ING Hubs Poland

Strona główna
Polska
Katowice
ING Hubs Poland

We're one of ING’s global competence centres designing and delivering technological, operational and risk solutions to further simplify banking!

Our offices are located in Katowice and Warsaw. Jesteśmy jednym z globalnych hubów, świadczących usługi IT oraz usługi operacyjne dla ING na całym świecie. W ramach naszych obszarów IT, zajmujemy się bezpieczeństwem IT, usługami zdalnymi i aplikacyjnymi oraz hostingiem. Natomiast, nasze usługi operacyjne świadczone są przez jednostki, takie jak: Risk Hub, Cards Hub, Know Your Customer, Centralised People Services Hub czy Compliance Hub. Od prawie 20 lat podejmujemy się wyzwań i udowadniamy, że jesteśmy godnym zaufania partnerem wspierającym ING w cyfrowej transformacji. To dzięki nam ING to firma technologiczna z licencją bankową. Stały wzrost i poszerzające się portfolio usług, sprawiły, że zdecydowaliśmy się na zmianę nazwy z ING Tech Poland na ING Hubs Poland która lepiej odzwierciedla szeroki zakres naszych możliwości.

21/09/2026

Weź udział w plebiscycie na Technologiczne Słowo Roku! Zgłoś słowo lub wyrażenie, które najlepiej oddaje zmiany, jakie przynoszą nowe technologie. 🚀

Każda technologiczna rewolucja zostawia po sobie nowe słowa. Które z nich najlepiej opisuje rzeczywistość w 2026 roku? 🧐 W ubiegłym roku zwyciężyło słowo „halucynować”. Jakie będzie tegoroczne?

👉 Dodaj swoją propozycję: https://inghubs.webankieta.pl/
Na zgłoszenia czekamy do 7 października.

Razem uchwyćmy język współczesnych technologii!

17/09/2026

[Polska wersja poniżej] Ever finish a busy day and wonder where all your time went? 🤔 Being productive isn't about filling every minute of your calendar. It's about making time for the things that matter most.

In our latest video, our experts share practical tips on how to organise your workday at the office more effectively:

🔸 start with routines that reduce decision fatigue,
🔸 break larger goals into smaller milestones,
🔸 focus on priorities, not endless to-do lists,
🔸 group similar tasks together,
🔸 build realistic timelines and leave room for the unexpected,
🔸 use reminders and planning tools to stay on track.

Being productive isn't about doing more. It's about focusing on what matters most, being boss of your time and leader of your work. 💪 Watch the video and tell us: what's your best tip for planning an effective workday?

***PL***

Zdarza Ci się zakończyć intensywny dzień i zastanawiać się, gdzie właściwie podział się cały Twój czas? 🤔 Bycie produktywnym nie polega na wypełnianiu każdej minuty kalendarza. Chodzi o znalezienie czasu na to, co naprawdę ważne.

W naszej najnowszej rolce nasi eksperci dzielą się praktycznymi wskazówkami, jak skuteczniej organizować dzień pracy w biurze:

🔸 zacznij od rutyn, które ograniczają zmęczenie podejmowaniem decyzji,
🔸 dziel większe cele na mniejsze etapy,
🔸 skupiaj się na priorytetach, a nie na niekończących się listach zadań,
🔸 grupuj podobne zadania,
🔸 twórz realistyczne harmonogramy i zostaw przestrzeń na nieprzewidziane sytuacje,
🔸 korzystaj z przypomnień i narzędzi do planowania, aby trzymać się planu.

Produktywność nie polega na robieniu większej liczby rzeczy. Chodzi o skupienie się na tym, co najważniejsze, bycie szefem swojego czasu i liderem swojej pracy. 💪 Obejrzyj rolkę i daj nam znać: jaki jest Twój najlepszy sposób na zaplanowanie efektywnego dnia pracy?

15/09/2026

🚀 Rusza druga edycja Technologicznego Słowa Roku!

Od 15 września do 7 października możesz zgłosić słowo lub wyrażenie, które najlepiej oddaje dzisiejszą rzeczywistość technologiczną. Szukamy określeń nowych, zaskakujących, trafnych, a czasem po prostu takich, które wszyscy znamy, ale dopiero teraz nabrały nowego znaczenia.
Zgłoś swoje propozycje o, tu 👉 https://inghubs.webankieta.pl/

Technologia zmienia świat szybciej niż kiedykolwiek. Zmienia też język, którym opisujemy nowe zjawiska, trendy i rozwiązania. Dlatego po raz drugi zapraszamy wszystkich internautów do udziału w ogólnopolskim plebiscycie Technologiczne Słowo Roku, do którego w tym roku dołącza także ING Polska 🦁

W ubiegłym roku zwyciężyło słowo „halucynować”, wyprzedzając „deepfake” i „promptowanie”.
Jakie słowo najlepiej opisze technologie w 2026 roku?

