Diciannove Società Cooperativa

14/05/2026

🌟 News dal progetto MyCo – Meet Your Colleague! A fine aprile Diciannove e i 5 partner si sono riuniti a Torino per un meeting transnazionale. 🇮🇹🇮🇪🇩🇪🇵🇱🇵🇹
Insieme abbiamo finalizzato gli strumenti del progetto, testato il MyCo game per creare connessioni autentiche tra colleghi, abbiamo condiviso progressi e pianificato i prossimi passi.
Una giornata positiva di dialogo, confronto, idee e partecipe collaborazione!

Ora è iniziata l'ultima fase di progetto: presto i partner lavoreranno localmente ai workshop pilota sulle attività intergenerazionali inclusive. A breve uscira’ la versione definitiva del Myco game! 🚀
Scopri di più: https://meetyourcolleague.eu/

15/04/2026

Siamo felici di condividere il secondo numero della newsletter MYCo!

Negli ultimi mesi il progetto ha raggiunto traguardi importanti: è ora disponibile online il Manuale Generazionale MYCo, una risorsa pratica pensata per supportare professionisti, formatori e datori di lavoro nella promozione di ambienti inclusivi e nella gestione delle differenze tra generazioni.

Parallelamente, i partner si sono incontrati a Porto per testare e migliorare i moduli formativi, lavorando insieme su attività interattive e linee guida per favorire la collaborazione tra colleghi di età diverse.

È inoltre disponibile il Report Transnazionale sulla Diversità Generazionale, basato su 150 lavoratori in cinque Paesi, che offre una panoramica concreta delle sfide e delle opportunità nei contesti lavorativi europei.

👉 Scopri tutti i risultati e le risorse sul nostro sito!
https://meetyourcolleague.eu/

13/03/2026

Nell’ambito del progetto europeo Meet Your Colleague, EPALE ha pubblicato un nuovo articolo dedicato al lavoro intergenerazionale e agli ambienti di lavoro inclusivi.

L’articolo presenta il MYCo Handbook for Inclusive Workplaces, una guida pensata per aiutare organizzazioni, formatori e aziende a valorizzare la collaborazione tra generazioni diverse e a trasformare la diversità generazionale in una risorsa.

🔎 Leggi l’articolo su EPALE:
https://epale.ec.europa.eu/it/blog/colmare-il-divario-generazionale-sul-posto-di-lavoro-il-manuale-myco-luoghi-di-lavoro

27/01/2026

🎯 Siamo orgogliosi di vederci rinnovata la certificazione Family Audit attraverso Agenzia coesione sociale che attesta come la nostra cooperativa metta le persone al centro dei progetti e creda nei valori umani che da sempre ci contraddistinguono e ci guidano.

📄 Lo standard "Family Audit" è uno strumento di certificazione, con relativo marchio, che qualifica una Organizzazione come attenta alle esigenze di Conciliazione Famiglia-Lavoro dei propri dipendenti.

🏅 Le Organizzazioni certificate "Family Audit", dunque, sono orientate al benessere aziendale dei propri dipendenti, in coerenza con specifici parametri indicati nelle Linee guida del “Family Audit”.

03/10/2025

21/09/2025

"Esigo: un tetto per ogni uomo, pane per ogni bocca, educazione per ogni cuore, luce per ogni intelligenza…” Bartolomeo Vanzetti

Diciannove è fiera di comunicare che gli uffici saranno chiusi e i servizi di consulenza e sviluppo sospesi per l' adesione e la partecipazione allo sciopero generale delle sue socie e dei suoi soci. Saranno garantite le gestioni improrogabili.

16/09/2025

La ricerca transnazionale sulle differenze generazionali è online!
Abbiamo somministrato a 150 lavoratori nei 5 paesi del partenariato un lunghissimo questionario per fotografare la situazione rispetto ai diversi approcci generazionali riguardo:
- la cultura e l'intercultura
- la comunicazione e i conflitti
- l'approccio al lavoro
- la disuguaglianza digitale
- l'intersezione con altre diversità
Ci abbiamo messo più tempo del previsto ma ne è valsa la pena.
Grazie a questi risultati stiamo preparando il Manuale sulle Differenze Generazionali e le Attività per i Laboratori Inclusivi su solide basi.

Buona lettura e continuate a seguire il progetto!
Trovate tutti i report in italiano!
https://meetyourcolleague.eu/it/rapporto-transnazionale-sulla-diversita-generazionale/

The transnational research on generational differences is online!
We administered a very long questionnaire to 150 workers in the five countries involved in the partnership to get a snapshot of the situation with regard to different generational approaches to:
- culture and interculturalism
- communication and conflicts
- approach to work
- digital inequality
- intersection with other forms of diversity
It took us longer than expected, but it was worth it.
Thanks to these results, we are preparing the Manual on Generational Differences and Activities for Inclusive Workshops on a solid foundation.

