15/10/2025
Chez GTEK, nos chatbots internes & externes accélèrent l’intégration sans remplacer l’humain.
Concrètement, qu’est-ce que ça change ?
Onboarding guidé 24/7 : le bot devient expert de l’entreprise, pose des questions, vérifie les acquis et propose le bon contenu au bon moment.
Zéro gêne, 100% pédagogie : plus de crainte de « reposer la même question 5 ou 6 fois » ; le bot répond autant de fois que nécessaire.
Montée en compétence mesurable : quiz, parcours, rappels, checklists (SOP), suivi des progrès.
Soulager les formateurs : cohérence des messages, réponses instantanées, focalisation des mentors sur la pratique et la culture.
Interne & Externe : FAQ candidat, pré-onboarding, premiers pas RH côté externe ; handbook vivant, rituels d’équipe, outils & process côté interne.
Sous le capot GTEK
Souveraineté & sécurité : tourne en local sur GTEK Saber (On-Prem AI), vos données restent chez vous.
Branché à vos outils : Slack/Teams, LMS, Drive/SharePoint, Notion, Confluence…
Toujours à jour : RAG sur votre base documentaire.
🎯 Résultats : time-to-productivity réduit, stress d’intégration en baisse, expérience collaborateur plus douce et plus efficace.
Envie d’un onboarding qui fait vraiment grandir vos recrues ? Parlons cas d’usage.