👉 Dodaj swoją propozycję: https://inghubs.webankieta.pl/
👉 Podziel się inicjatywą ze znajomymi.
👉 Pomóż nam uchwycić język współczesnych technologii.

📅 Harmonogram plebiscytu
🟠 15.09-07.10 | Zgłaszanie propozycji słów przez internautów
🟠 08.10-14.10 | Preselekcja i wybór finalistów przez jury
🟠 20.10-08.11 | Głosowanie internautów na finałowe propozycje
🟠 18 listopada | Ogłoszenie Technologicznego Słowa Roku 2026 na Infoshare w Katowicach.

Dołącz do plebiscytu i pomóż nam znaleźć słowa, które kształtują przyszłość.

10/09/2026

[Polska wersja poniżej] The future of work is changing faster than ever. But some things remain universal: knowing yourself, staying curious and being ready to learn. 🎓🤓

These were some of the key topics discussed during Her Way conference created to inspire growth, share experiences and explore the skills that will help us thrive in the future.

A few insights stayed with us:
🔸 Self-awareness is always the starting point.
🔸 "I don't know" doesn't mean "I'm not capable".
🔸 Growth often begins outside our comfort zone.
🔸 Technical expertise opens doors, but power skills help us move forward.
🔸 Adaptability and resilience have become essential in a constantly changing world.

What made this event special was not only the inspiring discussions and practical workshops, but also the opportunity to learn from one another and reflect on our own development journeys. Because the future isn't shaped by skills alone. It's shaped by people who never stop developing them.

A huge thank you to everyone who helped make Her Way happen and to all participants who joined us over these two days of learning, inspiration and meaningful conversations. 🧡

***PL***

Przyszłość pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Są jednak rzeczy, które pozostają uniwersalne: znajomość siebie, ciekawość świata i gotowość do nieustannej nauki. 🎓🤓

To właśnie wokół tych tematów toczyły się rozmowy podczas konferencji Her Way, stworzonej po to, by inspirować do rozwoju, wymiany doświadczeń i odkrywania kompetencji, które pomogą nam odnaleźć się w przyszłości.

Kilka wniosków szczególnie z nami zostało:
🔸 Samoświadomość jest zawsze punktem wyjścia.
🔸 „Nie wiem” nie oznacza „nie nadaję się do tego”.
🔸 Rozwój często zaczyna się poza strefą komfortu.
🔸 Wiedza ekspercka otwiera drzwi, ale to kompetencje miękkie pomagają iść dalej.
🔸 Elastyczność i odporność stały się kluczowe w nieustannie zmieniającym się świecie.

To, co uczyniło to wydarzenie wyjątkowym, to nie tylko inspirujące dyskusje i praktyczne warsztaty, ale także możliwość uczenia się od siebie nawzajem i refleksji nad własną ścieżką rozwoju. Bo przyszłości nie kształtują wyłącznie umiejętności. Kształtują ją ludzie, którzy nie przestają ich rozwijać.

Wielkie podziękowania dla wszystkich osób, które przyczyniły się do organizacji Her Way, oraz dla wszystkich, którzy spędzili z nami te dwa dni pełne nauki, inspiracji i wartościowych rozmów. 🧡

09/09/2026

[Polska wersja poniżej] Numbers can tell powerful stories. Sometimes, they also remind us how much work is still ahead.
Together with Diversity Hub, we hosted a workshop on inclusive leadership and allyship. One message stood out 👉 creating a sense of belonging doesn't happen through policies alone. It happens through everyday actions, conversations and choices.

Some of the statistics shared during the session were eye-opening:
🔸 46% of LGBTQIAP+ people in Poland are concerned about talking about their orientation or identity at work because they fear worse treatment
🔸 42% have experienced discrimination in the workplace
🔸 Among those who experienced discrimination, only 4 in 10 reported it to their employer

That's why allyship matters. During the workshop, we discussed four simple principles that anyone can put into practice: listen, respect, respond and support. Simple in theory. Powerful in practice. 🧡

Many of our colleagues, together with colleagues from ING Bank Śląski, put these principles into action by joining the Equality March in Katowice. 📸 Have a look through the gallery and experience the atmosphere for yourself.

***PL***

Liczby potrafią opowiadać ważne historie. Czasem przypominają też, jak wiele pracy wciąż przed nami.

