AltF4

29/12/2021

Поздравляем всех с наступающим Новым Годом! Желаем крепкого здоровья, счастливых улыбок и новогоднего настроения 🥳🎄🎅

Спасибо, что были с нами в этом году 🤗

С любовью, коллектив ALTF4 и Darwin Tech Labs ☺️☺️☺️

01/11/2021

Последнее время Алексея в сторис было так много, что мы решили написать о нем пост 🙌🏻

Алексей, несомненно, самый харизматичный в нашей команде - прекрасное чувство юмора, острый ум и внимательность к деталям. Он входит в состав управления и отвечает за проекты.

Если вы хотите искрометных обсуждений и сногсшибательно красивых таблиц - вы знаете к кому обратиться 😉

При всем при этом Алексея отличает исключительная скромность. Никогда и никому он не говорит, что красавчик и большой молодец 😂😂😂 А как Алексей готовит 😍, просто пальчики оближешь))

Он прекрасный муж и отец, который после работы спешит домой и с любовью рассказывает о семье ❤️

Если у вас есть, что сказать Алексею - пишите в комментариях 👌🏻

06/10/2021

Знаете, первый проект - это как самый старший ребёнок в семье. Вы ждёте его с нетерпением, готовитесь к его появлению, уделяете ему максимум внимания. С ним вам все в новинку и у вас на него большие надежды 🙌🏻

Так вот, Darwin - это тот самый старший ребёнок :)

Идея Дарвина возникла еще в 2016 году, когда у нас не было ни офиса, ни компании.
Потом появился первый крошечный офис - комнатка без окон, без дверей. Бессонные ночи возле сервера. Встречи с потенциальными инвесторами.

Появились другие проекты, в команду пришли новые люди, а с ними менялись локации - офис в БЦ «Оркен» ➡️ офис на Акмешит ➡️ офис на базе Astana Hub ➡️ текущий офис на Керей и Жанибек ханов (из которого мы скорее всего переберёмся в офис побольше).

Дарвин базируется в четырёх городах - Нур-Султан, Алматы, Москва, Санкт-Петербург. Проект вышел на международный уровень и активно растёт 🤓💪🏻

28/09/2021

Знакомьтесь, Александр. Он же Саня, он же Саша, он же Искандер и он же «менеджер по уюту» 🤪

А если серьезно, то Александр у нас технический специалист. Характеризуется приятной немногословностью, если говорит, то конкретно по делу. Имеет супер способность концентрироваться на чем-то так сильно, что рядом может хоть граната взорваться, он не услышит :)

Помимо работы на проектах, Саня заведует всеми делами в офисе - если что-то не работает, вырубило свет или произошло ЧП - наш «менеджер по уюту» спешит на помощь 🚀

Саша в душе рок-звезда, в прошлом он был на неё очень даже похож (хотели с вами поделиться фото, но Саша постеснялся показывать 👉🏻👈🏻).

Искандеру можно поручить любую задачу и быть уверенным, что дело будет решено в лучшем виде. Никто не знает «как», но все знают что «точно» 😁😎🤘

23/09/2021

Если вы человек, который не крутится в IT сфере и/или не интересуется криптой, то скорее всего вы думаете, что эта тема на лоха.

Печально известный Onecoin оставил тысячи людей без кровных по одной простой причине - отсутствие криптофинансовой грамотности и вообще общего понимания, что такое криптовалюта и с чем ее едят.

С другой стороны биткоин. Да, он выстрелил, кто успел - тот купил, а теперь он стоит как «до Луны и обратно», так что наш поезд уехал. Расходимся.

Но, как говорится, не биткоином единым, есть множество других перспективных криптовалют (тот же Эфир к примеру или нашумевший Dogecoin), да и биток ещё рано списывать со счетов.

Крипта успешно легализуется во многих странах и в будущем станет такой же повсеместно используемой валютой, как и обычные деньги. Ею можно будет оплатить обед, сделать стрижку или получить в ней зарплату.

Существуют официальные криптовалютные биржи, прежде чем выйти на которые, крипта проходит множество тщательных проверок. Если вы хотите вложиться в валюту, которой нет на бирже - вы несёте дополнительный риск нарваться на мошенников.

Конечно, решать вам, но не добавить криптовалюту в свой инвестиционный портфель - это упустить возможность получить хорошую прибыль в будущем.

И не стоит забывать о простом правиле инвестирования: «Инвестируй столько, сколько не боишься потерять».

27/08/2021

Развитие компании зависит только от развития сотрудников ☝🏻

И это не ограничивается количеством скиллов, важно быть здоровым как физически, так и психологически.

Работа не означает пялиться в монитор с супер хмурым видом и как школьник оправдываться за 15-ти минутное опоздание. В IT сфере рабочие часы не отражают эффективности. Можно за 2 часа сделать все свои задачи и пойти по своим делам, или можно тянуть резину, делая по капле в час, потому что нужно отсидеть 8-ми часовую рабочую смену.

Быть эффективным, значит ценить время и успевать везде - и полезному научиться, и задачи выполнить, и домашних побаловать вниманием, и в зале попотеть.

Так что…
Человек читает книгу на рабочем месте? Молодец 👏🏻
Смотрит видео, как прокачаться в какой-то сфере? Прекрасно 👍🏻
Гуляет вокруг офиса после обеда?
Отлично ✊🏻
Опоздал из-за пробки или утренней тренировки в зале? Ничего страшного 🙌🏻

Хуже, если он этого не делает, по-тихому выгорает и смотрит пустым взглядом бесконечно уставшего человека. А если случилась экстренная ситуация, когда нужно задержаться до ночи и срочно коллективно решить проблему, от него не будет толку, рабочий день-то закончился. Таких реанимировать долго, больно да и малоэффективно.