Enjoy reading and stay tuned.
https://meetyourcolleague.eu/transnational-report-on-generational-diversity/

22/07/2025

🇮🇪 Secondo meeting MYCO a Charleville, Cork!

Oggi siamo stati ospiti dei nostri partner irlandesi di Ballyhoura Development CLG per il secondo appuntamento del progetto "Meet Your Colleague"

🤝Bellissimo vedere come ogni partner - dall'Italia al Portogallo, dalla Germania alla Polonia fino all'Irlanda - abbia contribuito con la propria expertise per arricchire questo progetto europeo sulla diversità generazionale in azienda.

📊 Focus del meeting: analisi dei dati raccolti dalla nostra ricerca sui comportamenti e attitudini intergenerazionali nei diversi paesi partner. I risultati ci stanno dando una panoramica molto interessante delle dinamiche lavorative in Europa!

🎯 Next step verso il 2026: ora si parte con lo sviluppo degli strumenti formativi per promuovere inclusione e collaborazione tra generazioni diverse nel workplace.

Il bello dei progetti Erasmus+? Quando il lavoro serio si unisce ai momenti di condivisione - dal meeting room al pub irlandese! 🍺

18/07/2025

Superare stereotipi e pregiudizi tra generazioni nei contesti lavorativi, promuovendo inclusione, dialogo e collaborazione tra persone di ogni età.
Leggi il primo numero della newsletter! 🤓
Visita il sito del progetto: https://meetyourcolleague.eu/

08/07/2025

❤️ GRAZIE!

📍 La prima edizione di Territorio in Festa per Tutti si è svolta sabato 5 luglio e, a distanza di qualche giorno, siamo ancora pieni di emozioni e gratitudine.

Abbiamo raccolto dai tanti partecipanti – in particolare dalle famiglie – la gioia di aver ritrovato spazi e tempi morbidi, accoglienti, in cui rallentare, respirare e condividere momenti di qualità.

I più giovani hanno potuto sperimentare e rafforzare nuove autonomie attraverso laboratori di falegnameria, pasta di sale, panificazione, libro sensoriale e un primo approccio con i pony. Nel frattempo, genitori e caregiver hanno avuto l’occasione di prendersi del tempo per sé: passeggiate, yoga, seminari e dibattiti dedicati.
Una piccola ma significativa redistribuzione dei carichi di cura, che ci racconta della fiducia riposta nel progetto.

Fondamentale è stata anche la partecipazione del territorio, pensata per essere davvero inclusiva: dai menù in Comunicazione Aumentativa Alternativa, ai sorrisi dei commercianti coinvolti, la comunità raccolta attorno a Territorio per Tutti ha mostrato il suo volto migliore. A chiudere la giornata, uno spettacolo emozionante a cura del Cirko Vertigo.

Vogliamo ringraziare di cuore la Fondazione La Stampa - Specchio dei tempi, il cui finanziamento ha reso possibile la realizzazione dell’evento.
Grazie a Diciannove Società Cooperativa e LABC srl per la progettazione e il coordinamento.
Un ringraziamento anche al Comune di Bussoleno per il patrocinio.

Hanno partecipato inoltre: Conisa Valle Di Susa - Valsangone, BemeweNet, Nel bosco con Helix, Accademia Cirko Vertigo.

Un grazie particolare a: LiberAmente Aps, Quercia Rossa Autismo, Cuoribluautismo, Associazionedel Piemonte Sindrome “X Fragile”, GeniAut, Ël Cantun del Làit, Cuore di Panna, Sfusi e Vicini, Erboristeria L'Erbavoglio, Bar Città del sole, Il Mulino di Mattie - Ristorante, Albergo, Centro Ippico, Associazione Amici dell'inverso, Il Mulino Di Mattie - Centro Ippico, Autotrasporti Orsola, Squadra AIB Bussoleno, Museo Mulino Varesio, Bussoleno, Osteria Popolare La Credenza, Franco Dosio, Alessia Farinella, Melissa Mazzaglia, Agustina Beltran Vilchesabato.

A presto!

Territorio Per Tutti significa riscoprire che come unità ognuno e ognuna è parte di una com’unità.

La comunità sei anche tu, se hai bisogno di una mano e/o se la puoi dare,
Partecipa!

https://territoriopertutti.it/territorio-in-festa-per-tutti-riepilogo/