... THÙNG RÁC CỦA NHÀ TUYỂN DỤNGNgồi lọc CV cho vị trí Fre...
15/07/2026

🚨 SỰ THẬT PHŨ PHÀNG:
90% ĐỒ ÁN TỐT NGHIỆP IT CHỈ XỨNG NẰM TRONG... THÙNG RÁC CỦA NHÀ TUYỂN DỤNG

Ngồi lọc CV cho vị trí Fresher/Intern nhiều năm, tụi mình đúc kết ra một điều: cứ thấy CV nào ghi dự án "Quản lý thư viện", "Quản lý cửa hàng", "App bán quần áo"... là gần như đoán được 80% câu chuyện tiếp theo 😐

Không phải vì mấy đề tài đó dở. Mà vì Nhà tuyển dụng nhìn phát biết ngay: code này hoặc là clone từ tutorial trên mạng, hoặc làm chống đối cho kịp deadline nộp bài trên trường.

Đau lòng hơn là các bạn không sai. Chỉ là các bạn đang mang ĐỒ ÁN đi thi đấu ở sân chơi của DỰ ÁN THỰC TẾ.

💻 3 điểm khác biệt chí mạng khiến GitHub của bạn bị "ngó lơ" trong 30 giây:

1️⃣ Localhost vs Cloud

Đồ án trường: Chạy ngon trên máy cá nhân, 1 mình bạn dùng, không ai test.

Dự án thật: Deploy lên Server/Cloud, chịu tải nhiều user, phải tính đến chuyện sập hệ thống khi scale.

2️⃣ Task rời rạc vs Quy trình Agile

Đồ án trường: Làm một mình từ đầu đến cuối, thích gì code nấy, không phân task, không Jira/Trello.

Dự án thật: Task được bẻ nhỏ, gán người chịu trách nhiệm, theo dõi tiến độ rõ ràng như một cỗ máy vận hành thật.

3️⃣ Commit 2 lần trước deadline vs Git flow chuẩn

Đồ án trường: Commit đúng 2 lần — lúc tạo repo và lúc nộp bài 💀

Dự án thật: Pull Request, Code Review, xử lý Conflict liên tục — vì có cả một team cùng đụng vào source code.

🤖 Và đây mới là phần đáng nói: năm 2026, AI đã viết được code cơ bản rồi. NTD không còn cần người "gõ code vẹt" nữa. Cái họ cần là một ứng viên từng THỰC SỰ làm việc trong một hệ thống có quy trình — biết code của mình sẽ đi đâu, ai dùng, ai review, và khi bug xảy ra thì trace từ đâu.

📦 Đó là lý do R2S Academy dựng nên khóa học OJT 4 tháng — không dạy lý thuyết suông, mà "ném" thẳng học viên vào dự án thật, làm việc trực tiếp với PM/Tech Lead, giúp bạn xóa mác "học vẹt" trước khi ra trường.

🛠️ Nếu bạn muốn biết một tài liệu dự án thật trông như thế nào để sửa lại CV và GitHub của mình, hãy bình luận [DỰ ÁN] ngay dưới bài này.

Hệ thống sẽ tự động inbox Bộ tài liệu đặc tả yêu cầu dự án thực tế (SRS/User Story) và Quy trình Git flow chuẩn doanh nghiệp cho bạn — hoàn toàn miễn phí!

Chia sẻ nhanh cho mấy đứa năm 3, năm 4 đang cần 📌Mình đang có bộ 5 tài liệu thực chiến: Java – ReactJS – Flutter – BA – ...
10/07/2026

Chia sẻ nhanh cho mấy đứa năm 3, năm 4 đang cần 📌

Mình đang có bộ 5 tài liệu thực chiến: Java – ReactJS – Flutter – BA – OJT. Free 100%, không phải dạng lý thuyết chung chung, mà xây theo đúng chuẩn quy trình doanh nghiệp đang áp dụng thật.

