Imotif

05/10/2026

ใช้ Odoo ทุกวัน… รู้จัก 10 ทักษะนี้หรือยัง?

ทำงานคล่องขึ้นได้ เริ่มจากเครื่องมือใกล้ตัวที่บางคนยังไม่เคยลอง

1. ค้นหาข้อมูลให้เจอไว
ค้นจากเลขเอกสาร ชื่อลูกค้า หรือข้อมูลที่ต้องการ ลดเวลาไล่เปิดทีละรายการ

2. ใช้ Filter คัดเฉพาะงานที่ต้องดู
เช่น ใบเสนอราคาของตัวเอง หรือรายการที่รอดำเนินการ

3. ใช้ Group By จัดกลุ่มข้อมูล
ดูรายการแยกตามลูกค้า พนักงานขาย หรือสถานะ ให้เห็นภาพรวมง่ายขึ้น

4. บันทึก Favorites
เก็บเงื่อนไขค้นหาที่ใช้บ่อย ครั้งหน้าก็เรียกกลับมาใช้ได้

5. เลือกมุมมองให้เหมาะกับงาน
List สำหรับดูรายละเอียด, Kanban สำหรับติดตามสถานะ และ Calendar สำหรับดูตารางงาน ในเมนูที่รองรับ

6. Import ข้อมูลจาก Excel / CSV
นำเข้าข้อมูลหลายรายการ โดยเตรียมไฟล์ จับคู่ฟิลด์ และทดสอบก่อนนำเข้าจริง

7. Export ข้อมูลไปใช้ต่อ
เลือกเฉพาะรายการและคอลัมน์ที่ต้องการ เพื่อนำไปตรวจสอบหรือวิเคราะห์เพิ่มเติม

8. ใช้ Chatter บันทึกเรื่องของเอกสาร
ฝากโน้ต แนบไฟล์ และพูดคุยกับทีมไว้กับรายการนั้น ช่วยให้ตามเรื่องย้อนหลังได้ง่าย

9. ตั้ง Activity กันลืมงาน
กำหนดผู้รับผิดชอบและวันนัดหมาย เช่น โทรติดตามลูกค้า หรือทบทวนใบเสนอราคา

10. ใช้ Pivot วิเคราะห์ข้อมูล
สรุปยอดตามมิติที่ต้องการ เช่น เดือน ลูกค้า หรือสินค้า ในรายงานที่รองรับ

ไม่ต้องเก่งทุกข้อในวันเดียว ลองเลือก 1 อย่างไปใช้กับงานวันนี้ก่อนครับ

คุณใช้ข้อไหนบ่อยที่สุด หรืออยากให้ IMOTIF ทำคู่มือข้อไหนต่อ?

หมายเหตุ: เมนูและเครื่องมือที่ใช้งานได้ขึ้นอยู่กับโมดูล เวอร์ชัน และสิทธิ์ของผู้ใช้

#คู่มือOdoo #ทักษะการทำงาน

04/10/2026

8 ทักษะพื้นฐานของ Engineering Manager
🙏

8 ทักษะพื้นฐานของ Engineering Manager

ทักษะของตำแหน่ง "engineering manager" เปลี่ยนไปเรื่อยๆ ตามกระแสของอุตสาหกรรม ตามเทคโนโลยีที่เปลี่ยนไป คนที่มีทักษะเรื่อง hiring และ retention ในยุค hypergrowth ปี 2010s กลับถูกมองว่าเป็นตัวแทนระบบราชการที่เทอะทะในยุคปัจจุบันที่เน้นการลงมือทำเอง ถ้ายึดติดกับทักษะหนึ่ง จะเสี่ยงตกยุคทันทีที่เทคโนโลยีเปลี่ยนทิศไป ทางออกที่ยั่งยืนคือมองหาทักษะพื้นฐานที่ยืนยาวข้ามทุกยุค ซึ่งแบ่งได้เป็นสองกลุ่ม กลุ่มแรกคือ Core skill ที่จำเป็นสำหรับบทบาท manager ทุกคน กลุ่มที่สองคือ Growth skill ที่กำหนดเพดานของเส้นทางอาชีพในระยะยาว รวมทั้งหมดแปดทักษะ ดังนี้

