Zukunftsgestalter GmbH

Zukunftsgestalter GmbH Geld weg? Chef*in weg? Strategie weg? Bereits eines dieser Faktoren ist für Ihr (sozialwirtschaftli

Individualität ist unsere größte Stärke.Und manchmal auch unsere größte Herausforderung.Denn wie beschreibt man eine Ber...
12/06/2026

Individualität ist unsere größte Stärke.

Und manchmal auch unsere größte Herausforderung.

Denn wie beschreibt man eine Beratungs- oder Interim-Management-Leistung, die nicht nach Schema F funktioniert?

Seit 2017 begleiten wir Unternehmen mit individuellen Lösungen im Interim-Management und in der Beratung.

Das Ergebnis: passgenaue Prozesse, echte Transformation, aber oft schwer in ein „Produkt“ zu packen.

Deshalb sind wir einen neuen Schritt gegangen.

Die Zukunftsgestalter GmbH hat einen eigenen Online-Shop.

Dort finden Sie unsere standardisierbaren Leistungen:

🔹 Führungskräfteentwicklung über 12 Monate

🔹 Das WerteCockpit inkl. Trainerqualifizierung

🔹 Bewährte Tools aus unserer Praxis

Schauen Sie in unserem Shop vorbei: https://die-zukunftsgestalter.org/zukunftsgestalter-shop/

Interim Manager (m/w/d) für Rechnungswesen, Kostenrechnung und Unternehmenssteuerung gesucht Für die Begleitung und Weit...
11/06/2026

Interim Manager (m/w/d) für Rechnungswesen, Kostenrechnung und Unternehmenssteuerung gesucht



Für die Begleitung und Weiterentwicklung kleiner sozialwirtschaftlicher Komplexträger suchen wir einen flexiblen Zahlenexperten mit Herz, Führungsstärke und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen.

Als Zukunftsgestalter Interim Manager unterstützt Du sozialwirtschaftliche Organisationen und Unternehmen in herausfordernden Situationen. Du sorgst für Stabilität im Tagesgeschäft und begleitest Organisationen auf ihrem Weg zu einer wirtschaftlich und strategisch nachhaltigen Zukunft.



Das bringst Du mit

🔹 Kenntnisse im öffentlichen Recht, Gemeinnützigkeitsrecht sowie im Spendenwesen

🔹 Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen

🔹 Sicherer Umgang mit DATEV ist wünschenswert

🔹 Zeitliche und örtliche Flexibilität

🔹 Eine zupackende, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise

🔹 Freude an der kollegialen Zusammenarbeit mit den Teams vor Ort und dem Zukunftsgestalter-Team

🔹 Die Fähigkeit, das operative Tagesgeschäft sicherzustellen und gleichzeitig Entwicklungs- und Veränderungsprozesse voranzutreiben

Das erwartet Dich

🔹 Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher gesellschaftlicher Relevanz

🔹 Die Möglichkeit, soziale Organisationen in entscheidenden Entwicklungs- und Transformationsphasen zu unterstützen

🔹 Ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung, Gestaltungskraft und Zusammenarbeit geschätzt werden

🔹 Eine attraktive Vergütung, orientiert an Verantwortung, Komplexität und Umfang der Aufgabe

🔹 Zusammenarbeit in Festanstellung oder auf freiberuflicher Basis

🔹 BahnCard 100 bzw. Jobticket – auch zur privaten Nutzung

🔹 JobRad

🔹 Betriebliche Altersvorsorge

Wenn Du Deine finanzwirtschaftliche Expertise dort einsetzen möchtest, wo sie echte Wirkung entfaltet und soziale Organisationen durch herausfordernde Zeiten begleiten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.



Sende Deine Bewerbungsunterlagen an:

[email protected]

Musstet Du beim Lesen dieser Ausschreibung direkt an eine bestimmte Person denken? Dann teile diese Stellenanzeige gerne.

Die Zukunftsgestalter arbeiten komplett dezentral. Die Kolleginnen und Kollegen sind über ganz Deutschland verteilt, vie...
10/06/2026

Die Zukunftsgestalter arbeiten komplett dezentral. Die Kolleginnen und Kollegen sind über ganz Deutschland verteilt, viele sehen sich im Alltag nur über den Bildschirm.