Kèm theo đó là suất Mock Interview 1-1 miễn phí với Mentor — để test thử CV/portfolio mình đang ở mức nào so với mặt bằng chung thị trường IT 2026 (thị trường mà AI đang thay dần mấy vị trí code cơ bản, ai cũng biết rồi đúng không 😅).
Không nói dài dòng nữa, tài liệu load về đọc thử là biết ngay có đáng hay không.

👉 Mình để link tải tài liệu và form đăng ký Mock Interview ở dưới phần bình luận (Comment) cho tiện nhé!

Confession thật: hồi trước mình có tham gia lọc CV Fresher giúp một công ty, đọc xong cả trăm cái CV mà... muốn xỉu 😩Khô...
09/07/2026

Confession thật: hồi trước mình có tham gia lọc CV Fresher giúp một công ty, đọc xong cả trăm cái CV mà... muốn xỉu 😩

Không phải vì các bạn dở. Mà vì gần như 80% CV đều mắc chung mấy lỗi này:

❌ Nhồi nhét keyword công nghệ (Java, ReactJS, Spring Boot...) nhưng không có ví dụ cụ thể mình đã dùng nó để làm gì
❌ Phần "Dự án" chỉ ghi tên đồ án trên trường, không có link demo, không có GitHub
❌ Mở GitHub ra thì... trống trơn, hoặc chỉ có vài repo fork từ tutorial không sửa gì thêm
❌ Không hề nhắc đến quy trình làm việc (Agile, Git flow, teamwork) — như thể chưa từng biết đi làm nhóm là gì

Thật lòng mà nói, năm 2026 rồi, tuyển dụng viên không còn thời gian "đoán" tiềm năng của bạn qua vài dòng chữ nữa. AI đã làm được phần code cơ bản, nên cái họ cần thấy ở CV là bằng chứng bạn hiểu việc mình làm — chứ không phải danh sách công nghệ bạn "có nghe qua".

Mình không viết bài này để chê ai. Vì mình cũng từng làm CV dở y như vậy hồi mới ra trường.

Nên mình gom lại bộ 5 tài liệu thực chiến (Java, ReactJS, Flutter, BA, OJT) — được xây theo đúng quy trình doanh nghiệp thật, giúp các bạn có cái để đưa vào CV cho có "chất" hơn, thay vì chỉ có mỗi từ khóa suông.

Ai muốn biết CV/GitHub của mình đang bị đánh giá kiểu gì trong mắt nhà tuyển dụng, cũng có thể đăng ký suất Mock Interview 1-1 để Mentor soi trực tiếp và feedback thật luôn.

Bạn nào muốn nhận link tải 5 bộ tài liệu và đăng ký phỏng vấn thử miễn phí thì chấm (.) hoặc bình luận [TÀI LIỆU] ngay dưới bài viết này, mình gửi qua inbox liền nhé!

Ngồi đọc mấy tin sa thải IT dạo này mà thấy hoang mang thật sự các bạn ạ 😔Mình có đứa em đang năm 4, tối qua nhắn tin hỏ...
08/07/2026

Ngồi đọc mấy tin sa thải IT dạo này mà thấy hoang mang thật sự các bạn ạ 😔

Mình có đứa em đang năm 4, tối qua nhắn tin hỏi mình: "Anh ơi giờ em ra trường có thất nghiệp không?" — mình khựng lại 5 giây không biết trả lời sao cho nó yên tâm, vì thật ra... mình cũng không dám chắc.

Ngồi nghĩ lại mới thấy đúng là thị trường đang thay đổi nhanh kinh khủng:
🔹 Cursor, Copilot giờ tự fix bug, tự viết code mẫu trong vài giây
🔹 Mấy task CRUD, sửa lỗi vặt — cái mà Fresher hay được giao để "học việc" — giờ AI làm hết rồi
🔹 Nhiều công ty không còn tuyển ồ ạt Junior như trước, vì đơn giản là không cần nữa

Cái đáng sợ nhất không phải là AI. Là việc rất nhiều bạn sinh viên ra trường vẫn đang chuẩn bị hành trang y hệt như... 5 năm trước. CV đầy từ khóa công nghệ, nhưng hỏi làm được gì thực tế thì... im lặng.

