New Nexus

New Nexus Als ICT-dienstverlener voor impact ondernemers maken wij mensen blijer, organisaties slimmer en de wereld om ons heen een beetje mooier. IT's our DNA.

Vanuit ons duurzaam kantoor in Haren werken wij samen in vrijheid en vertrouwen voor opdrachtgevers in heel Nederland. Als ICT-dienstverlener voor impact-ondernemers maken we mensen blijer, organisaties slimmer en de wereld om ons heen een beetje mooier. Vanuit ons duurzame kantoor in Haren (Groningen) werken we samen in vrijheid en vertrouwen voor opdrachtgevers in heel Nederland. Voor hen bouwen we software, zetten we data om in waardevolle informatie en begeleiden we verandering.

12/10/2026

Met maar liefst 34 New Nexus-collega’s aan de start van de van Groningen waren we weer goed vertegenwoordigd. Het weer hield het spannend met af en toe een buitje, maar de meesten van ons wisten tussen de regen door de finish redelijk droog te bereiken.

Iedereen liep zijn of haar eigen race, van persoonlijke records tot ontspannen genieten van de sfeer onderweg. Een speciale vermelding voor Frank Schepel, die met een mooie tijd van 24:03 als snelste van ons team over de finish kwam. 👏

Na afloop werden de prestaties uitgebreid besproken in Chaplin’s Pub. Want hardlopen is mooi, maar samen nagenieten hoort er natuurlijk ook bij.

Bedankt aan iedereen die meeliep en aan alle supporters langs de kant. Tot de volgende editie! #

Na de zomervakantie hebben we maar liefst vijf nieuwe collega’s gekozen voor een nieuw avontuur bij New Nexus. Een mooie...
18/09/2026

Na de zomervakantie hebben we maar liefst vijf nieuwe collega’s gekozen voor een nieuw avontuur bij New Nexus. Een mooie versterking van onze organisatie, verspreid over verschillende teams en vakgebieden. Van links naar rechts op de foto zien jullie Noor, Eelke, Eamon, Carien en Jarno.

Noor Hoeve is gestart als management consultant binnen team Management & Consultancy. Met haar ervaring als informatieadviseur bij de overheid brengt zij veel kennis mee van organisatieverandering, informatiemanagement en IT-vraagstukken.

Binnen het team van Software Solutions zijn maar liefst drie nieuwe collega's gekomen. Eelke van Dijk is gestart als front-end developer en brengt een mooie combinatie van ervaring in front-end ontwikkeling - met een specialisatie in Angular -, UX-design en agile werken mee.

Eamon Nerbonne versterkt het team als software engineer en staat garant voor robuuste kwaliteitssoftware die gericht is op het verbeteren van processen en samenwerking.

Carien Paas is begonnen als agile analist en is inmiddels gestart met een opdracht bij het CJIB. Met haar consultancy-ervaring weet zij snel de verbinding te leggen tussen business, processen en techniek.

Ook team Data Solutions heeft versterking gekregen met de komst van Jarno Helder. Hij heeft na zijn master Econometrie ervaring opgedaan en zet nu zijn analytische blik in als data analist om organisaties verder te helpen met datagedreven inzichten.

Deze collega’s zijn niet alleen qua expertise een mooie verrijking, maar brengen ook weer nieuw leven in de brouwerij. We kijken ernaar uit om samen mooie projecten te realiseren en avonturen te beleven’. Veel succes én vooral veel werkplezier bij New Nexus!

16/09/2026

Een nieuw concept is geboren: het New Nextival! Maar misschien blijft het ook wel bij die ene keer. En dat is prima.

Elk jaar is het weer een leuke uitdaging om een originele invulling te geven aan ons 'social weekend' voor en door collega's. Ver weg of dichtbij, met of zonder overnachting, losse excursies of bij elkaar blijven? En zoals iedere keer blijkt, zijn die factoren wel relevant maar niet doorslaggevend. Uiteindelijk maken we met z'n allen die unieke belevenis.