Core Skills คือทักษะที่ต้องมีไม่ว่าจะอยู่ในยุคไหนของอุตสาหกรรม

1. Ex*****on คือการนำทีมลงมือทำ ให้ส่งมอบงานที่คาดหวังได้จริง หัวใจของมันคือการทำให้งานเสร็จ ตัวอย่างที่จับต้องได้คือการ ship project ให้ตรงเวลา วางแผน sprint และจัดการ incident เวลาเกิดปัญหา

2. Team คือการถ่วงดุลระหว่างการทำงานเพื่อทีมของตัวเองกับการตอบสนองความต้องการของผู้บริหาร เพื่อให้ทีมประสบความสำเร็จในที่สุด เช่นการ hire คนใหม่ coach ทีม จัดการเรื่อง performance และเป็นตัวแทนทีม negotiate กับฝ่ายบริหาร

3. Ownership คือความสามารถในการเผชิญความจริงที่ท้าทายอย่างสม่ำเสมอเพื่อพาให้งานเดินหน้าต่อ แม้สถานการณ์จะยาก ตัวอย่างเช่น การลงมือแก้ปัญหาที่ยากที่สุด การปรากฏตัวแม้ในสถานการณ์ที่อึดอัด และการรับผิดชอบต่อผลลัพธ์แม้ปัญหาจะมาจากระบบที่ใหญ่กว่าตัวเอง

4. Alignment คือการสร้างความเข้าใจร่วมกันระหว่างผู้บริหาร stakeholder ทีม และตัวปัญหาเอง โดยไม่ปล่อยให้ใครต้องเจอ surprise ตัวอย่างคือการบันทึก incident สำคัญไว้อย่างชัดเจน การสื่อสารตอนเกิดวิกฤต และการอธิบายเหตุผลเบื้องหลังการจัดลำดับความสำคัญ

Growth Skills คือทักษะที่เป็นตัวกำหนดว่าจะไปได้ไกลแค่ไหนในสายอาชีพ

5. Taste คือวิจารณญาณในการตัดสินว่าอะไรคือ "ของดี" ทั้งในมุมเทคนิค มุมธุรกิจ และมุมกลยุทธ์ ตัวอย่างคือการช่วยขัดเกลาแนวคิด product ให้คมขึ้น การเลี่ยง rewrite ที่เสี่ยงเกินไป และการมองเห็นปัญหาการใช้งานที่คนอื่นมองข้าม

6. Clarity คือการทำให้ stakeholder เข้าใจว่ากำลังทำอะไรอยู่และทำไมถึงทำแบบนั้น โดยเฉพาะตอนวิกฤต ตัวอย่างคือการมองเห็นจุดที่เป็นปัญหา การสื่อสารทางแก้ไขที่จับต้องได้ และการวางแผนทางออกจากวิกฤต

7. Navigating ambiguity คือความสามารถในการพาโจทย์ที่ยังไม่เป็นรูปเป็นร่าง หรือปัญหาปลายเปิด ให้กลายเป็นแนวทางที่ใช้งานได้จริงและมีจุดยืนชัดเจน ตัวอย่างคือการเปิดตัวธุรกิจสายใหม่ การพัฒนา developer experience หรือการขยาย cloud infrastructure ไปหลาย region พร้อมกัน

8. Working across timescales คือการทำให้ product ที่รับผิดชอบมีความคืบหน้าได้ทั้งระยะสั้นและระยะยาวไปพร้อมกัน ประเด็นคือต้องไม่พยายามลดสเปค (cut corners) หรือ focus แก้ปัญหาเฉพาะหน้าจนเกินไป จนเกิดหายนะในระยะยาว นั่นคือการตั้งเป้าหมายปลายทางให้ชัดเจน การขับเคลื่อนงานระยะสั้นให้สอดคล้องกับเป้าหมายระยะยาว และการถ่วงดุลระหว่างความยืดหยุ่นในระยะสั้น กับความเข้มงวดในระยะยาว