Mình không viết bài này để dọa ai. Mình từng đi qua giai đoạn hoang mang y vậy, nên hiểu cảm giác này thật sự khó chịu.

Nếu bạn đang năm 3, năm 4 và cũng đang lo giống vậy — mình có tổng hợp sẵn bộ 5 tài liệu thực chiến (Java, ReactJS, Flutter, BA, OJT) để tụi mình cùng nâng cấp bản thân, thay vì ngồi lo suông. Kèm theo đó là suất Mock Interview 1-1 để test thử xem CV/portfolio mình đang đứng ở đâu so với mặt bằng chung.

Không phải để dọa thêm, mà để mình biết mình đang thiếu gì mà sửa kịp.

👉 Mình để link tải tài liệu và form đăng ký Mock Interview ở dưới phần bình luận (Comment) cho tiện nhé!

07/07/2026

Chào mừng các bạn đến với dự án OJT User Access Management - Java Backend.

Mục tiêu dự án:
- Xây dựng backend quản lý người dùng, authentication, authorization và audit bằng Spring Boot.
- Làm việc theo quy trình GitHub Issues, Pull Request, CI và review như dự án thực tế.
- Thực hành Java backend multi-module, PostgreSQL, Redis nếu dùng, validation, testing và release evidence.

Docs release policy:
- Mentor sẽ phát hành tài liệu theo từng Sprint để tránh nhiễu thông tin.
- Trước kick-off/Sprint 0, repo chỉ cần có Sprint 0 baseline docs.
- Trước Sprint 1 và Sprint 2, Mentor sẽ publish thêm package tài liệu tương ứng trước khi chuyển issue sang Ready.
Kỳ Lê

05/07/2026

Khi sếp tui chạy ... quảng cáo.... Kỳ Lê

💥TUYỂN DỤNG THỰC TẬP SINH TƯ VẤN KHOÁ HỌC IT TẠI R2S ACADEMY - Số lượng: 5 ứng viên - Vị trí: TTS tư vấn khoá học - Hình...
04/07/2026

💥TUYỂN DỤNG THỰC TẬP SINH TƯ VẤN KHOÁ HỌC IT TẠI R2S ACADEMY
- Số lượng: 5 ứng viên
- Vị trí: TTS tư vấn khoá học
- Hình thức: Offline tại văn phòng 3 buổi/tuần - từ 8h30 - 17h30
- Nơi làm việc: Văn phòng R2S: Căn A23, A24, A25, Khu A, dự án Saigon Villas Hill, 99 Lê Văn Việt, Phường Tăng Nhơn Phú, Thành phố Hồ Chí Minh
- Ưu tiên: Những bạn học chuyên ngành QTKD, Marketing đang đến kỳ thực tập và những bạn có kiến thức IT muốn thử sức ở lĩnh vực Sale
📚Mô tả công việc:
- Tư vấn khóa học khoá học IT
- Hỗ trợ giải đáp thắc mắc về các khóa học, lộ trình học.
- Telesale tư vấn khoá học.
- Tham các hoạt động JobFair của trung tâm và thực hiện các công việc khác do Trưởng bộ phận phân công .
💵Quyền lợi:
- Được đào tạo kỹ năng tư vấn bán hàng và tư duy marketing
- Được hỗ trợ dấu mộc xác nhận thực tập từ doanh nghiệp sau thời gian thực tập
- Được nhận chế độ hoa hồng/học viên hấp dẫn
- Có cơ hội review lên nhân viên chính thức
⭐CÁCH ỨNG TUYỂN:
- Nộp CV đến email: [email protected] hoặc qua zalo : 0392265526 (Gặp Mr.Đạt)

BA THỜI AI: KHI "ACTOR" KHÔNG CÒN CHỈ LÀ CON NGƯỜI... Nhiều bạn Fresher BA phỏng vấn năm 2026 về hay hỏi anh: "Em vẽ Use...
03/07/2026

BA THỜI AI: KHI "ACTOR" KHÔNG CÒN CHỈ LÀ CON NGƯỜI...

