08/10/2026
𝐊𝐚𝐤𝐨 𝐧𝐚𝐬𝐭𝐚𝐧𝐞 𝐝𝐨𝐛𝐫𝐨 𝐧𝐞𝐬𝐨𝐠𝐥𝐚𝐬𝐣𝐞 𝐯 𝐞𝐤𝐢𝐩𝐢?
Tako, da se ljudje ne strinjajo. Simple. 😄
In zakaj bi temu rekli dobro?
Če si v ekipi vsi vedno prikimavajo, imamo dve možnosti. Ali so vsi genialno usklajeni, ali pa se nihče več ne želi izpostaviti. 😉
Dobro nesoglasje pomeni, da lahko svoje mnenje zagovarjaš, hkrati pa si pripravljen slišati argumente druge strani.
Da lahko idejo postavimo pod vprašaj, ne da bi pod vprašaj postavili človeka, ki jo je predlagal.
Cilj dobrega nesoglasja ni, da nekdo zmaga.
Cilj je, da na koncu sprejmemo boljšo odločitev, kot bi jo sprejeli, če bi vsi samo prikimali.
𝐍𝐞𝐬𝐭𝐫𝐢𝐧𝐣𝐚𝐧𝐣𝐞 𝐬𝐚𝐦𝐨 𝐩𝐨 𝐬𝐞𝐛𝐢 𝐧𝐢 𝐩𝐫𝐨𝐛𝐥𝐞𝐦. 𝐏𝐫𝐨𝐛𝐥𝐞𝐦 𝐣𝐞, 𝐤𝐨 𝐬𝐞 𝐨 𝐧𝐣𝐞𝐦 𝐧𝐞 𝐳𝐧𝐚𝐦𝐨 𝐩𝐨𝐠𝐨𝐯𝐚𝐫𝐣𝐚𝐭𝐢.