02/09/2026
Was macht eine Gruppe von Menschen zum Team?
Keine einfache Frage. Und erst recht keine, die sich am Schreibtisch beantworten lässt.
Letzten Freitag haben unsere Führungskräfte bei Lead@PPI genau das diskutiert: Was unterscheidet eine Gruppe von einem echten Team? Was brauchen Menschen, um nicht nur zusammenzuarbeiten, sondern gemeinsam zu wachsen? Die Antworten kamen nicht aus einem Lehrbuch, sondern aus dem Raum. Im Stuhlkreis, auf Augenhöhe, ohne Hierarchie.
Lead@PPI ist unser sechsmonatiges Entwicklungsprogramm für Führungskräfte bei der PPI AG. Über mehrere Module hinweg setzen sich die Teilnehmenden intensiv damit auseinander, wie Führung heute funktioniert: psychologisch fundiert, praxisnah und auf das PPI-spezifische Führungsverständnis zugeschnitten. Themen wie situative Führung, wertschätzende Kommunikation und der Aufbau einer potenzialorientierten Führungskultur stehen dabei genauso auf dem Programm wie konkretes Feedback in kleinen Praxisgruppen.
Denn wer andere führen will, muss zuerst verstehen, was Menschen zusammenbringt.
Gute Führung ist bei PPI kein Nice-to-have. Sie ist die Grundlage dafür, dass unsere Mitarbeitenden ihr Potenzial entfalten und gemeinsam Großes erreichen können.