Wspólnie z Think Tank Diversity Hub zorganizowaliśmy warsztat poświęcony inkluzywnemu przywództwu i sojusznictwu. Jedna myśl wybrzmiała szczególnie mocno 👉 poczucie przynależności nie powstaje wyłącznie dzięki procedurom. Budują je codzienne działania, rozmowy i wybory.

Niektóre statystyki przedstawione podczas spotkania dały do myślenia:
🔸 46% osób LGBTQIAP+ w Polsce obawia się mówić w pracy o swojej orientacji lub tożsamości ze względu na możliwość gorszego traktowania
🔸 42% doświadczyło dyskryminacji w miejscu pracy
🔸 Spośród osób, które doświadczyły dyskryminacji, tylko 4 na 10 zgłosiły ten fakt pracodawcy

Właśnie dlatego sojusznictwo ma znaczenie. Podczas warsztatu rozmawialiśmy o czterech prostych zasadach, które każdy może wprowadzić w życie: słuchaj, szanuj, reaguj i wspieraj. Proste w teorii. Potężne w praktyce. 🧡

Wiele osób z ING Hubs Poland i z ING Banku Śląskiego wcieliło te zasady w życie, dołączając do Marszu Równości w Katowicach.
📸 Zajrzyj do galerii i poczuj atmosferę tego wydarzenia. 🌈🦁

08/09/2026

[Polska wersja poniżej] We often talk about career development as if there were a universal formula for success, but growth rarely follows a template.

In our latest video, our experts share different options of how to take ownership of your development journey. For some, growth means taking on a new project. For some, growth means taking on a new project. For others, it’s finding a mentor, changing roles, building new skills or stepping outside their comfort zone.

One thing is certain: 👉 There is no single blueprint for a successful career.

Because it’s your own career path. No template provided. And that's exactly what makes it unique.

Watch the video and share what's been the most valuable step in your professional development so far? 👇💬

***PL***

Często mówimy o rozwoju zawodowym tak, jakby istniał uniwersalny przepis na sukces, ale rozwój rzadko przebiega według gotowego schematu.

W najnowszym wideo nasze ekspertki dzielą się różnymi sposobami na świadome kierowanie własnym rozwojem. Dla jednych oznacza to podjęcie nowego projektu. Dla innych znalezienie mentora, zmianę roli, zdobywanie nowych kompetencji lub wyjście ze swojej strefy komfortu.

Jedno jest pewne: 👉 nie istnieje jeden sprawdzony przepis na udaną karierę.

Bo to Twoja własna ścieżka zawodowa. Bez gotowego szablonu. I właśnie dlatego jest wyjątkowa.

Obejrzyj wideo i podziel się w komentarzu: jaki był najważniejszy krok w Twoim rozwoju zawodowym? 👇💬

07/09/2026

[PL wersja poniżej] 172 teams. Hundreds of kilometres. And hearts are as big as ever. 🧡

For a whole week, from 31 August to 6 September, we ran and walked as part of Poland Business Run. Virtually, from different corners of Poland and beyond, but with one shared purpose.

And because helping others is even better when paired with a good sense of humour, teams on this year's routes included Team 404 - Kondycja Not Found, No Meetings, Just Miles, Business Crawl and Szybkie Żółwie.

But what makes us happiest is something else entirely: once again, you've shown that the spirit of helping others at ING Hubs Poland is going as strong as ever - .

A huge thank you to all 172 teams for every step, every kilometre and all the positive energy. 🧡

***PL***

172 drużyny. Setki kilometrów. I niezmiennie wielkie serca. 🧡

Przez cały tydzień, od 31 sierpnia do 6 września, biegaliśmy i spacerowaliśmy w ramach Poland Business Run. Wirtualnie, z różnych miejsc w Polsce i poza nią, ale z jednym wspólnym celem.

A że pomaganie najlepiej smakuje z odrobiną dystansu do siebie, na trasach można było spotkać takie ekipy jak Team 404 - Kondycja Not Found, No Meetings, Just Miles, Business Crawl czy Szybkie Żółwie.

Najbardziej cieszy nas jednak coś innego: kolejny rok z rzędu pokazaliście, że chęć pomagania w ING Hubs Poland ma się świetnie - .

Dziękujemy wszystkim 172 drużynom za każdy krok, kilometr i dobrą energię. 🧡

04/09/2026

[Polska wersja poniżej] The music has stopped, the dance floor has been packed away, and the karaoke microphones are finally getting some rest. But a week after our Warsaw Summer Party, we're still smiling when we think about the evening we shared together. ✨🧡

What stays with us most isn't any particular attraction. It's the people. It's the feeling of seeing hundreds of colleagues come together outside of work, choosing to spend time together, continue a conversation beyond a Teams call and strengthen the relationships that make ING Hubs Poland more than just a workplace.