Nähe hat für mich weniger mit dem Ort zu tun als mit echter Verbindung.

Deshalb investieren wir bewusst Zeit in persönliche Gespräche, gegenseitige Unterstützung und gemeinsame Treffen.

Zweimal im Jahr kommen wir als Team für mehrere Tage zusammen. Nicht, weil es organisatorisch notwendig wäre, sondern weil Beziehungen die Grundlage guter Zusammenarbeit sind.

Viele Organisationen und Unternehmen stehen vor ähnlichen Fragen:Wie gehen wir die anstehenden Veränderungen konkret an?...
09/06/2026

Viele Organisationen und Unternehmen stehen vor ähnlichen Fragen:

Wie gehen wir die anstehenden Veränderungen konkret an?

Wie gewinnen und halten wir Fachkräfte?

Wie nutzen wir Digitalisierung sinnvoll?

Oft fehlt im Alltag die Zeit, diese Themen strukturiert zu sortieren und umzusetzen.

Hier kann die BAFA-Förderung eine hilfreiche Unterstützung sein.

Was wird gefördert?

Beratungsleistungen, z. B. in den Bereichen:

🔹 Organisationsentwicklung & Strategie

🔹 Personalentwicklung & Fachkräftesicherung

🔹 Digitalisierung & Prozessoptimierung

🔹 Nachhaltigkeit & Zukunftssicherung

Ihr Vorteil:

50–80 % Zuschuss zu den Kosten, auch für gemeinnützige und kirchliche Träger.

Gerade in Zeiten von Veränderung kann ein externer Blick dabei unterstützen, Themen zu ordnen, gemeinsam Lösungen zu entwickeln und diese Schritt für Schritt umzusetzen.

Wenn Sie sich für die Förderung interessieren, lassen Sie uns unverbindlich ins Gespräch kommen. Schreiben Sie uns einfach eine Direktnachricht für ein Kennenlerngespräch.

Die besten Lösungen entstehen nicht am Schreibtisch allein, sondern im direkten Austausch mit den Menschen, die es späte...
08/06/2026

Die besten Lösungen entstehen nicht am Schreibtisch allein, sondern im direkten Austausch mit den Menschen, die es später betrifft – z. B. bei Veränderungen in Abläufen, Strukturen oder in der Zusammenarbeit.

Sobald Mitarbeitende früh einbezogen werden, verändert sich die Qualität der Ergebnisse spürbar.

Es kommen Hinweise aus dem Alltag, die man von außen kaum sehen kann.

Und es entsteht nicht nur eine bessere Lösung, sondern auch ein gemeinsames Verständnis dafür.

Wie gelingt es, Verantwortung für Menschen, Organisationen und wirtschaftliche Ergebnisse gleichzeitig zu tragen? Und wa...
04/06/2026

Wie gelingt es, Verantwortung für Menschen, Organisationen und wirtschaftliche Ergebnisse gleichzeitig zu tragen? Und was hilft in Krisen?

Darüber durfte ich im Interview mit Michael vom Ende für "Faktor C – Christen in der Wirtschaft" sprechen.

Heute Abend um 21:00 Uhr wird die Sendung auf HopeTV ausgestrahlt.

Wir sprechen unter anderem auch darüber, welche Rolle mein Glaube bei Führung und unternehmerischer Verantwortung spielt.

Schalten Sie gerne ein.

Vertriebsleitung mit hohem technischem Verständnis gesuchtRHEWA-WAAGENFABRIK, ein führender Hersteller im Bereich indust...
03/06/2026

Vertriebsleitung mit hohem technischem Verständnis gesucht

RHEWA-WAAGENFABRIK, ein führender Hersteller im Bereich industrieller Wägetechnik, sucht im Rahmen der Altersnachfolge eine engagierte, vertrauenswürdige Persönlichkeit mit christlichen Grundwerten zur Übernahme der Vertriebsleitung.