Nhiều bạn Fresher BA phỏng vấn năm 2026 về hay hỏi anh: "Em vẽ Use Case mượt, viết SRS dày cả trăm trang, sao Tech Lead vẫn bảo 'chưa sẵn sàng'?"
Câu trả lời thẳng thắn: Vì em đang viết requirement kiểu cũ — chỉ ghi lời khách và mô tả giao diện tĩnh.

Năm 2026, "Actor" trong sơ đồ của em không chỉ là User nữa — mà có thể là AI Agent tự tóm tắt hồ sơ, tự đàm phán hoàn tiền, tự gọi API. Không đặt ranh giới vận hành cho AI, hệ thống sẽ đối mặt: hổng bảo mật, tràn chi phí token, và rủi ro bị "thao túng" bằng Prompt Injection.

Nhìn sự khác biệt chí mạng này:

❌ Traditional: "Hệ thống dùng AI để tóm tắt CV ứng viên." (Mơ hồ — Dev không code được, Tester không viết test case được)

✅ AI-Ready: "Khi HR upload CV, AI Screening Agent phải trích xuất kỹ năng và gắn cờ rủi ro trong 30 giây. Agent phải ẩn danh dữ liệu nhạy cảm trước khi gửi sang LLM bên thứ ba, và tự động chuyển sang Human Reviewer nếu confidence score dưới 0.75."

BA thời đại mới không bị AI thay thế. Chúng ta chỉ bị thay thế khi làm việc AI làm nhanh hơn: chép yêu cầu, mô tả chung chung. 🎯

Một BA thực chiến chuẩn Enterprise biết thiết kế 4 lớp khóa bảo mật: Khóa dữ liệu – Khóa thẩm quyền – Khóa chính sách – Khóa kiểm soát con người (Human-in-the-loop).

🎁 AI-READY BA PLAYBOOK 2026

Anh và đội ngũ R2S Academy đóng gói toàn bộ quy chuẩn, JSON Schema mẫu và 20 câu hỏi Mock Interview thực chiến vào cuốn cẩm nang này. Giúp bạn làm chủ:

✅ Data Classification Matrix khi làm việc với Cloud AI
✅ Khung đặc tả AI Agent trong Use Case chuẩn OJT 2026
✅ Checklist & Rubric tự chấm điểm năng lực BA

👉 100 bạn đầu tiên để lại từ khóa "DATTA2026" ở comment, hệ thống tự động gửi link tải bản PDF miễn phí!

02/07/2026

HỌC LÀM DỰ ÁN THỰC TẾ LÀ GÌ? LÀ KHI BẠN BƯỚC VÀO BUỔI "RETROSPECTIVE" ĐẦU TIÊN TRONG ĐỜI... 💻🔥

Hồi còn đi học, mỗi lần làm bài tập lớn nhóm IT chắc ai cũng từng trải qua cảnh: Mỗi người ôm một nhánh code, chẳng ai chịu review cho ai, đến sát ngày nộp mới cuống cuồng "gộp" lại rồi cầu nguyện cho nó chạy. Nếu code dính bug hay hệ thống sập, việc đầu tiên tụi mình làm thường là... đổ lỗi cho nhau.

Nhưng đi làm thật ở doanh nghiệp thì không có chuyện "đổ lỗi" đó.

Sáng nay, team Java Backend OJT (Khóa 2026 K02) tại R2S Academy vừa bước vào một buổi họp cực kỳ đặc biệt: Sprint 1 Cohort Retrospective (Nhìn lại và Cải tiến quy trình).

Đây không phải là buổi họp để "vạch lá tìm sâu" hay phê bình cá nhân. Bản chất của một buổi Retro chuẩn Enterprise là nơi cả team ngồi lại, thẳng thắn đối diện với những "vết xước" của Sprint 1 để cùng nhau thiết kế luật chơi tốt hơn cho Sprint 2.