Take a look at the photo gallery and feel the atmosphere of celebration, joy, and simply being together! 📸

That's what community looks like. Thank you for making it such an unforgettable night, Warsaw! 🦁

***PL***

Muzyka ucichła, parkiet został już rozebrany, a mikrofony do karaoke w końcu mogą odpocząć. Ale choć od naszego Summer Party w Warszawie minął już tydzień, wciąż uśmiechamy się na wspomnienie wieczoru, który spędziliśmy razem. ✨🧡

Najbardziej zostają z nami nie konkretne atrakcje, ale ludzie. To wyjątkowe uczucie, gdy setki współpracowników spotykają się poza pracą, wybierając wspólne spędzanie czasu, kontynuując rozmowy poza Teamsami i budując relacje, które sprawiają, że ING Hubs Poland to coś więcej niż tylko miejsce pracy.

Zajrzyjcie do galerii zdjęć, aby poczuć atmosferę celebracji i radości z bycia razem! 📸

Tak właśnie wygląda społeczność. Dziękujemy, Warszawo, za ten niezapomniany wieczór! 🦁

03/09/2026

[Polska wersja poniżej] Some journeys are measured in kilometres. Others in the barriers they help remove! 💪🧡

This summer, more of our colleagues joined the trails alongside Fundacja Szerpowie Nadziei, helping reach the mountains to people who can’t do it alone. And while the destination matters, the journey itself is what makes these experiences so special.

A few months ago, it started with training. Today, it has become something much bigger: a growing community of volunteer sherpas ready to turn inclusion into action.

Being a volunteer means much more than navigating a trail. It means supporting safety in challenging terrain, working side by side as a team, helping operate specialised mountain equipment and, above all, creating space for shared experiences and unforgettable moments.

A huge round of applause to everyone from ING Hubs Poland who dedicated their time, energy and commitment to this initiative. You’ve made it truly special. 🧡

***PL***

Niektóre podróże mierzy się kilometrami. Inne barierami, które pomagamy przełamywać! 💪🧡

Kolejni nasi pracownicy wyruszyli na górskie szlaki razem z Fundacją Szerpowie Nadziei, pomagając osobom z niepełnosprawnościami doświadczać gór i docierać do miejsc, które samodzielnie mogłyby pozostać poza ich zasięgiem. A choć cel wyprawy jest ważny, to właśnie wspólna droga sprawia, że te doświadczenia są tak wyjątkowe.

Kilka miesięcy temu wszystko zaczęło się od szkolenia. Dziś to już coś znacznie większego – to rosnąca społeczność wolontariuszy-szerpów, którzy zamieniają inkluzywność w realne działanie.

Bycie wolontariuszem to znacznie więcej niż pokonywanie górskich szlaków. To dbanie o bezpieczeństwo w wymagającym terenie, współpraca ramię w ramię z innymi, pomoc w obsłudze specjalistycznego sprzętu oraz tworzenie przestrzeni do wspólnych doświadczeń i niezapomnianych chwil.

👏 Wielkie brawa dla wszystkich osób z ING Hubs Poland, które poświęciły swój czas, energię i zaangażowanie, by wesprzeć tę inicjatywę. To właśnie Wy sprawiliście, że stała się ona tak wyjątkowa. 🧡

31/08/2026

[PL wersja poniżej] 📸 Ready to relive our Katowice Summer Party? It brought us together for an evening full of laughter, great conversations, dancing, and unforgettable moments. 🧡

Explore the gallery and see how our Katowice community celebrated being together, building connections, and creating memories that will stay with us long after summer ends.

Our Warsaw Summer Party has already taken place too – we'll share the highlights soon! ✨

***PL***

📸 Gotowi, by wrócić wspomnieniami do naszego Summer Party w Katowicach? Ten wieczór wypełniły śmiech, świetne rozmowy, taniec i niezapomniane chwile. 🧡

Zajrzyjcie do galerii i zobaczcie, jak wspólnie świętowaliśmy, budowaliśmy relacje i tworzyliśmy wspomnienia, które zostaną z nami na długo.

Nasze warszawskie Summer Party również już za nami – wkrótce pokażemy Wam, jak było! ✨

Adres

Zabrska 19
Katowice
40-083

Strona internetowa

http://inghubspoland.com/

Powiadomienia

Bądź na bieżąco: wyślemy Ci e-mail, gdy ING Hubs Poland opublikuje nowości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu, a subskrypcję możesz anulować w dowolnym momencie.

Kontakt: Firmę

Wyślij wiadomość do ING Hubs Poland:

Udostępnij

Kategoria

Firma informatyczna