Dos Tecnología y Negocios

Dos Tecnología y Negocios Revista digital costarricense sobre tecnología y negocios

📚 ¿El libro está desapareciendo... o simplemente está cambiando?El cierre de Librería Lehmann y el reciente anuncio del ...
10/07/2026

📚 ¿El libro está desapareciendo... o simplemente está cambiando?

El cierre de Librería Lehmann y el reciente anuncio del cierre de Librería Cartago han generado preocupación sobre el futuro del libro en Costa Rica.

Pero, ¿qué dicen realmente los datos? ¿Leemos menos? ¿La inteligencia artificial, los buscadores y los contenidos digitales están reemplazando al libro? ¿O estamos viviendo una transformación del mercado editorial más que su desaparición?

En este artículo analiza la situación del libro y las librerías en Costa Rica, comparándola con las tendencias mundiales para entender qué está ocurriendo realmente.

📖 Lee el análisis completo aquí:
[¿Está desapareciendo el libro? Un análisis del mercado editorial y los hábitos de lectura en Costa Rica] https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/07/esta-desapareciendo-el-libro-un.html

¿Qué piensas? ¿Crees que el libro impreso tiene futuro o será un producto para nichos y coleccionistas?

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📚 ¿Está desapareciendo el libro?Los recientes cierres de Librería Lehmann y Librería Cartago han reabierto una pregunta ...
10/07/2026

📚 ¿Está desapareciendo el libro?

Los recientes cierres de Librería Lehmann y Librería Cartago han reabierto una pregunta que va más allá de la nostalgia: ¿está llegando a su fin la era del libro impreso o simplemente está cambiando la forma en que consumimos información?

En este nuevo artículo se cómo han evolucionado los hábitos de lectura en Costa Rica, el impacto de la transformación digital, la inteligencia artificial y qué nos dicen realmente los datos sobre el futuro del libro y las librerías.

¿Estamos presenciando el fin del libro o el inicio de una nueva etapa?

📖 Lee el artículo completo aquí:
https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/07/esta-desapareciendo-el-libro-un.html

💬 ¿Qué opinas? ¿Hace cuánto compraste tu último libro físico?

🤖🌎 **Usar inteligencia artificial no significa que exista una verdadera cultura de IA.**América Latina necesita avanzar ...
19/06/2026

🤖🌎 **Usar inteligencia artificial no significa que exista una verdadera cultura de IA.**

América Latina necesita avanzar más allá de la adopción de herramientas y fortalecer la educación, el pensamiento crítico, la ética y la capacidad para orientar la tecnología hacia sus propias necesidades.

Conoce el panorama regional y la perspectiva de Costa Rica en este nuevo artículo.

🔗 Léelo aquí:
https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/06/cultura-de-inteligencia-artificial-en.html

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🤖🌎 **América Latina no solo necesita adoptar inteligencia artificial: necesita construir una verdadera cultura de IA.**E...
18/06/2026

🤖🌎 **América Latina no solo necesita adoptar inteligencia artificial: necesita construir una verdadera cultura de IA.**

El crecimiento en el uso de herramientas inteligentes abre grandes oportunidades para la educación, el trabajo, las empresas y la administración pública. Sin embargo, también plantea desafíos relacionados con las brechas digitales, la formación, la privacidad, los sesgos, la ética y la dependencia tecnológica.

Este artículo analiza cómo se está configurando la cultura de inteligencia artificial en América Latina, con especial atención a Costa Rica, y destaca el papel de la educación como punto de partida para una adopción crítica, inclusiva y responsable.

Porque una cultura de IA no consiste únicamente en saber utilizar herramientas, sino también en comprenderlas, cuestionarlas y orientarlas hacia las necesidades de nuestras sociedades.

🔗 Lee el artículo completo:
https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/06/cultura-de-inteligencia-artificial-en.html

🌱💼 El talento junior necesita más que una oportunidad laboral: requiere acompañamiento, claridad y espacios para aprende...
18/06/2026

🌱💼 El talento junior necesita más que una oportunidad laboral: requiere acompañamiento, claridad y espacios para aprender.

Este artículo analiza los principales desafíos que enfrentan quienes inician su carrera y cómo Recursos Humanos puede fortalecer su integración, desarrollo y permanencia en las organizaciones.

🔗 Lee el artículo completo:
https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/06/talento-junior-en-las-organizaciones.html

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🌱💼 El talento junior no necesita únicamente una oportunidad: necesita condiciones para aprender, desarrollarse y crecer....
17/06/2026

🌱💼 El talento junior no necesita únicamente una oportunidad: necesita condiciones para aprender, desarrollarse y crecer.

Ingresar a una organización implica mucho más que asumir un nuevo puesto. La falta de experiencia, la poca claridad sobre las funciones, una inducción insuficiente, el temor a equivocarse y la ausencia de acompañamiento pueden convertir los primeros meses laborales en una etapa de gran incertidumbre.

