ResEvo, d.o.o.

08/10/2026

𝐏𝐫𝐢 #𝐁𝐈 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐤𝐭𝐢𝐡 𝐬𝐦𝐨 𝐨𝐝𝐤𝐫𝐢𝐥𝐢 𝐳𝐚𝐧𝐢𝐦𝐢𝐯 𝐯𝐳𝐨𝐫𝐞𝐜 - problem običajno ni v pomanjkanju podatkov, temveč v tem, da podatki niso dostopni ob pravem času in na pravem mestu za poslovno odločanje.

Sama po sebi lepa nadzorna plošča v večini primerov ne spremeni veliko, tudi če je na začetku zelo zanimiva. Če je plošča skrita v pozabljenem zavihku, če prikazuje samo "𝐤𝐚𝐣 𝐬𝐞 𝐣𝐞 𝐳𝐠𝐨𝐝𝐢𝐥𝐨" 𝐛𝐫𝐞𝐳 𝐯𝐩𝐨𝐠𝐥𝐞𝐝𝐚 𝐯 "𝐳𝐚𝐤𝐚𝐣", ali če mora uporabnik za vsako dodatno vprašanje prositi za novo poročilo, je to še vedno precej omejena analitika.

Naš pristop je drugačen. Najprej pogledamo, kako ljudje dejansko delajo, katere kazalnike potrebujejo in kje se danes izgublja največ časa. Včasih je rešitev precej manjša, kot si kdo predstavlja. Že odstranitev enega ročnega poročila, ki vsak teden vzame štiri ure, je lahko boljši začetek kot obsežna "digitalna transformacija" celotnega podjetja.

Uporabna analitika ni tista, ki samo dobro izgleda. Uporabna je tista, ki človeku pomaga narediti naslednji korak. In to je bistvo našega pristopa v ResEvo.

06/10/2026

𝐏𝐨𝐝𝐚𝐭𝐤𝐢 𝐬𝐨 𝐩𝐨𝐯𝐬𝐨𝐝. 𝐀 𝐣𝐢𝐦 𝐥𝐚𝐡𝐤𝐨 𝐭𝐮𝐝𝐢 𝐳𝐚𝐮𝐩𝐚𝐦𝐨?

, in so le tako dobri kot podatki, na katerih temeljijo. Brez kakovostnih, dobro upravljanih in razumljivih podatkov tudi najboljša orodja ne dajo zanesljivih rezultatov.
Prav s tem se ukvarja Dama Slovenija, del globalne skupnosti DAMA International®

Že ta četrtek na DAMA Days Slovenija 2026 govorimo o tem, kako so data governance, kakovost podatkov, arhitektura, varnost in skladnost videti v praksi ter kako podatke pripraviti na AI.

📅 𝐜̌𝐞𝐭𝐫𝐭𝐞𝐤, 𝟖. 𝐨𝐤𝐭𝐨𝐛𝐞𝐫 𝟐𝟎𝟐𝟔
📍 𝐄𝐔 𝐡𝐢𝐬̌𝐚, 𝐋𝐣𝐮𝐛𝐥𝐣𝐚𝐧𝐚

V ospredju bodo znanje, konkretni primeri in izmenjava izkušenj.

Program in prijava 👇
https://www.dama-slovenia.si/event-list

01/10/2026

#𝐏𝐫𝐨𝐝𝐚𝐣𝐚 𝐢𝐦𝐚 𝐞𝐧𝐨 𝐬̌𝐭𝐞𝐯𝐢𝐥𝐤𝐨. #𝐅𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐝𝐫𝐮𝐠𝐨. 𝐎𝐛𝐞 𝐧𝐚𝐣 𝐛𝐢 𝐛𝐢𝐥𝐢 "𝐩𝐫𝐨𝐝𝐚𝐣𝐚".
𝐈𝐧 𝐩𝐨𝐭𝐞𝐦 𝐧𝐞𝐤𝐝𝐨 𝐧𝐚𝐫𝐨𝐜̌𝐢 𝐧𝐚𝐝𝐳𝐨𝐫𝐧𝐨 𝐩𝐥𝐨𝐬̌𝐜̌𝐨 𝐳𝐚 𝐬𝐞𝐬𝐭𝐚𝐧𝐞𝐤 𝐣𝐮𝐭𝐫𝐢 𝐳𝐣𝐮𝐭𝐫𝐚𝐣. 🙂

Obe sta lahko pravilni: za prodajo je posel prodan ob potrjenem naročilu, za finance šele ob izdanem računu.

