QueerTech

QueerTech QueerTech Empower LGBTQ2S+ peoples in tech to increase access and representation by fostering learning, mentorship and growth.

The purpose of this group is to create a space to network and meet professionals who self-identifies as Tech+Queer and their allies in Montreal and elsewhere.
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Le but de ce groupe est de créer un espace afin d'échanger et réseauter avec d'autres professionnels Tech+Queer et leurs amis à Montreal et partout ailleurs.

When QueerTech brings community members and partners together, we are collectively working to advance authentic inclusio...
10/12/2026

When QueerTech brings community members and partners together, we are collectively working to advance authentic inclusion in the tech ecosystem. 🤝 We are thrilled that the Ontario Teachers' Pension Plan has supported our mission since 2024, and this collaboration is reflected across the organization’s impact.

“We are committed to fostering DEI as we recognize its power in building high-performing teams and delivering on our pension promise. Our strength and long-term success are rooted in our team. Our best work happens when we feel we belong.”

OTPP is one of the world's largest pension plans, with a mission to deliver outstanding service and retirement security to Ontario's teachers. Its investment program is designed to generate stable, risk-adjusted returns while also making a positive impact on the world. 🌎

💡 If you are interested in a workplace culture of experimentation, entrepreneurship, and empowerment, check out the OTPP opportunities: https://bit.ly/3TSTP5U
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Lorsque QueerTech rassemble les membres de la communauté et des partenaires, nous œuvrons ensemble pour faire progresser une inclusion authentique au sein de l’écosystème technologique. 🤝 Nous sommes ravi·e·s que le Régime de retraite des enseignantes et enseignants de l’Ontario soutienne notre mission depuis 2024 et que cette collaboration se reflète dans l’impact global de l’organisation.

« Nous nous engageons à favoriser le DEI, car nous reconnaissons son pouvoir pour bâtir des équipes performantes et tenir notre promesse en matière de retraite. Notre force et notre succès à long terme reposent sur notre équipe. C’est lorsque nous nous sentons à notre place que nous donnons le meilleur de nous-mêmes. »

Le RREO est l’un des plus grands régimes de retraite au monde, dont la mission est d’offrir un service hors pair et une sécurité financière à la retraite aux enseignant·e·s de l’Ontario. Son programme de placement est conçu de façon à générer des rendements stables ajustés au risque, tout en ayant des retombées positives sur le monde qui nous entoure. 🌎

💡 Si vous êtes intéressé·e par une culture d’entreprise axée sur l’expérimentation, l’esprit d’entreprise et l’autonomisation, découvrez les opportunités offertes par le RREO : https://bit.ly/3TSTP5U

10/08/2026

The future of AI is being decided now, and YOU belong in the room.

On November 18-19, QT Qonference, Canada’s largest 2SLGBTQI+ tech conference returns to Toronto.

Get your ticket via the link in our bio.

Thank you to Gardner Productions for creating this video.

P.S. Keep an eye on your inboxes for a special discount code drop 👀

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L’avenir de l’IA se décide maintenant, et VOUS avez votre place à la table.

Les 18 et 19 novembre, la QT Qonférence, la plus grande conférence techno 2ELGBTQI+ au Canada, revient à Toronto.

Procurez-vous votre billet au moyen du lien dans notre bio.

Merci à Gardner Productions d’avoir créé cette vidéo.

P.-S. Surveillez votre boîte de réception : un code de rabais spécial s’en vient 👀

Depuis l’année dernière, QueerTech s’efforce de promouvoir une approche inclusive du développement de l’intelligence art...
10/05/2026

Depuis l’année dernière, QueerTech s’efforce de promouvoir une approche inclusive du développement de l’intelligence artificielle. 🤖 Nous avons recueilli des données et du contenu tout en nouant des partenariats avec des organismes innovants et à la pointe de la recherche en IA. 🟣 Basée à Montréal, Mila - Institut québécois d'intelligence artificielle place la représentation inclusive au cœur des avancées de l’IA.

« Chez Mila, la diversité est importante pour nous. Nous accordons une grande importance à un environnement de travail équitable, ouvert et respectueux des différences. Mila continue de faire le lien entre la science et les politiques tout en élaborant un cadre commun pour une IA éthique, transparente et centrée sur l’humain à l’échelle mondiale. »

Mila est l’un des plus importants instituts de recherche en intelligence artificielle au monde, rassemblant chercheur·euse·s et professionnel·le·s qui façonnent l'avenir de l'intelligence. Reconnu mondialement pour ses importantes contributions au domaine de l’apprentissage profond, Mila s’est particulièrement distingué dans la modélisation du langage, la traduction automatique, la reconnaissance d’objets et les modèles génératifs qui inspirent l’innovation et l’essor de l’IA au bénéfice de tous.

➡️ Rejoignez la communauté interdisciplinaire de Mila : https://bit.ly/4yjxbSZ
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Since last year, QueerTech has worked to promote an inclusive perspective on artificial intelligence development. 🤖 We have been gathering data and content while partnering with those innovating and leading AI research. 🟣 Based in Montreal, Mila takes inclusive representation to the heart of AI advancement.