Nhìn cách các bạn Fresher (những tân binh vừa mới hôm trước còn ngơ ngác) ngồi chuẩn bị bài phát biểu theo đúng format chuẩn doanh nghiệp, anh thấy các bạn đã thực sự trưởng thành:

🟢 Continue: Điều gì trong Sprint 1 đang giúp team làm việc tốt và nên tiếp tục? (Ví dụ: Mọi người phối hợp nhịp nhàng, Java CI trên main/develop đang pass mượt mà).
🔴 Stop: Điều gì đang gây chậm, gây rework (làm lại) hoặc tạo rủi ro? (Ví dụ: Lịch sử Commit còn lộn xộn, hay việc phản hồi review comment còn chậm).
🟡 Start: Điều gì team nên bắt đầu áp dụng trong Sprint 2 để cải thiện tốc độ và chất lượng?

Mỗi ý kiến đưa ra không nói suông, các bạn buộc phải chứng minh bằng luận điểm chặt chẽ: Từ hiện tượng (Observation), ảnh hưởng (Impact), cho đến việc dẫn trực tiếp link Pull Request lỗi để làm bằng chứng (Evidence) và đưa ra giải pháp (Suggestion).

Nhìn vào bảng số liệu Snapshot của team hiện tại, anh cực kỳ tự hào:
📈 23/29 Issues đã được giải quyết triệt để (Closed).
🚀 5/6 Pull Requests đã được merge thành công vào hệ thống.
🔒 Ý thức bảo mật cực cao: Tuyệt đối không để lộ password, token hay email thật lên GitHub.

Chỉ sau một Sprint đầu tiên, các bạn không chỉ học được cú pháp Java, Spring Boot, mà cái các bạn có được là Tư duy hệ thống. Các bạn biết cách mở Pull Request workflow đúng chuẩn, biết cách phản hồi review của Tech Lead, biết quản trị rủi ro và chịu trách nhiệm cho từng dòng code mình viết ra. Trạng thái hiện tại của nhóm: Ready for Sprint 2!

Doanh nghiệp không thiếu người biết gõ code, họ chỉ thiếu những kỹ sư có tư duy quy trình và biết làm việc đội nhóm chuyên nghiệp như thế này thôi.

🚀 BẠN ĐÃ SẴN SÀNG ĐỂ TRỞ THÀNH MỘT PHẦN CỦA TEAM DỰ ÁN THỰC CHIẾN?

Nếu bạn cũng muốn thoát khỏi những bài tập lớn rời rạc, muốn trải nghiệm văn hóa làm việc Agile/Scrum và có những "bằng chứng thực chiến" (Evidence) xịn sò nhất trên GitHub để nói chuyện với nhà tuyển dụng:

👉 Hãy để lại bình luận "OJT2026" hoặc Inbox ngay cho R2S Academy. Tụi mình sẽ gửi tặng bạn tài liệu mẫu "Sprint Retrospective Guide" chuẩn Enterprise và tư vấn lộ trình thực tập nhúng mình vào dự án thật trong 4 tháng tới nhé!

🚨 **VÌ SAO CV CÓ NHIỀU KEYWORD CÔNG NGHỆ “XỊN” NHƯNG VẪN BỊ LOẠI NGAY VÒNG GỬI XE NĂM 2026?**Biết Java, ReactJS, Flutter...
01/07/2026

🚨 **VÌ SAO CV CÓ NHIỀU KEYWORD CÔNG NGHỆ “XỊN” NHƯNG VẪN BỊ LOẠI NGAY VÒNG GỬI XE NĂM 2026?**

Biết Java, ReactJS, Flutter, BA, SQL, API, Git, Agile là tốt. Nhưng với thị trường IT năm 2026, chỉ “biết công nghệ” thôi là chưa đủ để lọt vào vòng phỏng vấn.

