オムロン株式会社

オムロン株式会社 オムロン公式フェイスブックページです。

■コミュニティ・ガイドライン
オムロン公式フェイスブックページは、オムロングループに関する情報を発信していきます。
本ページでは、皆様とのより良いコミュニケーションを実現するため、下記のコミュニティ・ガイドライン（以下「本規約」といいます）を定めております。お客様による本ページへのファン登録をもって、本規約にご同意いただいたものとみなします。　
１．運営について
(1)Facebookページ名：オムロン（OMRON）
(2)ページURL：https://www.facebook.com/****/
(3)運営者：オムロン株式会社
(4)内容：オムロングループに関連する情報を中心に発信していきます。
(5)運営期間：本ページは、予告なく運営を終了し、または削除される場合があります。
２．返信およびお問い合わせへの対応について
当社は、本ページに対するコメントや投稿の全てに返信するものではあり

ません。
３．ご了承いただく事項（免責事項）
（1）当社は、本ページにおける情報の正確性、完全性を保証する義務を負いません。
（2）当社は、お客様が本ページを利用したこと、もしくは利用することができなかったことによって生じるいかなる損害についても一切責任を負いません。
（3）当社は、お客様により投稿（コメント・写真・動画等）されたコンテンツについて一切責任を負いません。
（4）当社は、本ページに関連して、お客様間またはお客様と第三者間でトラブル・紛争が発生した場合であっても、一切責任を負いません。
（5）お客様が投稿された内容についての著作権は投稿者本人に帰属します。ただし、投稿の結果、本ページに表示されたことをもって、お客様は当社に対し無償で投稿内容を使用（加工を含む）する権利を許諾したものとし、かつ、当社に対して一切著作権などを行使しないことに同意したものとします。
（6）本ページは、Facebook社のシステムによって運用されております。 Facebook社のシステム運用状況に関しては一切お答えすることができません。また、Facebookサイト、Facebook社ならびに第三者から提供されているソフトウェアやアプリの機能、ご利用方法、技術的なご質問などに関しても、一切お答えすることができません。
４．禁止事項
本ページに対して、以下のような行為はご遠慮ください。お客様の行為が以下のいずれかに該当する場合、投稿の削除、アカウントのブロックや削除をする場合がございます。
•当社または第三者に不利益、損害を与え、または与える恐れのある行為
•本人の承諾なく個人情報を特定、開示、漏洩するもの
•当社または第三者の名誉、信用を傷つけたり、誹謗（ひぼう）・中傷するもの
•当社または第三者の著作権、肖像権、産業財産権その他の権利を侵害するもの
•当社または第三者の製品・サービスを誹謗（ひぼう）・中傷する行為、またはその恐れのある行為
•当社の役員または社員を誹謗（ひぼう）・中傷する行為、またはその恐れのある行為
•公序良俗に反するなど、当社の信用、品位を損なう行為、またはその恐れのある行為
•犯罪行為もしくは犯罪行為に結びつく行為、またはその恐れのある行為
•法律、法令もしくは条令に違反する行為、またはその恐れのある行為
•事実にもとづくことなく、当社または第三者と何らかの提携または協力関係にあるものとの誤認を生じさせ、または当社もしくは第三者がリンク元のサイトを認知、保証、支持もしくは推奨しているとの誤認を生じさせる行為、またはその恐れのある行為
•フレームリンク等、本ページの明確性が損なわれる形のリンクを行う行為
•他のユーザーまたは第三者等になりすましたもの
•投稿がアフィリエイト・広告・宣伝目的のもの（Facebook外のサイトに誘導された場合に、そのサイトがアフィリエイト・広告・宣伝目的のものも含む）
•Facebookが定める不正行為に該当するもの
•本ページの趣旨に関係のないもの
•その他、当社が合理的理由により不適切と判断するもの
５．個人情報の取扱いについて
当社はお客様からお預かりする個人情報は、「個人情報の取扱いについて」（https://www.omron.com/jp/ja/general/privacy/）に基づいて適切に取扱います。
６．準拠法および管轄裁判所
　(1)本ページ及び本サービスのご利用ならびに本規約の解釈および適用は、日本法を準拠法とします。
(2)本ページ及び本サービスに関連して利用者と当社との間で訴訟の必要が生じた場合、京都地方裁判を専属合意管轄裁判所とします。
７．本ガイドラインの変更
当社は、本ガイドラインを、予告なく変更する場合があります。
８．問合せ先
オムロングループ、当社製品および本ページに関するお問い合わせやご意見等につきましては、こちらをご利用ください。　
http://www.omron.co.jp/inquiry/ 表示を縮小

