verlingo

09/10/2020

In den letzten Tagen wird die Diskussion um ein Recht auf Home Office immer schärfer - zurecht, da die Arbeit im Home Office weitgehend positiv von Unternehmen und Arbeitnehmern bewertet wurde. 🌻

Wenn der Beschluss tatsächlich durchgesetzt wird, sollten sich die Unternehmen, die noch nicht auf Remote-Work eingestellt sind, jedoch nicht zu spät um die geeignete Ausstattung kümmern - selbst wenn der Gesetzesentwurf nicht durchgeht, sind flexible Arbeitsmöglichkeiten für einen Arbeitgeber sowohl in der Attraktivität als auch in spontanen Krisensituationen ein großer Pluspunkt! 💪

Arbeitet Ihr noch On-Premises oder ist es Zeit für die Umstellung? 🤔

Laut IT-Branche arbeitet jeder zweite Deutsche in der Corona-Pandemie zu Hause. Ein Anlass für Arbeitsminister Heil, einen Rechtsanspruch auf Homeoffice durchzusetzen. 24 Tage pro Jahr sollen es werden. Von Thomas Kreutzmann.

16/09/2020

Halbzeit! Tag 2/3 auf der PDL digital - die digitale Messe für Personaldienstleister 💪

Kostenlos anmelden und vorbeischauen unter:
https://wirvirtuell.de/

Dort könnt Ihr euch auch nach wie vor noch für den Vortrag von Gründer Stephan Akrong "Mit den besten Bewerberprofilen beim Kunden punkten - wie es wirklich geht" anmelden.

Wir freuen uns weiterhin auf spannende 1:1 live Chats! 💙

04/09/2020

ACHTUNG! Nachtrag zum letzten Post:

Den Vortrag des Gründers Stephan Akrong könnt ihr nicht nur, wie vorher angegeben, am 17.09. sehen.

Dieser findet vom 15.09.-17.09.2020 jeden Tag von 14:45-15:15 statt! Somit könnt ihr auch dafür den Tag auswählen, der euch am besten passt 💪

Zur kostenlosen Anmeldung für die PDL digital geht's hier:
https://wirvirtuell.de/

02/09/2020

15.07. - 17.07.2020 - SAVE THE DATE! 💥💥

Wir sind ein Teil der digitalen Messe für Personaldienstleister von unserem Partner Landwehr L1!

An einem virtuellen Stand führen wir von 09:00 Uhr bis 17:00 Uhr 1:1 Live-Chats mit Euch und am Donnerstag, dem 17.07.2020 um 14:45 hält unser Gründer Stephan Akrong einen spannenden Vortrag zum Thema "Mit den besten Bewerberprofilen beim Kunden punkten - wie es wirklich geht"!

Das beste: Die Messe ist kostenfrei und ihr könnt kommen, wann es euch passt. Kein Lärm, kein Gedrängele - alles bequem am Laptop, Smartphone oder Tablet. 💪

Den Zeitplan aller Vorträge, sowie den Link zur Anmeldung findet ihr hier:
https://wirvirtuell.de/

Wir freuen uns auf euch! 💙

21/08/2020

Das Bewusstsein für die Umwelt wird immer weiter sensibilisiert und das wirkt sich auch auf die Wahl des Arbeitsgebers und somit auf das Employer Branding aus.

Talention gibt im neuen Artikel einige gute Tipps, wie das Thema Umweltbewusstsein im Recruiting umgesetzt werden kann - lesenswert! 🌳

Erfahren Sie, wie Umweltschutz Ihr Employer Branding und Recruiting bereichert und lernen Sie 8 Maßnahmen, um Ihr Recruiting umweltfreundlich zu gestalten!

10/08/2020

Sehr interessanter Artikel zur Chance der Zusammenarbeit von KMUs mit Tech-Startups! 🤖
Und zusätzlich gibt es noch bei der was für Startups zu gewinnen - reinschauen lohnt sich! 💪

Probleme als KMU? Tech-Startups haben die Lösung – stehen aber oft selbst vor großen Hürden. Welche Strategien helfen und warum Gründer jetzt loslegen sollten.

29/07/2020

Unser Zeugnisprofi wird 2 Jahre alt! 🥳

Zur Feier schenken wir euch mit dem Code happybirthday2020 bis zum 31.08.20 10% Rabatt auf eure Analysen 💪

WIR HABEN ETWAS ZU FEIERN UND SCHENKEN EUCH 10% RABATT 🥳🥳🥳

23.851 durchgeführte Analysen
20.102 erkannte Auffälligkeiten
7.057 entdeckte Geheimcodes

Unser Zeugnisprofi macht seit 2 Jahren Arbeitszeugnisse transparent für jedermann! 🤓

Damit das auch weiter so bleibt, schenken wir euch einen Rabattcode für eure Arbeitszeugnisanalyse - mit dem Code happybirthday2020 bekommt ihr bis zum 31.08.2020 10% Rabatt auf zeugnisprofi.com! 💥

20/07/2020

Philip im Ring 💪
Wir erinnern uns gerne an die Zeiten in der VentureVilla 🥳

12/07/2020

Zwischen Fokusverschiebung und zwingendem Digitalisierungsdrang - Corona bedroht gleichzeitig den Einsatz von KI im Recruiting und fördert ihn. 🧐
Wie das möglich ist hat der Recrutainment Blog in einem interessanten Artikel verfasst! ⬇️👏

Die letzten zwei-drei Jahre waren Robo-Recruiting bzw. der Einsatz künstlicher Intelligenz im Recruiting die dominierenden Themen - in Blogs, auf Kongressen, in der Presse. Auch hier im Blog. Dann kam Corona und verdrängte erstmal alles andere. Wir sind zwar immer noch weit von "normal" entfernt,

24/06/2020

Aus der aktuellen PwC-Studie gehen klar die Auswirkungen von COVID-19 auf die Zeitarbeitsbranche.

Wie das genau aussieht und was Personaldienstleister nun machen müssen, haben wir für euch in unserem neuen Blog-Artikel zusammengefasst! 🤔

Aktuelle Studienergebnisse der pwc.