Wenn Sie beim Lesen dieses Beitrags an jemanden denken, dann teilen Sie den Beitrag gerne mit dieser Person.

Vielleicht sind Sie selbst aber auch an einem Punkt, an dem Sie über den nächsten Schritt nachdenken.

Dann freut sich Herr Freudewald über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bewerbung an: [email protected]

Stellenanzeige als pdf:https://cps-online.org/wp-content/uploads/2026/06/Stellenanzeige_RHEWA-Waagen.pdf

Die meisten Konflikte in Teams entstehen nicht, weil Menschen nicht zusammenarbeiten wollen.Sondern weil sie unterschied...
03/06/2026

Die meisten Konflikte in Teams entstehen nicht, weil Menschen nicht zusammenarbeiten wollen.

Sondern weil sie unterschiedlich denken, kommunizieren und Entscheidungen treffen.

Genau deshalb arbeiten wir bei unseren Kunden gerne mit dem Persolog® Persönlichkeits-Profil.

Das Persolog-Profil macht diese Unterschiede sichtbar.

🔹 Warum manche Menschen schnell Entscheidungen treffen und andere zunächst Informationen sammeln möchten.

🔹 Warum einige den direkten Austausch suchen, während andere erst reflektieren möchten.

🔹 Warum Missverständnisse oft keine Frage der Absicht, sondern der unterschiedlichen Wahrnehmung sind.

Wenn Menschen verstehen, wie sie selbst wirken und wie andere „ticken“, entstehen weniger Reibungsverluste und mehr echte Zusammenarbeit.

Und genau darum geht es.

Nicht darum, Menschen zu bewerten.

Sondern darum, Potenziale sichtbar zu machen.

Wenn Sie neugierig sind, wie das Persolog-Profil in Ihrem Team eingesetzt werden kann, schreiben Sie mir gerne und wir vereinbaren ein unverbindliches Kennenlerngespräch.

Ich freue mich sehr, dass die Zukunftsgestalter die Jurystufe des Wettbewerbs „Großer Preis des Mittelstandes“ erreicht ...
01/06/2026

Ich freue mich sehr, dass die Zukunftsgestalter die Jurystufe des Wettbewerbs „Großer Preis des Mittelstandes“ erreicht haben.

Diese Urkunde zeigt uns, dass unsere Arbeit wahrgenommen und geschätzt wird. Es ist schön, auf das Erreichte zu blicken.

Es motiviert uns, weiterzumachen, dranzubleiben und uns weiterzuentwickeln.

Vielleicht fragen Sie sich, wenn Sie INQA-Coaching hören: „Brauchen wir das wirklich?“Ich begleite seit vielen Jahren Un...
29/05/2026

Vielleicht fragen Sie sich, wenn Sie INQA-Coaching hören: „Brauchen wir das wirklich?“

Ich begleite seit vielen Jahren Unternehmen und Organisationen in Veränderungsprozessen. Meine Erfahrung ist: Große Herausforderungen entstehen durch fehlende Zeit, fehlende Klarheit und den täglichen Druck im Arbeitsalltag.

Zwischen operativen Aufgaben, Personalmangel, Digitalisierung und ständigem Veränderungsdruck bleibt oft kaum Raum, um gemeinsam nach vorne zu sehen.

Genau hier setzen INQA-Coaching und die Zukunftsgestalter an.

Wir schaffen einen strukturierten Rahmen, in dem Unternehmen gemeinsam mit ihren Mitarbeitenden praxisnah, individuell und zukunftsorientiert Lösungen entwickeln können.

Das Besondere: Bis zu 80 % der Beratungskosten werden gefördert.

Aus meiner Erfahrung ist genau das entscheidend: Veränderung gelingt, wenn Mitarbeitende beteiligt werden und gemeinsam neue Wege entwickeln.

Adresse

Kuno-Fischer-Ring 2
Jena
07743

Öffnungszeiten

Montag 09:00 - 17:00
Dienstag 09:00 - 17:00
Mittwoch 09:00 - 17:00
Donnerstag 09:00 - 17:00
Freitag 09:00 - 17:00

Telefon

+4936415430623

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