L-soft Zrt.

L-soft Zrt. PIRAMIS bérprogram, HR szoftverek fejlesztője - L-SOFT
Bérszámfejtés szolgáltatás a saját fe Az L-SOFT Zrt. L-SOFT Zrt - a bérszámfejtés szakértője!

hírei, eseményei a cég termékei, szolgáltatásai iránt érdeklődőknek. L-SOFT Zrt - Professzionális tudás és tapasztalat a humáninformatikai területen! Társaságunk 25 éves tevékenysége során a hazai humáninformatika egyik meghatározó szereplőjévé vált. Sikeres működésünk meghatározó feltétele a kiemelkedően magas szakmai felkészültséggel rendelkező szoftverfejlesztő és tanácsadó csapatunk. Számos üg

yfelünk saját tevékenységében Magyarország piacvezető vállalata. Az általuk megfogalmazott összetett igényrendszert figyelembe véve fejlesztjük folyamatosan PIRAMIS humán szakértői rendszerünket. Versenyképes alternatívát ajánlunk a bérügyviteli feladatokat kiszervező vállalatoknak bérszámfejtési outsourcing szolgáltatásunkkal. Ebben az üzletágunkban is kidolgoztuk azokat a lehetőségeket, melyekkel leginkább megfelelhetünk ügyfeleink egyedi igényeinek a bérszámfejtés, munkaügy, TB, cafeteria és a jövedelemelszámoláshoz kapcsolódó adó- és további szakterületeken. Bérszámfejtés szolgáltatás a saját fejlesztésű PIRAMIS bérprogrammal, és az ügyfél SAP programjával.

❗️Professzionális Bérprogram BÉRTRANSZPARENCIA Támogatással❗️
15/06/2026

❗️Professzionális Bérprogram BÉRTRANSZPARENCIA Támogatással❗️

Videógaléria Összes video >> Fotógaléria Összes fotó >> Podcast Összes podcast >>

A bértranszparencia irányelv közelgő hazai bevezetése kapcsán a vállalatok többsége elsősorban az új adatszolgáltatási é...
15/06/2026

A bértranszparencia irányelv közelgő hazai bevezetése kapcsán a vállalatok többsége elsősorban az új adatszolgáltatási és adminisztratív kötelezettségekre koncentrál. A téma ugyanakkor jóval túlmutat a riportáláson.

Az alábbi szakmai összefoglalót dr. Fodor T. Gábor munkajogász, az L-SOFT Zrt. szakértő partnere készítette. A cikk célja, hogy a vonatkozó hazai és európai joggyakorlat bemutatásával segítséget nyújtson a munkáltatóknak a bértranszparencia szabályozás mögött meghúzódó jogi szemlélet és kockázatok megértésében.

Olvasd el a cikket a hrblog.hu-n:

👉 https://www.hrportal.hu/hrblog/hrinformatika-a-hrnek/egyenlo-erteku-munka-mit-kell-ez-alatt-erteni-20260612.html

12/06/2026

BEOSZTÁSTERVEZÉS EGYSZERŰEN

📅 A munkaidő-beosztás tervezése nagyvállalatoknál gyakran idő- és energiaigényes feladat. A PIRAMIS™ Webes Beosztástervezés modul segítségével ezt a folyamatot teljesen digitalizálhatod és leegyszerűsítheted. A webes felület telepítés nélkül, böngészőn keresztül működik, így bárhonnan – akár otthonról vagy mobilról – is elérhető. Néhány kattintás, és máris átlátható, optimalizált beosztásokat készíthetsz, amelyek figyelembe veszik a dolgozók igényeit és a hatályos munkaügyi szabályokat.