Pero estos desafíos no son responsabilidad exclusiva de quien inicia su trayectoria profesional. También reflejan la capacidad de las organizaciones para ofrecer procesos de incorporación adecuados, liderazgo cercano, mentoría, retroalimentación y rutas claras de desarrollo.

Este artículo analiza los principales retos que enfrenta el talento junior y presenta estrategias para que las áreas de Recursos Humanos fortalezcan su incorporación, aprendizaje y permanencia dentro de las organizaciones.

🔗 Lee el artículo completo aquí:
https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/06/talento-junior-en-las-organizaciones.html

🎓💻 Diseñar materiales didácticos no es solo crear contenidos visualmente atractivosUna presentación, un video, una infog...
16/06/2026

🎓💻 Diseñar materiales didácticos no es solo crear contenidos visualmente atractivos

Una presentación, un video, una infografía o un recurso generado con inteligencia artificial adquieren verdadero valor educativo cuando responden a objetivos claros, facilitan la comprensión y consideran la diversidad del estudiantado.

Este artículo presenta una guía para diseñar materiales didácticos apoyados en TIC mediante principios del **Diseño Universal para el Aprendizaje (DUA)**, inteligencia artificial, accesibilidad digital y recursos educativos abiertos.

Además, aborda criterios esenciales para seleccionar herramientas, reducir barreras de aprendizaje, respetar los derechos de autor y crear experiencias educativas más inclusivas, flexibles y significativas.

🔗 Lee el artículo completo aquí:
https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/05/diseno-de-material-didactico-apoyado-en.html

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📱🎓 ¿Cómo pueden las tecnologías fortalecer la orientación educativa?Las TIC ofrecen nuevas posibilidades para acompañar ...
16/06/2026

📱🎓 ¿Cómo pueden las tecnologías fortalecer la orientación educativa?

Las TIC ofrecen nuevas posibilidades para acompañar al estudiantado en su desarrollo académico, vocacional y socioemocional. También permiten mejorar la comunicación con las familias, detectar situaciones de riesgo, crear recursos accesibles, gestionar información y brindar atención a distancia.

Sin embargo, integrar tecnología en la orientación educativa va mucho más allá de utilizar plataformas o aplicaciones. El verdadero desafío consiste en emplearlas con propósito pedagógico, criterio profesional, responsabilidad ética y protección de los datos.

En este artículo analizamos sus principales aplicaciones, oportunidades y desafíos, incluyendo el papel emergente de la inteligencia artificial en la práctica orientadora.

🔗 Lee el artículo completo aquí:
https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/05/usos-de-las-tic-en-la-orientacion.html

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En la era de la inteligencia artificial y la transformación digital, cada vez se habla más de tomar decisiones basadas e...
22/05/2026

En la era de la inteligencia artificial y la transformación digital, cada vez se habla más de tomar decisiones basadas en datos. Sin embargo, no todas las decisiones pueden reducirse a indicadores, algoritmos o modelos predictivos.

Los datos son necesarios, pero no suficientes. Toda decisión relevante también requiere contexto, juicio humano, responsabilidad ética, legitimidad social y comprensión de sus efectos sobre las personas.

En este artículo reflexiono sobre los límites de la toma de decisiones basada exclusivamente en datos, la importancia de una inteligencia artificial humano-céntrica y el riesgo de confundir eficiencia técnica con justicia o legitimidad.

🔎 Una invitación a pensar la IA no como sustituto del criterio humano, sino como una herramienta que debe estar al servicio de decisiones más responsables, inclusivas y contextualizadas. https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/05/cuando-los-datos-no-bastan-inteligencia.html

En la era de la inteligencia artificial y la transformación digital, cada vez se habla más de tomar decisiones basadas e...
22/05/2026

En la era de la inteligencia artificial y la transformación digital, cada vez se habla más de tomar decisiones basadas en datos. Sin embargo, no todas las decisiones pueden reducirse a indicadores, algoritmos o modelos predictivos.

Los datos son necesarios, pero no suficientes. Toda decisión relevante también requiere contexto, juicio humano, responsabilidad ética, legitimidad social y comprensión de sus efectos sobre las personas.
En este artículo reflexiono sobre los límites de la toma de decisiones basada exclusivamente en datos, la importancia de una inteligencia artificial humano-céntrica y el riesgo de confundir eficiencia técnica con justicia o legitimidad.

🔎 Una invitación a pensar la IA no como sustituto del criterio humano, sino como una herramienta que debe estar al servicio de decisiones más responsables, inclusivas y contextualizadas. https://www.dostecnologiaynegocios.com/2026/05/cuando-los-datos-no-bastan-inteligencia.html

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