“At Mila, diversity is important to us. We value a work environment that is fair, open and respectful of differences. Mila continues to bridge science and policy while building a shared framework for ethical, transparent, and human-centred AI worldwide.”

Mila is one of the world’s leading AI research institutes, bringing together researchers and professionals shaping the future of intelligence. Recognized worldwide for its important contributions to deep learning, Mila has particularly distinguished itself in language modeling, machine translation, object recognition, and generative models that inspire innovation and the rise of AI for the benefit of all.

➡️ Join the interdisciplinary community at Mila: https://bit.ly/4yjxbSZ

Being a socially responsible organization & working toward a more inclusive, caring workplace culture are key to advanci...
09/28/2026

Being a socially responsible organization & working toward a more inclusive, caring workplace culture are key to advancing the changes needed to remove barriers for equity-deserving communities. ☀️ QueerTech has collaborated with several companies to advance inclusion, & we've proudly had Sun Life Canada's commitment since 2022.

“Through active partnership with QueerTech, we aim to strengthen our efforts to build and foster a diverse community across Sun Life. Improving inclusivity in our workplace through ongoing learning, access to educators and allies, and demonstrating our commitment to DEI as a QueerTech partner supports our long-term vision for a more just and equitable world.”

🍁 Founded in Canada in 1865, Sun Life is a global financial services leader helping clients achieve lifetime financial security and live healthier lives. The company focuses on people through individual well-being, learning, growth, and career paths that represent your idea of success.

Sun Life opportunities: https://bit.ly/3TT2d5m
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Être une organisation socialement responsable & favoriser une culture plus inclusive et attentionnée sont essentiels pour faire avancer les changements nécessaires à la suppression des obstacles pour les communautés qui méritent l’équité. ☀️ QueerTech collabore avec plusieurs entreprises pour promouvoir l’inclusion, & nous sommes fièr·e·s de bénéficier de l’engagement de Sun Life depuis 2022.

« Grâce à un partenariat actif avec QueerTech, nous souhaitons renforcer nos efforts pour construire et favoriser une communauté diversifiée au sein de Sun Life. Améliorer l’inclusivité dans notre milieu de travail grâce à un apprentissage continu, à l’accès à des spécialistes et à des allié·e·s, et en démontrant notre engagement en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion (DEI) en tant que partenaire de QueerTech, soutient notre vision à long terme d’un monde plus juste et plus équitable. »

🍁 Fondée au Canada en 1865, la Sun Life est un leader mondial des services financiers qui aide ses client·e·s à atteindre la sécurité financière tout au long de leur vie et à mener une vie plus saine. L’entreprise place l’humain au cœur de ses actions en misant sur le bien-être individuel, l’apprentissage, l’épanouissement et des parcours professionnels qui correspondent à votre conception de la réussite.

Les opportunités chez Sun Life : https://bit.ly/3TT2d5m

09/24/2026

First look at who’s speaking at QT Qonference 2026 👀

Our program manager Amos B. is sharing the first wave of speakers for QTQ and this lineup is something special.

Keynotes, panels, workshops, and so much more!

Join us in Toronto, November 18 & 19. Tickets at the link in bio. 🎟️

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Premier aperçu des conférencier·ère·s de la QT Qonférence 2026 👀

Notre gestionnaire de programme Amos B. dévoile la première vague de conférencier·ère·s pour la QTQ, et cette programmation est vraiment spéciale.
Conférences d’honneur, panels, ateliers et bien plus encore !

Rejoignez-nous à Toronto les 18 et 19 novembre. Billets au lien en bio. 🎟️

One of the main strategies to promote equity and inclusion is to show diverse voices and share their stories. 🧡 QueerTec...
09/21/2026

One of the main strategies to promote equity and inclusion is to show diverse voices and share their stories. 🧡 QueerTech is delighted to have Wattpad support this movement to promote diversity and remove systemic barriers for equity-deserving communities.

“As the engine behind the world’s largest social storytelling platform, our success has always been driven by our ability to embrace our differences and lift equity-deserving voices. To us, diversity and inclusion aren’t just corporate jargon; they’re core to who we are.”

As a corporate partner since 2025, Wattpad has used groundbreaking technology to power communities worldwide as a barrier-free outlet for self-expression since 2006. ⛓️‍💥 The company has a huge impact on diversifying voices and inviting them to develop their own resources, leading by example and creating more space for more people. 🗣️

Wattpad and QueerTech know that truly inclusive work is never finished and requires daily commitment. 💡 Interested in this movement? Check their current opportunities: https://bit.ly/4ADttpd

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Pour promouvoir l’équité et l’inclusion, l’une des principales stratégies consiste à donner la parole à divers groupes et à partager leurs histoires. 🧡 QueerTech se réjouit que Wattpad soutienne ce mouvement visant à promouvoir la diversité et à éliminer les obstacles systémiques à l’équité pour les communautés qui en ont besoin.