ในท้ายที่สุด สิ่งที่เปลี่ยนไปในแต่ละยุคไม่ใช่ว่าทักษะไหนดีไม่ดี หรือมีอยู่จริงหรือไม่ แต่คือยุคนั้นๆ เลือกให้ความสำคัญกับทักษะไหนเป็น "ของจำเป็น" และปล่อยให้ทักษะไหนกลายเป็นแค่กระแส Ex*****on หรือการลงมือทำเอง ก็เคยถูกมองว่าไม่ใช่พื้นฐานในยุค hypergrowth ทั้งที่ตอนนี้กลายเป็นสิ่งที่ขาดไม่ได้ ไม่ได้แปลว่าทักษะอื่นไม่มีความสำคัญไปในตอนนั้น แค่ตลาดให้ราคามันต่ำไปชั่วขณะหนึ่งเท่านั้น anti-pattern ในเรื่องนี้คือการไล่ตามทักษะที่ตลาดแรงงานยกย่อง แทนที่จะสร้างฐานให้กว้างพอในทั้งแปดทักษะ เพื่อให้ตั้งตัวได้ทันเวลาที่กระแสของอุตสาหกรรมพลิกกลับอีกครั้ง เหมือนดังกระแส AI ในปัจจุบัน จะพัฒนาทักษะไหนต่อไป คำถามที่ควรถามคือ "ในแปดทักษะนี้ ข้อไหนที่ตัวเองยังไม่เคยได้ฝึกจริงจัง"

Source: Will Larson, lethain.com, ""Good engineering management" is a fad" https://lethain.com/good-eng-mgmt-is-a-fad/



Curated by

Sponsored by IMOTIF - Official Odoo Partner https://imotif.io/

30/09/2026

มีข้อมูลสินค้า 500 รายการ…
ต้องนั่งกรอกเข้า Odoo ทีละรายการจริงเหรอ?

ถ้ามีข้อมูลอยู่ใน Excel หรือ CSV แล้ว
ใช้ Import นำเข้าครั้งละหลายรายการได้เลยครับ 📥

แต่ก่อนกด Import ต้องเช็กให้ดี
เพราะแค่จับคู่คอลัมน์ผิด ข้อมูลก็อาจไปอยู่ผิดช่องได้

IMOTIF รวมวิธีไว้ในคู่มือ พร้อมภาพประกอบ

- เตรียมไฟล์อย่างไรให้พร้อมนำเข้า
- เปิดเมนูและอัปโหลดไฟล์ตรงไหน
- จับคู่คอลัมน์กับฟิลด์ใน Odoo
- ทดสอบก่อนนำเข้า และตรวจสอบผล

ครั้งแรกแนะนำให้ลอง 5–10 รายการก่อน และสำรองข้อมูลก่อนนำเข้าจำนวนมากครับ

เซฟไว้ทำตาม หรือส่งให้เพื่อนร่วมทีมที่ยังกรอกข้อมูลทีละรายการได้เลย

📖 อ่านคู่มือ Import ข้อมูลเข้า Odoo (ลิ้งใต้คอมเม้น)
#คู่มือOdoo #ลดงานซ้ำ

29/09/2026

🌧️ ถ้าน้ำท่วมจนเข้าออฟฟิศไม่ได้…
ข้อมูลที่ต้องใช้ทำงาน ยังเปิดดูได้ไหม?

“ใบเสนอราคาอยู่เครื่องที่บริษัท”
“เอกสารรออนุมัติอยู่บนโต๊ะ”
“ลูกค้าถามสถานะ แต่ยังเข้าไปเช็กไม่ได้”

ในวันที่การเดินทางไม่ปลอดภัย สิ่งแรกที่ต้องดูแลคือคนในทีม ส่วนงานที่ทำจากที่อื่นได้ การเตรียมระบบไว้ล่วงหน้าก็ช่วยลดความติดขัดได้ครับ

เมื่อใช้ Odoo บน Cloud พร้อมจัดเก็บข้อมูลและกำหนดสิทธิ์ไว้ ทีมสามารถทำงานผ่านเว็บจากสถานที่ปลอดภัยได้ เช่น

- เปิดดูและจัดทำใบเสนอราคา
- ตรวจสอบยอดสต๊อกและสถานะออเดอร์ที่บันทึกไว้
- ตรวจและอนุมัติรายการตามขั้นตอนที่ตั้งไว้
- บันทึกความคืบหน้า ให้เพื่อนร่วมทีมรับช่วงต่อ

เมื่อมีไฟฟ้า อินเทอร์เน็ต และระบบพร้อมใช้งาน งานบางส่วนก็เดินต่อได้ แม้ยังเข้าออฟฟิศไม่ได้

ส่วนงานรับของ แพ็กสินค้า และจัดส่ง ยังต้องประเมินตามสถานการณ์หน้างาน โดยให้ความปลอดภัยมาก่อนเสมอครับ

💬 ลองเช็กกันวันนี้ว่า ถ้าเข้าออฟฟิศไม่ได้ 1 วัน ทีมคุณยังเข้าถึงข้อมูลสำคัญได้หรือเปล่า?