⏱️ A rendszer valós idejű munkaerő-kimutatással támogatja az erőforrás-gazdálkodást: mindig a rendelkezésre álló kapacitáshoz mérten tudod tervezni a beosztásokat. Az automatikus Munka Törvénykönyve-ellenőrzéseknek köszönhetően a beosztások minden esetben megfelelnek a jogszabályi előírásoknak, így minimalizálhatók a szabálytalanságok. Emellett az adminisztrációs munka is jelentősen csökken: a jóváhagyási folyamat digitálisan, online zajlik, így a vezetők gyorsan áttekinthetik a terveket és elektronikusan jóváhagyhatják a végleges beosztást.

✅ Te is megtapasztalhatod, hogy egy modern webes megoldással gördülékenyebbé válik a munkaidő-tervezés. A PIRAMIS™ modul használatával könnyebben tervezhető a munkaerő, nő a dolgozói elégedettség, miközben a HR-osztály adminisztratív terhei csökkennek. Lépj be a digitális jövőbe: látogass el weboldalunkra a részletekért, vagy vedd fel velünk a kapcsolatot, és ismerd meg, hogyan segíthet vállalatodnak az L-SOFT innovatív megoldása!

Termékinformáció:
https://www.lsoft.hu/webes-beosztastervezes/

📄Hiányzó HR dokumentumok és auditkockázat? Tudd meg, hogyan segíthet a digitális Piramis™ HR E-Irattár a HR dokumentumok...
12/06/2026

📄Hiányzó HR dokumentumok és auditkockázat?

Tudd meg, hogyan segíthet a digitális Piramis™ HR E-Irattár a HR dokumentumok rendszerezésében és a jogi kockázatok minimalizálásában:

Tudd meg, hogyan segíthet a digitális Piramis™ HR E-Irattár a HR dokumentumok rendszerezésében és a jogi kockázatok minimalizálásában.

📂 Még mindig papíralapú a cég HR dokumentum kezelése?A nagyvállalati HR egyik legnagyobb kihívása ma már nem az adatok h...
31/05/2026

📂 Még mindig papíralapú a cég HR dokumentum kezelése?

A nagyvállalati HR egyik legnagyobb kihívása ma már nem az adatok hiánya, hanem a dokumentumok átlátható, auditbiztos és gyors kezelése. Szerződések, módosítások, orvosi igazolások, munkaköri dokumentumok, kötelező iratok – mindezek kezelése rengeteg adminisztrációt és folyamatos kontrollt igényel.

A PIRAMIS™ HR E-Irattár segítségével a munkavállalói dokumentumok digitálisan, strukturáltan és visszakereshető módon kezelhetők egyetlen rendszerben:

✅ Tömeges dokumentumfeltöltés
✅ Kötelező iratok nyomon követése
✅ Hiányzó dokumentumok automatikus ellenőrzése
✅ Audit- és megfelelőségi támogatás
✅ Jelentős adminisztrációcsökkentés

A HR digitalizáció ma már nem kényelmi funkció, hanem működési és compliance kérdés is.

👉 Ismerd meg a PIRAMIS™ HR E-Irattár megoldását!
https://www.lsoft.hu/hr-e-irattar/

31/05/2026

Az EU bértranszparencia irányelvének célja, hogy megerősítse az egyenlő értékű munkáért egyenlő bér elvét.

22/05/2026

Egyszerű szabadságigénylés és távollét tervezés!
PIRAMIS™ Távolléteim– a modern, önkiszolgáló HR megoldás!"

Ismerd meg a távollét és szabadságkezelés innovatív digitális megoldását! A PIRAMIS™ Távolléteim webes modullal egyszerűen, bárhol-bármikor rögzíthetőek vagy jóváhagyhatóak a távollét adatok. Vállalatod igényeire szabhatod saját szabályrendszer kialakításával, egyszerű kezelőfelületének és automatikus ellenőrző funkcióinak köszönhetően pedig csökken az adminisztrációs teher és minimalizálhatóak a hibák. Induljon gondtalanul a nyár! 🌞

Szabadság, home office és távollét igénylés egy webes felületről!
https://www.lsoft.hu/piramis-tavolleteim/

L-SOFT Zrt. – Szakértelem 30 éve

❗️MÉG JELENTKEZHETSZ a Wolters Kluwer ingyenes webináriumára:Bértranszparencia, belső kontroll és digitalizáció: kockáza...
12/05/2026

❗️MÉG JELENTKEZHETSZ a Wolters Kluwer ingyenes webináriumára:

Bértranszparencia, belső kontroll és digitalizáció: kockázat vagy versenyelőny?