Компания - это про компромиссы и они не должны быть только со стороны сотрудников.

С вас ❤️ если согласны 😉
Или коммент, если нет 🙅🏻‍♂️

12/08/2021

Ох уж этот дефицит хороших кадров 😑

Как вы знаете, мы поддерживаем идею, что можно научиться всему, если есть желание.

Но…

Почему-то соискатели скачут из компании в компанию, месяц там, три здесь, тут чуть-чуть что-то поделают, там немножко подглядят, а навыков конкретных не имеют.

И боятся трудностей, при этом хотят хорошую зарплату и условия, но не могут выдержать сроки или дать необходимый результат (то бишь хотя бы выполнить тестовое задание) 🤷🏻‍♂️

Вы не представляете, скольких кандидатов мы пересмотрели на hh и LinkedIn, со сколькими созвонились и встретились за последние 2 недели 🤧

Хотя, конечно, сейчас в целом поколение такое, которое не хочет долго сидеть на одном месте и уходят многие не из-за маленькой зарплаты, а из-за отсутствия развития и интереса к монотонной работе. Или из-за проблем в коллективе, где пышным цветом цветёт буллинг и/или газлайтинг.

Это мы конечно можем понять и ищем своих человечков ❤️

P.S. В уходящий поезд все ещё можно успеть заскочить, оставляйте заявки по ссылке в шапке профиля 🙌🏻

11/08/2021

Не могли не поделиться с вами 😂🔥

С этого момента угорал весь офис, и заметьте, это не постановочное фото 📸 Это просто Алихан за работой))

Какое бы вы придумали описание?
Кидайте ваши варианты 🤣👇🏻

05/08/2021

Диджитализация не минуема 🚀

Пандемия COVID-19 и локдаун показали нам, как уязвим традиционный бизнес перед лицом неизвестности. Кто не приспособился, тот перестал существовать.

В цифровой мир переходит буквально все:

📌 Электронные гос.услуги

Справки, за которыми приходилось стоять в километровой очереди в ЦОНе, приходят в личный кабинет чуть ли не по щелчку пальцев.

📌 Онлайн образование

Вебинары, обучающие платформы и приложения. От разговорного английского языка до навыков рыбалки.

📌 Медицина

Запись к специалистам, онлайн консультации и онлайн рецепты. Паспорт вакцинации и всеми любимый пропуск по Ashyk.

📌 Банковские услуги

Переводы, платежи, депозиты/кредиты, выписки и справки, которое можно получить не выходя из дома.

📌 Сервисы по доставке продуктов, готовкой еды, одежды, лекарств, техники, да чего угодно…

Бесконтактная доставка, бесконтактное меню, никаких наличных денег и терминалов. Платежи по QR вместо пластиковых карт 🙌🏻

Когда нам что-то нужно, мы уже автоматически ищем сайт/приложение, потому что так удобнее, быстрее, проще.

Все это доступно благодаря IT технологиям.

Каждый день к нам обращаются компании, которые хотят разработать сайт, сервис или приложение. Работать по старому уже не получается и они понимают, что диджитализация - это не далекое будущее, а сегодняшняя необходимая реальность.

29/07/2021

Друзья, у нас появилось несколько классных вакансий на криптовалютный проект 😎 [Нур-Султан / Алматы]

Инвестиционный аналитик

https://hh.kz/vacancy/46493319

Разработчики Golang

https://hh.kz/vacancy/46493224

Технический специалист

https://hh.kz/vacancy/46493181

Ждём ваших откликов 🙌🏻

Зарплата: до 400000 KZT. Нур-Султан. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 27.07.2021.

27/07/2021

Знакомьтесь, наш HR Юлия 🤩

Юля отвечает за найм мега крутых сотрудников и следит за тем, чтобы все было согласно букве закона (в наших вакансиях вы не увидите «гарантируем белую/официальную зарплату и соц.пакет», зачем писать очевидно-обязательные вещи, которые преимуществом не являются).

Все тимбилдинги, корпоративы, дни рождения, поездки и спортивные игры организованы Юлией. Она точно знает, как построить работу, замотивировать коллег и разбавить серые будни :)

В нашем офисе все в буквальном смысле держится на Юле и если ее нет, то начинается вселенская паника. Только об этом никому 🤫

Юля очень добрый и ответственный человек, к ней всегда можно обратиться за советом и поговорить по душам 🙌🏻

09/07/2021

На своей страничке мы уже рассматривали нейросеть как что-то трендовое, футуристическое и потенциально безграничное.

Но сейчас мы хотим поговорить о необычных (и странных 😅) способах применения нейронных сетей.

Листайте карусель ➡️➡️➡️

Можно сделать вывод, что нейросети ограниченны только вашей фантазией.

P.S. Вот что думают сами создатели о своих творениях:

«Я понятия не имел, что это сработает. Ненавижу их» - один из создателей о смайликах.

«Я хотел заставить котов гулять где-то ещё, кроме моего двора» - аргумент “противника” кошек.

«Я не вуайерист, я технологический энтузиаст» - автор нашумевшей нейросети DeepNude.

А что вы думаете на этот счёт?)