Vì nhà tuyển dụng bây giờ không thiếu những CV ghi chung chung: "Có kinh nghiệm làm project", "Biết làm việc nhóm", "Biết dùng AI hỗ trợ coding"... Nhưng khi Tech Lead mở GitHub cá nhân ra kiểm tra thì thực tế lại phũ phàng:

* ❌ GitHub trống trơn hoặc toàn dự án sao chép từ tutorial.
* ❌ README sơ sài, không có hướng dẫn chạy dự án.
* ❌ Thiếu hẳn API Spec, Swagger, Postman hay bản vẽ thiết kế database (ERD).
* ❌ Lịch sử Commit lộn xộn kiểu “update”, “fix”, “done”.
* ❌ Dùng AI viết code nhưng không giải thích được logic cốt lõi.

👉 Kết quả: CV ngập tràn từ khóa xịn nhưng vẫn bị đánh giá là chưa sẵn sàng đi làm thật.

🎁 **R2S Academy tặng miễn phí: “TIÊU CHÍ REVIEW CV 2026 v2 – CV Review Scorecard”**
Đây là bộ tiêu chí được thiết kế dưới góc nhìn của HR và Tech Lead để chấm CV theo thang điểm 100, giúp bạn tự định vị tấm CV của mình đang ở mức nào:
🟢 **Shortlist** – Đủ mạnh để nhận lời mời phỏng vấn.
🟡 **Hold** – Có tiềm năng nhưng còn thiếu bằng chứng thực tế.
🔴 **Reject** – Cần nâng cấp gấp vì thiếu các minh chứng kỹ thuật cốt lõi.

Bộ tài liệu sẽ giúp bạn làm rõ: Thang điểm 100 tự chấm, tiêu chí Must-have/Nice-to-have cho từng level, các Red Flags cần tránh và cách Tech Lead nhìn CV để đặt câu hỏi phỏng vấn.

⚠️ **Nhưng có một thực tế bạn cần nhìn nhận:**
Bộ tài liệu này giúp bạn biết nhà tuyển dụng cần gì. Còn nếu Portfolio của bạn đang trống, thiếu kỹ năng làm việc nhóm thực tế, thì bạn cần một môi trường để tạo ra những bằng chứng thực chiến đó.

Đó là lý do R2S Academy xây dựng chương trình:
🚀 **OJT 4 THÁNG – NHẬP VAI DỰ ÁN THỰC TẾ**

Bạn sẽ được nhúng mình vào một team dự án chuẩn doanh nghiệp với đầy đủ các vị trí: Java Backend, ReactJS Frontend, Flutter Mobile, Business Analyst (BA) và Tester.

Dưới sự kèm cặp 1:1 của Mentor Senior, sau 4 tháng, bạn sẽ tự tay xây dựng một Portfolio "xịn sò" chuẩn Production-Ready: Từ việc quản lý Task board theo Agile/Scrum, viết mã sạch theo chuẩn Conventional Commits, cho đến tư duy làm việc trong môi trường AI-First (biết kiểm chứng và chịu trách nhiệm cho đoạn code do AI tạo ra).

🎯 **Giải quyết tận gốc rễ:** Nếu CV của bạn đang bị từ chối, không phải vì bạn dở, mà vì bạn chưa biết cách đưa ra bằng chứng thực chiến thuyết phục nhà tuyển dụng.

📌 **Để lại bình luận "CV 2026" ngay phía dưới!**
R2S Academy sẽ gửi tặng bạn file PDF "Tiêu chí Review CV 2026 v2" hoàn toàn miễn phí và tặng kèm 1 buổi tư vấn lộ trình 15 phút cùng Mentor để giúp bạn nâng cấp Portfolio ngay hôm nay!
---

Address

Saigon Villas Hill, 99 Lê Văn Việt, Phường Tăng Nhơn Phú
Ho Chi Minh City
700000

Telephone

+84919365363

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when R2S Academy - Học khỏe, Giá rẻ posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to R2S Academy - Học khỏe, Giá rẻ:

Shortcuts

Share