Dus nadat we pas een paar weken geleden het idee lanceerden om een eigen campingfestivalletje te creëren bij Break Out Grunopark, kwam de creativiteit direct op gang;

💡 Eric verzamelde babyfoto's van iedereen en maakte er een raadspel van
💡 Vincent wilde verkleed als 'Ullie' wel een vingerverfworkshop verzorgen met portretten van collega's als kleurplaat,
💡 Giel maakte met AI een festivalposter waarin 40 bands en 10 New Nexus 'eastereggs' verstopt zaten
💡 Machteld nam materiaal mee om armbandjes te maken
💡 Remon maakte liters zeepsop om gigantische bellen mee te vormen
💡 Halbe bouwde een gibberige touwtrek- en estaefette-arena van een zeil met groene zeep
💡 Marijn regelde via crowdfunding een optreden van de band Them Dirty Dimes

En na een whatsapp-rondje "Ik neem mijn drumstel / basgitaar / keyboard / viool wel mee!" ontstond er spontaan een New Nexus gelegenheidsband.

De Smaak zorgde voor de festivalsetting met chillplekken, een grote tent, vuurschaal en hottub. Daarbij stampten ze ter plekke een bar en bbq-keuken uit de grond, waaruit ze de hele dag heerlijke hapjes en gerechten serveerden. Wie wilde blijven slapen zette een tentje of camper neer of kroop op een matras in de achterbak van zijn of haar auto.

Kortom, weer een mooi voorbeeld van wat er ontstaat als je mensen het vertrouwen en de ruimte geeft om te doen waar ze zelf blij van worden.

Vandaag namen wij vol verdriet en ongeloof afscheid van onze collega en goede vriend Stef Akkerman.Kort geleden bleek da...
11/09/2026

Vandaag namen wij vol verdriet en ongeloof afscheid van onze collega en goede vriend Stef Akkerman.

Kort geleden bleek dat hij ongeneeslijk ziek was. Hij heeft toen zijn werk neergelegd om deze periode met zijn gezin en naasten door te brengen. Ook toen hield hij nauw contact met diverse collega’s, zowel over werk als vriendschappelijk.

Stef was sinds 2009 onze collega en voor sommigen van ons uit de tijd van BSO (Atos/Origin), EyetoEye en Be Value zelfs al langer, tot de studietijd aan toe. Binnen New Nexus was hij betrokken bij verschillende initiatieven waarin hij zijn sociale karakter en groot verantwoordelijkheidsgevoel liet zien. Van de fietsclub en samen naar concerten tot vrijwilligersdagen en het bemanningsberaad. Zijn laatste opdracht was voor het CJIB, waar hij bijna 9 jaar als informatie analist erg gewaardeerd werd.

Wij wensen zijn vrouw Nynke en kinderen Kaja en Luuk ontzettend veel sterkte bij dit moeilijke verlies. We gaan hem missen.

04/09/2026

𝗘𝗿 𝘇𝗶𝗷𝗻 𝗻𝗼𝗴 𝗲𝗲𝗻 𝗽𝗮𝗮𝗿 𝗽𝗹𝗲𝗸𝗸𝗲𝗻 𝗯𝗲𝘀𝗰𝗵𝗶𝗸𝗯𝗮𝗮𝗿 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗱𝗲 𝘁𝗿𝗮𝗶𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗩𝗶𝘀𝘂𝗮𝗹 𝗖𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲𝗺𝗮𝗸𝗶𝗻𝗴 𝗼𝗽 𝟮𝟰 & 𝟮𝟱 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗲𝗺𝗯𝗲𝗿!

Wil jij leren hoe je met eenvoudige tekeningen verandering kunt aanjagen? Dan is dit je kans. Grafisch facilitator Ralph Van Raaij geeft binnenkort opnieuw zijn training Visual Changemaking voor individuele deelnemers.

Tijdens deze tweedaagse leer je niet alleen zakelijk tekenen met iconen, tekst, kleur en verbindingen, maar ook hoe je deze vaardigheden inzet om beweging te creëren in je team, project of organisatie.

Ralph hielp met zijn tekeningen en trainingen al veel professionals en organisaties om hun persoonlijke visie, strategie, duurzaamheidsplannen of digitale transformatie duidelijk over te brengen én om te zetten in actie.
Wil jij dat ook? Claim dan snel één van de laatste plekken via onze website 👉 link in de bio

Liever een incompany training voor je team? Dat kan ook!