Preden začnemo projekt ali gradimo nadzorno ploščo, moramo zato včasih najprej uskladiti nekaj precej bolj osnovnega: kaj pri nas sploh pomeni prodaja?

Pri ResEvo pri takih projektih ne začnemo pri vizualizaciji. Najprej pogledamo vire podatkov, definicije -jev in logiko poročanja. Če te tri stvari niso usklajene, tudi najlepša nadzorna plošča ne bo rešila problema.

Šele potem imata in smisel.

Cilj je, da prodaja, finance in vodstvo gledajo isto številko. Tako, ki jim pomaga pri odločitvah o rasti podjetja

29/09/2026

𝐍𝐚𝐣𝐩𝐫𝐞𝐣 𝐬𝐦𝐨 𝐢𝐦𝐞𝐥𝐢 𝟏𝟎 𝐯𝐞𝐫𝐳𝐢𝐣 𝐢𝐬𝐭𝐞 𝐄𝐱𝐜𝐞𝐥𝐨𝐯𝐞 𝐝𝐚𝐭𝐨𝐭𝐞𝐤𝐞.
𝐙𝐝𝐚𝐣 𝐢𝐦𝐚𝐦𝐨 𝟏𝟎 𝐫𝐚𝐳𝐥𝐢𝐜̌𝐧𝐢𝐡 𝐀𝐈-𝐩𝐨𝐠𝐨𝐯𝐨𝐫𝐨𝐯 𝐨 𝐢𝐬𝐭𝐞𝐦 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐤𝐭𝐮. 🤔

Številna podjetja ta problem dobro poznajo: datoteke so shranjene na različnih mestih, uporabljajo se različne verzije, ekipe razvijejo svoje načine dela, najpomembnejše informacije pa so včasih še vedno samo v glavi ene osebe.

Danes se v delovno okolje zelo hitro vključuje tudi AI in počasi opažamo podobno tveganje. Nekdo uporablja eno AI-orodje, druga ekipa dela na povsem drugačen način, uporabne informacije pa se lahko hitro razpršijo med različne pogovore, orodja in osebne načine dela.

Na začetku to morda sploh ni videti kot problem. Ljudje delajo hitreje, nova orodja pa lahko olajšajo vsakodnevno delo. Sčasoma pa lahko to ustvari še eno plast kompleksnosti, če podatki in procesi v ozadju niso dobro urejeni.

Zato verjamemo, da dobra digitalizacija ni samo reševanje današnjih težav. Gre tudi za ustvarjanje dobrih temeljev za to, kar prihaja.

Pri tem podjetjem pomagamo povezati podatke, centralizirati informacije in poskrbeti, da so enostavno dostopne takrat, ko jih potrebujejo. Če so temelji jasni in urejeni, je tudi uvajanje novih tehnologij pozneje precej lažje.

𝐊𝐞𝐫 𝐝𝐨𝐝𝐚𝐣𝐚𝐧𝐣𝐞 𝐧𝐨𝐯𝐢𝐡 𝐨𝐫𝐨𝐝𝐢𝐣 𝐧𝐢 𝐧𝐚𝐣𝐭𝐞𝐳̌𝐣𝐢 𝐝𝐞𝐥.
𝐓𝐞𝐳̌𝐣𝐞 𝐣𝐞 𝐩𝐨𝐬𝐤𝐫𝐛𝐞𝐭𝐢, 𝐝𝐚 𝐯𝐬𝐢 𝐮𝐩𝐨𝐫𝐚𝐛𝐥𝐣𝐚𝐣𝐨 𝐩𝐫𝐚𝐯𝐞 𝐢𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐜𝐢𝐣𝐞. 💡

24/09/2026

Kaj če vam ne bi bilo treba ves čas preverjati nadzorne plošče? 👀

Pri poslovni analitiki ne gre le za to, kako hitreje priti do pravih podatkov. Včasih je še pomembnejše vprašanje: ali nas bodo podatki opozorili, ko bo nekaj dejansko zahtevalo našo pozornost?

