人事採用担当

人事採用担当 ITmediaなど多くのWebメディアを運営しているアイティメディア株式会社の人 アイティメディア株式会社のキャリア採用に関連する情報を中心に、新卒採用の情報、人事全般の情報をお知らせします。また、ご質問にも対応いたします。

2011年11月30日に、ITmediaプロデュースで大学生向け「ブロガー養成講座」を行いました。のべ300名以上に見ていただいた当日のアーカイブがアップされています。大学生人気ブロガーのノウハウやブログに対する姿勢は、社会人ブロガーも学ぶ...
01/12/2011

2011年11月30日に、ITmediaプロデュースで大学生向け「ブロガー養成講座」を行いました。のべ300名以上に見ていただいた当日のアーカイブがアップされています。
大学生人気ブロガーのノウハウやブログに対する姿勢は、社会人ブロガーも学ぶこと多々あると思います。ぜひご覧ください。

20111130スルレポ講座スルレポ講座 第1回-大学生ブロガーになる!:Recorded on 2011/11/30 アイティメディアで行われた、学生ブロガー養成講座。 第一部:ITmediaオルタナティブブログ管理人鈴木麻紀さんの講義 第二部:有名大学生ブロガー4人のトークセッション recorded o...

10/11/2011

Apply with LinkedInを弊社採用HPの一角に設置してみました。まだ1職種しか対応していませんが、これから徐々にLinkedInユーザーとの相性よい案件については展開していきたいと考えています。
何よりも早目にやってみること、が大切かなと。

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【主に新卒採用担当者向け】弊社採用チームの浦野が、インターネットアカデミーさんで講師をさせていただきます。ソーシャルリクルーティングの基本から、facebookページの作成実技~運用ノウハウまでセットになった無料講義です。ご関心あるかたはリ...
25/09/2011

【主に新卒採用担当者向け】弊社採用チームの浦野が、インターネットアカデミーさんで講師をさせていただきます。ソーシャルリクルーティングの基本から、facebookページの作成実技~運用ノウハウまでセットになった無料講義です。ご関心あるかたはリンク先をご覧ください。

パソコンスクール インターネット・アカデミーのマンツーマンレッスンをお試しください。初心者からWebデザイナーを目指せる日本で初めてのWeb専門パソコンスクールです。教室は東京、新宿、渋谷に。

13/07/2011

当社の、キャリア採用について情報をまとめたページを作成、運用開始しました。⇒「ITmedia Recruiting」
また、アイティメディア人事が運用するfacebookページの一覧も作成しました。左メニューの「運営ページ一覧」からご確認ください。

ITmediaなど多くのWebメディアを運営しているアイティメディア株式会社の人事採用チームが運営しています。

【採用担当者向け】ソーシャルメディアを使った採用で、もっとも気にしなければならない「失敗」と、それを避けるための唯一の方法について。……ブログ久しぶり。長文ご了承ください^^;)
12/07/2011

【採用担当者向け】ソーシャルメディアを使った採用で、もっとも気にしなければならない「失敗」と、それを避けるための唯一の方法について。……ブログ久しぶり。長文ご了承ください^^;)

採用活動にソーシャルメディアを使うメリットを感じられていたとしても、それ以上に“失敗した時の心配”、...

11/07/2011

現在、ITmediaでは2012新卒採用の「夏採用」枠を設けています。これまで就職活動に入れなかった方など、ぜひご覧ください。20日まで受け付けています。(被災された方の採用枠は、通年で設けます)

ITmedia Inc.(アイティメディア株式会社)の2012新卒採用のためのページです。 当社の各種採用アカウントは以下でも見ていただけます↓ http://www.google.com/profiles/itmedia.jinji

06/07/2011

「Webメディア合同で社員研修を検討する会」を3社の人事で集まってすることに。(オールアバウト、マイネットジャパン、アイティメディアという3社)
まずは、会社の壁を取り払った研修プログラムの実現可能性や、今後のWebメディアにおけるスキル学習の共有などについての意見交換から。
近しい業界の人事の方などに参加いただけると尚良いかなと思いますので、ご興味ある方いらっしゃれば、お声掛けください。
7月21日20時、銀座界隈です。(ただの飲み会になってたらすみません)

住所

Chiyoda-ku, Tokyo
100-6807

電話番号

03-6824-9394

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