Wat een spetterende finale! 28 augustus, Drakenbootrace in Stad tijdens Groningens Ontzet. Twintig deelnemende bedrijven...
30/08/2026

Wat een spetterende finale! 28 augustus, Drakenbootrace in Stad tijdens Groningens Ontzet. Twintig deelnemende bedrijven, een groot saamhorigheidsgevoel.

Waar we voor de eerste race weer wat onwennig in de smalle boot met indrukwekkende drakenkop stapten, kwamen we in de finale bijna vuurspuwend en op het nippertje als eerste de finish over tegen de ijshockeyers van Marne Mosterd. Tussendoor veel theoretische verhandelingen en tactiekbesprekingen, wisseling van bemanning en van plek en natuurlijk veel aanmoediging en tips van de beste stuurlui aan wal. Maar in de boot bepaalt de trommelaarster het ritme, geven de voorste peddelaars het tempo aan en volgt de rest. (Bekijk en beluister vooral even het filmpje!)

Het was weer een prachtig evenement met geduchte tegenstanders die in de dagelijkse praktijk allemaal samenwerkingspartners van elkaar zijn. Inmiddels staan we gelukkig weer met beide benen op de grond en zitten we morgen gewoon weer code te kloppen achter onze laptops…

Bedankt allemaal voor het mogelijk maken hiervan en in het bijzonder natuurlijk MartiniBusiness voor de organisatie!

Bij Het Financieele Dagblad zat afgelopen zomer een bijlage over AI-soevereiniteit en data science. Hierin werd Rutger R...
26/08/2026

Bij Het Financieele Dagblad zat afgelopen zomer een bijlage over AI-soevereiniteit en data science. Hierin werd Rutger Roffel, Head of AI bij New Nexus, geïnterviewd over waarom AI-pilots de werkvloer vaak niet bereiken. “De grootste valkuil is dat AI een doel op zich wordt.”

💡 In de eerste plaats moet een AI-toepassing altijd een concreet ervaren probleem oplossen. Medewerkers moeten er gelukkig van worden, doordat ze minder tijd hoeven te besteden aan geestdodend werk en hun talenten juist meer kunnen inzetten.
💡 Een tweede randvoorwaarde is dat de (interne) data waar de AI-toepassing gebruik van maakt op orde moet zijn; klopt deze niet, dan is er ook geen draagvlag voor de output. Want uiteindelijk zijn het de mensen zelf die hier in hun werk weer betekenis aan moeten geven.
💡 Maar ook het onderscheid tussen wie bij welke data kan, moet aan de basis ingeregeld zijn; stuur je data vervolgens niet naar een extern AI-model, maar haal het AI-model naar jouw data. “Hierbinnen kun je volop pionieren en experimenteren, zonder dat er ooit bedrijfsdata weglekt naar de buitenwereld.” meent Rutger.

Het waardevol toepassen van AI is natuurlijk complexer dan het interview misschien doet vermoeden. Daarom legt Rutger in een aanvullend artikel op onze website uit hoe je van een verzameling losse AI-experimenten de vertaalslag maakt naar het aantoonbaar beter maken van werk, samenwerking en besluitvorming met AI in organisaties.

De link naar het uitgebreidere interview vind je via de link in onze bio. Laat vooral weten wat jij denkt dat er nodig is om verder te komen!

Sommige nieuwe collega's stappen wel op een heel gunstig moment aan boord. Zoals Lisa Talstra, die haar eerste werkweek ...
14/07/2026

Sommige nieuwe collega's stappen wel op een heel gunstig moment aan boord. Zoals Lisa Talstra, die haar eerste werkweek in juni gelijk de viering van het 10-jarig jubileum van ons Data Solutions team met een tripje naar Portugal meepakte.

Als data specialist gaat Lisa New Nexus versterken met haar brede ervaring op het gebied van data-engineering, business intelligence en dashboardontwikkeling. Hoewel ze zowel met de front- als de backend van dataplatformen uit de voeten kan, zorgt ze het liefst voor het zichtbaar maken van inzichten in aantrekkelijke dashboards.

Waarom Lisa perfect bij New Nexus past, is haar mensgerichte kijk op data. Lisa begint bij de vraag: welke inzichten hebben mensen nodig om betere keuzes te maken? Pas daarna volgt de techniek. Lisa: “Ik krijg energie van nieuwe omgevingen, verschillende vraagstukken en de kans om mezelf te blijven ontwikkelen. Daarom past consultancy zo goed bij mij. Bij New Nexus heb ik die afwisseling gevonden. Inmiddels werk ik al aan meerdere projecten voor totaal verschillende opdrachtgevers en dat bevalt ontzettend goed.”