Z alarmi v ASK.BI lahko določite pravila, ki samodejno obvestijo pravo osebo, ko je izpolnjen določen pogoj.

Na primer, ko:

prodaja pade pod določeno mejo,
zaloga postane prenizka,
terjatve niso plačane v roku zapadlosti,
stroški presežejo plan za več kot določen odstotek,
ključni kazalnik spremeni smer.

Namesto da vsak dan pregledujete več različnih poročil, prejmete obvestilo takoj, ko je potrebno ukrepanje, in sicer na mobilni telefon, e-pošto ali tablico. Nato lahko preverite podrobnosti in ugotovite, kaj se dogaja. Tako porabite manj časa za spremljanje podatkov in imate več časa za odločitve.

Z alarmi pasivno poročanje postane proaktivna podpora vašemu poslovanju. 🔔

Vas zanima, kako bi alarmi delovali pri vas? Pišite nam ali nas pokličite.

17/09/2026

𝐑𝐞𝐬𝐄𝐯𝐨 𝐩𝐫𝐢𝐡𝐚𝐣𝐚 𝐧𝐚 𝐏𝐫𝐞:𝐩𝐥𝐞𝐭 𝟐𝟎𝟐𝟔. 𝐒𝐞 𝐯𝐢𝐝𝐢𝐦𝐨 𝟐𝟐. 𝐬𝐞𝐩𝐭𝐞𝐦𝐛𝐫𝐚 𝐯 𝐋𝐣𝐮𝐛𝐥𝐣𝐚𝐧𝐢? 👋

Podatkov imamo vedno več. Pravo vprašanje pa je: ali jih znamo dovolj hitro pretvoriti v informacije za boljše poslovne odločitve?

Na letošnjem Pre:pletu bomo pokazali, kako podjetja povežejo podatke iz različnih sistemov, poenostavijo poročanje in dobijo jasnejši pogled v poslovanje 📈

Z nami se boste lahko pogovorili o:

→ HRM rešitvah za kadrovske ekipe – od podatkov o zaposlenih do preglednih poročil
→ poslovni analitiki in ASK.BI
→ avtomatizaciji poročanja in KPI-jih
→ povezovanju poslovnih in proizvodnih podatkov (UNS, Industrija 4.0)
→ razvoju podatkovnih kompetenc in KOC usposabljanjih

📍 Ekonomska fakulteta, Ljubljana
📅 torek, 22. september 2026

Kot partner dogodka vam podarimo 30 % popust na kotizacijo.
🎟️ Koda: PREPLET26RESEVO
Prijava: https://lnkd.in/dMQJjjGA

Če vas zanima, kako iz podatkov dobiti več uporabne vrednosti, se ustavite pri stojnici ResEvo. Se vidimo!

10/09/2026

Poletje 2026 je bilo vroče – v vsakem pomenu besede. 🌞
Kolesarili smo, se vozili, plavali, potovali z vlakom in in letalom – in vmes ujeli še kakšen spontan izlet. Cestni izlet po Grčiji, raziskovanje ZDA in Evrope, dnevi ob morju z družino, skupen pohod ekipe na Dobrčo... Dokazali smo, da znamo uživati tudi izven pisarne.

Zdaj pa – nazaj v akcijo! Jesen prinaša nove ASK.BI funkcionalnosti in bazo znanja, ki jo kmalu delimo z vami.

A preden se poglobimo v delo: poiščite ASK.BI logotip na fotografijah in si prislužite kavo pri nas. ☕

08/09/2026

🤖 FANUC Dnevi odprtih vrat, 20.-22. oktober, Celje, FANUC Adria Slovenia - in ResEvo bo zraven!

Pokazali bomo, kako povežemo FANUC stroje s platformo ASK.BI: stroj upravlja, ASK.BI pa razume in prikaže, kaj stroj sporoča - od OEE do alarmov v realnem času.

Predhodna registracija je obvezna, mesta so omejena. Se vidimo v Celju?

Vabljeni na FANUC Dneve odprtih vrat 2026! 🤖

Odkrijte, kako lahko avtomatizacija poveča produktivnost, okrepi prilagodljivost proizvodnje in pomaga premagovati kadrovske izzive.

Od 20. do 22. oktobra 2026 vas vabimo v FANUC Adria, kjer boste lahko najnovejše tehnologije videli v živo.