IMOTIF ช่วยวางระบบ Odoo ให้ข้อมูลพร้อมสำหรับการทำงานร่วมกัน ทั้งในและนอกออฟฟิศ

#วางแผนความต่อเนื่องทางธุรกิจ

24/09/2026

คนดูแลลาพักร้อน… ลูกค้าต้องรอกลับมาก่อนไหม?

“ขอใบเสนอราคาที่คุยไว้หน่อยค่ะ”
ข้อความสั้น ๆ จากลูกค้า แต่คนที่อยู่ต้องเริ่มตามหา…

📁 ไฟล์อยู่ไหน?
💬 คุยเงื่อนไขอะไรไว้?
📞 ต้องโทรถามคนที่กำลังเที่ยวอีกแล้วใช่ไหม?

ถ้าข้อมูลอยู่กับคนเดียว วันลาของคนนั้นก็อาจกลายเป็นวันรองานของทั้งทีม

Odoo ช่วยให้ทีมเก็บข้อมูลลูกค้า บันทึกการคุย ใบเสนอราคา และงานที่ต้องติดตามไว้ในระบบเดียวกัน

เมื่อบันทึกข้อมูลครบและกำหนดสิทธิ์ไว้เหมาะสม คนรับช่วงต่อก็เปิดดูได้ว่า…

- ลูกค้าสนใจอะไร
- เสนอราคาและเงื่อนไขไหนไว้
- ต้องติดตามเรื่องอะไรต่อ

ลูกค้าไม่ต้องเล่าใหม่ตั้งแต่ต้น
ทีมไม่ต้องไล่ถามหาไฟล์
คนลาพักร้อนก็ได้พักจริง ๆ

คนลาได้ งานไม่ต้องรอ

💬 อยากให้ทีมรับช่วงงานกันได้ง่ายขึ้น ทักมาคุยกับ IMOTIF ครับ

#บริหารทีมขาย

21/09/2026

🚆 ถ้าพรุ่งนี้ไปไม่ถึงออฟฟิศ…
งานอะไรในบริษัทคุณจะหยุดบ้าง?

“ออกใบเสนอราคาไม่ได้ ไฟล์อยู่เครื่องที่บริษัท”
“ตอบลูกค้าไม่ได้ ต้องรอคนเข้าคลังไปเช็ก”
“อนุมัติไม่ได้ เอกสารวางอยู่บนโต๊ะ”

บางครั้งสิ่งที่ทำให้งานสะดุด
คือข้อมูลที่ยังต้องเดินทางไปหา 📂

ถ้าใช้ Odoo บน Cloud และจัดระบบงานไว้พร้อมแล้ว…

- ฝ่ายขายเปิดดูข้อมูลลูกค้าและทำใบเสนอราคาได้ผ่านเว็บ
- เช็กยอดสต๊อกที่บันทึกในระบบได้ ไม่ต้องรอถามในแชต
- ผู้อนุมัติเข้าดูและอนุมัติรายการตามขั้นตอนที่ตั้งไว้
- ผู้บริหารติดตามยอดขายและงานค้างได้ แม้ไม่ได้อยู่ที่บริษัท

ส่วนหยิบของ แพ็กของ ส่งของ…
อันนี้ยังต้องมีคนอยู่หน้างานนะครับ

รถอาจติด แต่ข้อมูลกับการตัดสินใจไม่จำเป็นต้องติดตาม

💬 บริษัทคุณมีงานไหนที่ “ต้องเข้าออฟฟิศถึงจะทำได้” บ้าง?
เล่าให้ IMOTIF ฟังครับ

#ทำงานได้ทุกที่ #บริหารธุรกิจ

18/09/2026

ออกใบกำกับภาษีในระบบแล้ว…
แต่ยังต้องพิมพ์ ใส่ซอง ส่งไปรษณีย์? 📄📮

ต้นทุนต่อใบ ไม่ได้มีแค่ค่ากระดาษ
แต่ยังมีหมึกพิมพ์ ค่าจัดส่ง พื้นที่เก็บแฟ้ม
และเวลาที่ทีมต้องใช้จัดการเอกสารทุกเดือน

💡 e-Tax Invoice ช่วยเปลี่ยนใบกำกับภาษีจากกระดาษเป็นเอกสารอิเล็กทรอนิกส์

ลดการพิมพ์และใช้กระดาษ
ประหยัดเวลาและค่าใช้จ่ายในการจัดส่ง
ลดพื้นที่จัดเก็บเอกสาร

แต่การเริ่มใช้ e-Tax ไม่ใช่แค่บันทึก PDF แล้วส่งอีเมลนะครับ ต้องจัดทำ ส่งมอบ และจัดเก็บตามหลักเกณฑ์ของกรมสรรพากรด้วย

สำหรับธุรกิจที่ใช้ Odoo ลองเริ่มจากดูว่า
“ข้อมูลในระบบ พร้อมต่อยอดไปสู่ e-Tax แล้วหรือยัง?”