Lisa, we zijn ontzettend blij dat je voor New Nexus hebt gekozen. Welkom aan boord!

AI hallucineert misschien, maar jij niet. Dit is het teken om deze zomer eens verder te dagdromen over werken bij New Ne...
09/07/2026

AI hallucineert misschien, maar jij niet. Dit is het teken om deze zomer eens verder te dagdromen over werken bij New Nexus. Vrijheid, vertrouwen, verantwoordelijkheid en veel verschillende rollen waar je dat in kwijt kunt. Bij organisaties in Noord-Nederland of in projecten tot ver daarbuiten. Zolang je maar bezig blijft met jouw ontwikkeling en die van onze klanten. En we samen net dat beetje extra voor elkaar en onze omgeving kunnen doen. Jij blij, wij blij, zij blij. 

Kom je samen met ons luchtkastelen bouwen - of juist afbreken? Check onze website via linkinbio voor jouw mogelijkheden op het gebied van IT, Data, AI en Management & Consultancy.

𝙈𝙖𝙖𝙠 𝙝𝙚𝙩 𝙫𝙚𝙧𝙜𝙧𝙤𝙩𝙚𝙣 𝙫𝙖𝙣 𝙬𝙚𝙧𝙠𝙜𝙚𝙡𝙪𝙠 𝙝𝙚𝙩 𝙙𝙤𝙚𝙡 𝙫𝙖𝙣 𝘼𝙄. 𝙋𝙧𝙤𝙙𝙪𝙘𝙩𝙞𝙫𝙞𝙩𝙚𝙞𝙩𝙨𝙬𝙞𝙣𝙨𝙩 𝙞𝙨 𝙗𝙞𝙟𝙫𝙖𝙣𝙜𝙨𝙩. Daarmee voorkom je, volgens Rutger ...
06/07/2026

𝙈𝙖𝙖𝙠 𝙝𝙚𝙩 𝙫𝙚𝙧𝙜𝙧𝙤𝙩𝙚𝙣 𝙫𝙖𝙣 𝙬𝙚𝙧𝙠𝙜𝙚𝙡𝙪𝙠 𝙝𝙚𝙩 𝙙𝙤𝙚𝙡 𝙫𝙖𝙣 𝘼𝙄. 𝙋𝙧𝙤𝙙𝙪𝙘𝙩𝙞𝙫𝙞𝙩𝙚𝙞𝙩𝙨𝙬𝙞𝙣𝙨𝙩 𝙞𝙨 𝙗𝙞𝙟𝙫𝙖𝙣𝙜𝙨𝙩. Daarmee voorkom je, volgens Rutger Roffel, Head of AI bij New Nexus, dat AI een verzameling losse experimenten blijft en zorg je dat AI echt waarde levert op de werkvloer.

In de bijlage over AI en Digitale Transformatie bij Het Financieele Dagblad van maandag 6 juli deelt hij zijn visie op succesvolle AI-implementatie op basis van onze inzichten uit de praktijk.

‘Twee dingen houden organisaties vaak tegen: angst en onwetendheid,’ zegt Rutger. ‘Ik bagatelliseer de risico’s van slecht AI-gebruik niet, maar als je risico’s alleen maar uitvergroot tegenover de kansen, creëer je verlamming. De remedie is klein en veilig beginnen.’

‘Het betekent dat je snel leert, maar wel met het grotere geheel in gedachten. Start bij een concreet probleem op de werkvloer. Toets of je data betrouwbaar en verantwoord te gebruiken is. Bouw veilig en binnen ethische kaders. Betrek mensen vanaf het begin. En schaal pas op wat aantoonbaar werkt.’

Hoe hij dat concreet voor zich ziet? Je leest het in het volledige interview via de link in onze bio.

 

Adres

Warmoltslaan 6
Haren
9752GR

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer New Nexus nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.

Contact Opnemen Met Het Bedrijf

Stuur een bericht naar New Nexus:

Snelkoppelingen

Delen

Categorie