Na dogodku vas čakajo:

✅ predstavitve FANUC tehnologij in delujočih aplikacij v živo
✅ individualni pogovori s FANUC strokovnjaki
✅ rešitve partnerskih podjetij
✅ priložnosti za izmenjavo izkušenj in mreženje

📅 20.–22. oktober 2026
🕤 9.30–15.00
📍 FANUC Adria, Ipavčeva ulica 21, Celje

Število mest je omejeno, zato je predhodna registracija obvezna.

👉 Več informacij in prijava:
https://brnw.ch/21x5wBF

Veselimo se srečanja z vami!

03/09/2026

🏆 𝟓 𝐩𝐫𝐢𝐳𝐧𝐚𝐧𝐣 𝐆𝐙𝐒 𝐯 𝟔 𝐥𝐞𝐭𝐢𝐡 - 𝐡𝐯𝐚𝐥𝐚, 𝐝𝐚 𝐫𝐚𝐬𝐭𝐞𝐭𝐞 𝐳 𝐧𝐚𝐦𝐢!

Ko smo pred šestimi leti prvič prejeli Srebrno priznanje Gospodarska zbornica Slovenije (GZS), si nismo mislili, da bo to šele začetek. Danes, ob petem priznanju zapored, je čas za kratek pogled nazaj:

🥈 2020: Srebrno priznanje za napredno analitično platformo ASK.BI.
🟢 2021: Priznanje za prispevek na področju inovativnosti za ResEvo.Proces/Project, platformo za popolno digitalizacijo procesov in projektov.
🥉 2023: Bronasto priznanje za Generator poročil (report.ask.bi).
🥉 2024: Bronasto priznanje za platformo EXCEED, evolucijo sistema zbiranja podatkov in načrtovanja.
🥈 2026: Srebrno priznanje za ASK.BI UNS, rešitev, ki prvič združi IT in OT (IIoT) podatke na enem mestu.

Vsako od teh priznanj je nastalo iz istega vprašanja: kako narediti, da imajo podjetja resnično en sam, zanesljiv pogled na svoje podatke – tako poslovne kot operativne, iz ERP-ja ali s proizvodnih linij. In vsakič znova sta nas Gospodarska zbornica Slovenije in Regionalna zbornica Gorenjska potrdili, da smo na pravi poti.

Največja zahvala gre ekipi, ki je vseh pet inovacij pripeljala do priznanja. 🙌
Hvala tudi vsem strankam, ki nam vsak dan zaupate svoje podatke, brez vas teh inovacij ne bi bilo.

27/08/2026

𝐊𝐚𝐝𝐫𝐨𝐯𝐬𝐤𝐚 𝐟𝐮𝐧𝐤𝐜𝐢𝐣𝐚 𝐳𝐚𝐡𝐭𝐞𝐯𝐚 𝐞𝐧𝐚𝐤𝐨 𝐦𝐞𝐫𝐨 𝐧𝐚𝐭𝐚𝐧𝐜̌𝐧𝐨𝐬𝐭𝐢 𝐤𝐨𝐭 𝐟𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐚𝐥𝐢 𝐩𝐫𝐨𝐝𝐚𝐣𝐚, 𝐚 𝐫𝐞𝐝𝐤𝐨 𝐢𝐦𝐚 𝐧𝐚 𝐯𝐨𝐥𝐣𝐨 𝐞𝐧𝐚𝐤𝐨 𝐝𝐨𝐛𝐫𝐚 𝐨𝐫𝐨𝐝𝐣𝐚.
Prevečkrat se odločitve o razvoju, nagrajevanju ali napredovanju zaposlenih še vedno sprejemajo na podlagi zadnjega vtisa, ne podatkov.
Pri ResEvo smo kot tehnološki partner, skupaj s podjetjem Kadring, d. o. o., razvili platformo HRM 4.0, ki nudi celovito podporo strateški kadrovski funkciji.

S HRM 4.0 podjetja pridobijo popoln nadzor, nižje stroške upravljanja, boljši odnos z zaposlenimi, boljše delo s talenti in vse dokumente na enem mestu.
Konec septembra se s to zgodbo predstavljamo na HR srečanju Pre:Plet v Ljubljani. Se vidimo tam? Kmalu več podrobnosti.