「超高齢社会」とも言われる日本において、介護にまつわる社会的課題は深刻さを増しています。オムロンは『ハレクルWith』で自治体と伴走し、高齢者のアセスメント・ケアプランをICTで支援！高齢者が元気を取り戻し、住み慣れた街で暮らし続けられるよ...
05/01/2026

「超高齢社会」とも言われる日本において、介護にまつわる社会的課題は深刻さを増しています。

オムロンは『ハレクルWith』で自治体と伴走し、高齢者のアセスメント・ケアプランをICTで支援！

高齢者が元気を取り戻し、住み慣れた街で暮らし続けられるように地域づくりを推進✨
https://note.innovation.omron.com/n/n2408b6463470

#介護予防 #自立支援 #地域包括ケア

65歳以上が総人口の3割近くを占め、「超高齢社会」とも言われる日本において、介護人材の不足や社会保障費の増大など、介護にまつわる社会的課題は深刻さを増しています。その課題解決に真っ向から挑むのが、データソ...

私たちの暮らしを守る気象データ🌤️しかし、観測を行うIoT機器がサイバー攻撃の標的になるリスクをご存知ですか？ デジタル化が進む今、データの「正しさ」を守ることは、命を守る防災インフラにおいて極めて重要な社会的課題です💫この課題に対し、オム...
23/12/2025

私たちの暮らしを守る気象データ🌤️

しかし、観測を行うIoT機器がサイバー攻撃の標的になるリスクをご存知ですか？

デジタル化が進む今、データの「正しさ」を守ることは、命を守る防災インフラにおいて極めて重要な社会的課題です💫

この課題に対し、オムロンの「気象IoTセンサ」はセキュリティ要件適合評価 認証を当社として初取得。

ウェザーニューズ社と共同開発した本製品は、1分毎の緻密な観測に加え、情報セキュリティ面でも信頼性を確保しました。 技術で安心な未来を実装していきます

#サイバーセキュリティ #防災

物流現場の命を守るDX「高血圧治療支援サービス」を現場社員へ拡大導入！ドライバーへの導入1年で血圧改善の成果を確認し、過酷な環境で働く庫内作業員約100名へ対象を広げます。健康起因事故ゼロへ、デジタルで働く人の安全を支える✨ https:/...
21/12/2025

物流現場の命を守るDX

「高血圧治療支援サービス」を現場社員へ拡大導入！

ドライバーへの導入1年で血圧改善の成果を確認し、過酷な環境で働く庫内作業員約100名へ対象を広げます。

健康起因事故ゼロへ、デジタルで働く人の安全を支える✨

https://www.healthcare.omron.co.jp/corp/news/2025/1217.html

#健康経営

オムロンは、電力の変換・制御を行うパワーエレクトロニクス技術を強化。太陽光発電やEV連携（V2X）など、再エネの普及と省エネを両面から加速させ、持続可能な未来を描きます。詳細へ👇https://www.omron.com/jp/ja/edg...
27/11/2025

オムロンは、電力の変換・制御を行うパワーエレクトロニクス技術を強化。

太陽光発電やEV連携（V2X）など、再エネの普及と省エネを両面から加速させ、持続可能な未来を描きます。

詳細へ👇
https://www.omron.com/jp/ja/edge-link/news/740.html

#カーボンニュートラル #脱炭素

27/11/2025

オムロン血圧計、累計4億台達成！ 🏆✨

松阪マザー工場🏭の「世界同一品質」を支えるのは、高度な自動化と徹底した品質管理。

次の挑戦は「脳・心血管疾患の発症ゼロ」へ

#健康寿命の延伸 #ヘルスケア

国内最小クラスの蓄電池ユニットを追加🔋💡停電時の非常用電力だけでなく、卒FIT後の自家消費、さらにはVPPも視野に入れた賢いエネルギー運用が急務です。暮らしのレジリエンスと効率化を両立する蓄電システムで、この課題に貢献します。詳しくは👇ht...
25/11/2025

国内最小クラスの蓄電池ユニットを追加🔋💡

停電時の非常用電力だけでなく、卒FIT後の自家消費、さらにはVPPも視野に入れた賢いエネルギー運用が急務です。

暮らしのレジリエンスと効率化を両立する蓄電システムで、この課題に貢献します。

詳しくは👇
https://www.omron.com/jp/ja/news/2025/11/c1119.html

#自家消費

【組織のDX推進の鍵🔑】自主的なAIコミュニティ「AIZAQ」がグローバルに加速中！社員の内発的な熱気を生み出し、DXを自分事にする「ブカツ」の秘密を公開。 https://note.innovation.omron.com/n/n1739...
25/11/2025