TEMATIKA:
A bértranszparencia háttere
▪️A bértranszparencia alapjai
▪️Mit is jelent ma a bértranszparencia?

A bértranszparencia hatásterületei
▪️Jogszabályi megfelelés
▪️HR-gyakorlatok és folyamatok
▪️Vállalatirányítás és belső kontroll

A bértranszparencia, mint vállalati belső kontrollrendszer
▪️A bértranszparenciából eredő kockázatok
▪️Hogyan válik a bértranszparencia a belső kontrollrendszer alappillérévé?

Digitalizáció: a fenntartható bértranszparencia alapja
▪️Bértranszparencia felkészülés
▪️Milyen elvárásokat érdemes megfogalmazni a támogató szoftverrel szemben?
▪️Kritikus pontok a megfelelésben és a megoldások

Megfelelési kényszer vagy versenyelőny?
▪️Amiért időben kell lépünk
▪️Hogyan válik a bértranszparencia megfelelésből stratégiai előnnyé

ELŐADÓ:
dr. Suták Ildikó az L-SOFT Zrt. jogi szakértője

Regisztráció:

Bértranszparencia, belső kontroll és digitalizáció: kockázat vagy versenyelőny?

Az Európai Unió bértranszparenciára vonatkozó irányelve nem csupán egy újabb adminisztratív kötelezettséget jelent a vál...
30/04/2026

Az Európai Unió bértranszparenciára vonatkozó irányelve nem csupán egy újabb adminisztratív kötelezettséget jelent a vállalatok számára, hanem egy olyan szemléletváltást is, amely a bérezési gyakorlatok átláthatóságát és igazságosságát helyezi előtérbe.

Olvasd el cikkünket a Hrpower oldalán és tudd meg hogyan készülj fel a bértranszparencia riportokra:

Az Európai Unió bértranszparenciára vonatkozó irányelve nem csupán egy újabb adminisztratív kötelezettséget jelent a vállalatok számára, hanem egy olyan szemléletváltást is, amely a bérezési gyakorlatok átláthatóságát és igazságosságát helyezi előtérbe.

Generációváltás az L-SOFT Zrt.-nél 🚀Új vezérigazgatóval folytatjuk a következő fejezetet: Bakó Krisztina veszi át a cég ...
29/04/2026

Generációváltás az L-SOFT Zrt.-nél 🚀

Új vezérigazgatóval folytatjuk a következő fejezetet: Bakó Krisztina veszi át a cég vezetését, míg Lencsés Sándor vezérigazgató-helyettesként továbbra is kulcsszerepet tölt be az innováció és szolgáltatásfejlesztés területén.

Sándor és Krisztina együttműködése évek óta stabil alapot ad az L-SOFT működésének, a mostani változás pedig ezt az összhangot erősíti tovább, amely egy tudatosan felépített, hosszú távú jövőképet is tükröz.

👉 Olvasd el a részleteket cikkünkben!

Az L-SOFT Zrt. életében fontos mérföldkőhöz érkeztünk: vezérigazgatói szinten generációváltás történt a vállalatnál.

Cím

Dózsa György út 41
Nyíregyháza
4400

Értesítések

Ha szeretnél elsőként tudomást szerezni L-soft Zrt. új bejegyzéseiről és akcióiról, kérjük, engedélyezd, hogy e-mailen keresztül értesítsünk. E-mail címed máshol nem kerül felhasználásra, valamint bármikor leiratkozhatsz levelezési listánkról.

A Vállalkozás Elérése

Üzenet küldése L-soft Zrt. számára:

Megosztás