💬 ทักแชต IMOTIF พิมพ์ “E-TAX”
มาคุยเรื่องการเตรียมระบบและแนวทางเชื่อมต่อให้เหมาะกับธุรกิจคุณครับ

#ใบกำกับภาษีอิเล็กทรอนิกส์ #บัญชีดิจิทัล

14/09/2026

ยอดขายโตทุกเดือน… แต่ทำไมเงินในบัญชีไม่โตตาม?

บางทีเงินไม่ได้หายไปไหน แต่อาจกำลังอยู่ใน…

📦 สต๊อกที่ซื้อมาแล้ว แต่ยังขายไม่ออก
🧾 บิลที่ขายได้แล้ว แต่ยังเก็บเงินไม่ได้
🚚 ค่าขนส่ง ส่วนลด และค่าใช้จ่ายจุกจิกที่รวมกันแล้วกินกำไร

ยิ่งข้อมูลขาย คลัง และบัญชีอยู่คนละที่
ยิ่งตอบยากว่า “ตอนนี้เงินของธุรกิจอยู่ตรงไหน?”

ลองถามทีมวันนี้ 3 ข้อครับ
→ สินค้าตัวไหนค้างสต๊อกนานที่สุด?
→ ลูกหนี้รายไหนเลยกำหนดชำระแล้ว?
→ ออเดอร์ที่ขายดี เหลือกำไรจริงเท่าไร?

ถ้าทุกคำตอบต้องรอ “ขอรวมไฟล์ก่อน”
อาจถึงเวลาจัดระบบข้อมูลให้เชื่อมกันแล้วครับ

IMOTIF ช่วยวางระบบ Odoo ให้เข้ากับการทำงานของธุรกิจ เพื่อให้ทีมขาย คลัง และบัญชีทำงานต่อกันได้ และเจ้าของธุรกิจเห็นข้อมูลประกอบการตัดสินใจชัดขึ้น

💬 ทักแชตมาคุยกับ IMOTIF ว่าจุดไหนของธุรกิจคุณยังต้องตามข้อมูลด้วยมือ

#บริหารธุรกิจ #ระบบบัญชี #จัดการสต๊อก

09/09/2026

บริษัทคุณมี “พนักงาน” หรือ “นักก๊อปปี้ข้อมูล”?

เซลส์จดออเดอร์ใน LINE
แอดมินคีย์ลง Excel
คลังคีย์เข้าระบบสต๊อก
บัญชีคีย์ซ้ำเพื่อออกบิล

ขายได้ 1 ออเดอร์ แต่ข้อมูลเดียวกันเดินทางผ่าน 4 คน
พอตัวเลขไม่ตรงกัน… ทุกคนต้องหยุดงานมาช่วยกันหา

ลองคิดดูว่า ถ้าออเดอร์เพิ่มเป็น 2 เท่า
ทีมคุณจะมีเวลาขายเพิ่ม หรือหมดเวลาไปกับการคีย์เพิ่ม?

ก่อนเพิ่มคน ลองดูว่างานไหนในบริษัทกำลัง “ทำซ้ำ” อยู่ทุกวัน

IMOTIF ช่วยวางระบบ Odoo ให้ฝ่ายขาย คลังสินค้า และบัญชีทำงานเชื่อมต่อกัน ลดการกรอกข้อมูลซ้ำ และติดตามงานต่อได้ง่ายขึ้น

เพื่อให้ทีมมีเวลาไปทำงานที่ช่วยให้ธุรกิจโต

ทักมาบอกเราได้เลยว่า “งานไหนที่บริษัทคุณต้องคีย์ซ้ำบ่อยที่สุด” ให้ทีม IMOTIF ช่วยประเมินแนวทางปรับระบบเบื้องต้นครับ

#ลดงานซ้ำ #บริหารธุรกิจ

09/09/2026

Shout out to my newest followers! Excited to have you onboard!

Kim Tai Yan, Neiter Goicochea