【組織のDX推進の鍵🔑】

自主的なAIコミュニティ「AIZAQ」がグローバルに加速中！

社員の内発的な熱気を生み出し、DXを自分事にする「ブカツ」の秘密を公開。

https://note.innovation.omron.com/n/n17392a5c67da

#ナレッジシェア #組織開発

オムロンに突如として現れた、部署、役職、年齢も関係のない集団『AIZAQ《アイザック》』。AIZAQの主な活動は、生成AIを活用したDX実践です。 一般的に、自主参加型の全社プロジェクトは、スタート時には社員の関心を集め...

Going for ZERO（脳・心血管疾患の発症ゼロ）の実現を加速🌐インドのトライコグヘルス社へ追加投資を実施。遠隔医療とデジタル支援を強化し、生活習慣病の課題解決に貢献します🤝https://www.healthcare.omron.c...
16/11/2025

Going for ZERO（脳・心血管疾患の発症ゼロ）の実現を加速🌐

インドのトライコグヘルス社へ追加投資を実施。

遠隔医療とデジタル支援を強化し、生活習慣病の課題解決に貢献します🤝
https://www.healthcare.omron.co.jp/corp/news/2025/1112.html

#オムロンヘルスケア

オムロン ヘルスケア、インドのヘルスケアITテック企業「トライコグヘルス社」に追加投資のページです。オムロン ヘルスケアのニュースリリースをご案内します。

自治体とともに1000人規模の実証から高次生活動作（IADL）の目標設定をICT×データ分析で実現💫高齢者の“またできる暮らし”を支えるケアマネジメントが実現✨地域×企業で挑む健康寿命延伸の新たな一歩詳しくは👇https://www.omr...
13/11/2025

自治体とともに1000人規模の実証から高次生活動作（IADL）の目標設定をICT×データ分析で実現💫

高齢者の“またできる暮らし”を支えるケアマネジメントが実現✨

地域×企業で挑む健康寿命延伸の新たな一歩

詳しくは👇
https://www.omron.com/jp/ja/edge-link/news/747.html

#健康寿命 #介護予防 #スマートシティ #地域包括ケア

オムロンの存在意義、そして2030年に向けて変化する社会を見据え、2022年度から新たな長期ビジョン「Shaping the Future 2030」をスタートさせました。新たな社会的課題を解決するというオムロンの強い意思を社員一人ひとりが.....

業務を変革し、組織を変える！💡オムロン全社生成AI活用PJ「AIZAQ」の挑戦の物語📖「機械に任せ、人間は創造的な活動を楽しむ」理念の実践です。社員のひとりひとりが自律的・持続的に生産性を高めていく組織になることをゴールにしています！htt...
06/11/2025

業務を変革し、組織を変える！💡
オムロン全社生成AI活用PJ「AIZAQ」の挑戦の物語📖

「機械に任せ、人間は創造的な活動を楽しむ」理念の実践です。

社員のひとりひとりが自律的・持続的に生産性を高めていく組織になることをゴールにしています！
https://note.innovation.omron.com/n/n3291cae5eeb6

#生産性向上

「AIZAQ（アイザック）」――。これは、私たちオムロンが全社で進める生成AI活用推進プロジェクトです。 私たちが生成AIという新たな力を手にし、DXを実践する活動です。単に生成AIの活用を推進するだけではありません。D...

脱炭素社会の実現へ貢献🚀オムロンは、CAE・AI・最適化技術を融合し、「パワエレ設計」の技術革新を加速💫非効率を打破し、省エネ・新エネルギーの社会実装を通じて地球の未来を創ります🌎詳細は以下よりご確認ください👇https://eetimes...
30/10/2025

脱炭素社会の実現へ貢献🚀

オムロンは、CAE・AI・最適化技術を融合し、「パワエレ設計」の技術革新を加速💫

非効率を打破し、省エネ・新エネルギーの社会実装を通じて地球の未来を創ります🌎

詳細は以下よりご確認ください👇
https://eetimes.itmedia.co.jp/ee/articles/2510/28/news004.html

#脱炭素 #パワエレ #技術革新

カーボンニュートラルや工場の自動化といったメガトレンドを背景に、オムロンがパワーエレクトロニクス（パワエレ）の技術開発を加速している。CAEと最適化技術を巧みに組み合わせ、蓄積されたノウハウだけでなくAI技....

住所

Kyoto-shi, Kyoto

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