« En tant que moteur de la plus grande plateforme sociale de narration au monde, notre succès a toujours reposé sur notre capacité à accepter nos différences et à faire entendre les voix des communautés qui méritent l’équité. Pour nous, la diversité et l’inclusion ne sont pas de simples mots à la mode ; elles sont au cœur même de notre identité. »

Partenaire depuis 2025, Wattpad utilise une technologie révolutionnaire pour offrir aux communautés du monde entier un espace d’expression libre de toute barrière depuis 2006. ⛓️‍💥 L’entreprise joue un rôle déterminant dans la diversification des voix et encourage ces dernières à développer leurs propres ressources, montrant ainsi l’exemple et créant davantage d’espace pour un plus grand nombre de personnes. 🗣️

Wattpad et QueerTech savent qu’un travail véritablement inclusif n’est jamais achevé et nécessite un engagement quotidien. 💡 Ce mouvement vous intéresse ? Découvrez leurs offres d’emploi : https://bit.ly/4ADttpd

Partners always have a goal to achieve together. Communications Security Establishment Canada (CSE) aims to expand repre...
07/27/2026

Partners always have a goal to achieve together. Communications Security Establishment Canada (CSE) aims to expand representation, support equitable access to opportunities, and help build inclusive communities where diverse perspectives drive innovation. Its collaboration with QueerTech allows us to create meaningful pathways for 2SLGBTQIA+ talent to thrive in the tech ecosystem.

“At CSE, Diversity means embracing a wide range of identities, backgrounds, and experiences. Equity ensures everyone has fair access to opportunities and support. Inclusion means creating a workplace where every person feels valued, respected, and empowered to contribute authentically.”

The CSE is Canada’s cryptologic agency, responsible for foreign signals intelligence, cyber security and foreign cyber operations. It is a standalone agency reporting to the Minister of National Defence. CSE provides leading-edge advice and services to help prevent cyber incidents.

CSE believes that empowering 2SLGBTQIA+ talent strengthens the entire tech ecosystem: https://bit.ly/4pKzOKr

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Les partenaires ont un objectif à atteindre ensemble. Le Centre de la sécurité des télécommunications du Canada (CST) vise à élargir la représentation, à favoriser un accès équitable aux opportunités et à contribuer à bâtir des communautés inclusives où la diversité des points de vue stimule l’innovation. Sa collaboration avec QueerTech nous permet de créer des parcours significatifs pour que les talents 2SLGBTQIA+ puissent s’épanouir au sein de l’écosystème technologique.

« Au CST, la diversité consiste à accueillir un large éventail d’identités, d’origines et d’expériences. L’équité garantit à chacun·e un accès équitable aux opportunités et au soutien. L’inclusion consiste à créer un milieu de travail où chaque personne se sent valorisée, respectée et en mesure d’apporter sa contribution de manière authentique. »

Le CST est l’agence de cryptologie du Canada, chargée du renseignement d’origine électromagnétique étranger, de la cybersécurité et des cyberopérations étrangères. Il s’agit d’une agence autonome relevant du ministre de la Défense nationale. CST fournit des conseils et des services de pointe pour prévenir les incidents cybernétiques.

Le CST estime que valoriser les talents 2SLGBTQIA+ renforce l’ensemble de l’écosystème technologique : https://bit.ly/4pKzOKr

QueerTech is dedicated to bringing inclusion into action when we partner with companies and organizations. Even if they ...
07/20/2026

QueerTech is dedicated to bringing inclusion into action when we partner with companies and organizations. Even if they are in the right direction, the partnership can improve their inclusion mandate and expand their impact. Those reasons brought Rhum.hr into our network, where we have been collaborating closely to advance the changes we want to see in the tech ecosystem.

“Inclusion, for us, is about designing systems and cultures where creative humans can thrive as their full, authentic selves. At https://bit.ly/3QZaT8Z, we create spaces where every voice is not only represented but also seen, heard, and valued.”

As a people-first company helping clients build creative, empathetic, and inclusive workplaces, https://bit.ly/3QZaT8Z has a mission to help scale purpose-driven teams and support growing organizations by shaping the next generation of innovative, high-impact teams with systems, support, and insight to unlock their greatest potential.

https://bit.ly/3QZaT8Z and QueerTech foster a tech ecosystem where everyone can belong. Check it: https://bit.ly/4fDEWfC

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QueerTech est dévoué à concrétiser l’inclusion lorsqu’elle s’associe à des entreprises et des organisations. Même si celles-ci sont déjà sur la bonne voie, ce partenariat peut renforcer leur mandat en matière d’inclusion et amplifier leur impact. C’est pour ces raisons que https://bit.ly/3QZaT8Z a rejoint notre réseau, au sein duquel nous collaborons étroitement pour promouvoir les changements que nous souhaitons voir se produire au sein de l’écosystème technologique.

« Pour nous, l’inclusion consiste à concevoir des systèmes et des cultures où les esprits créatifs peuvent s’épanouir pleinement et en toute authenticité. Chez https://bit.ly/3QZaT8Z, nous créons des espaces où chaque personne peut non seulement s’exprimer, mais aussi être vue, entendue et valorisée. »

En tant qu’entreprise centrée sur l’humain qui aide ses client·e·s à créer des environnements de travail créatifs, empathiques et inclusifs, https://bit.ly/3QZaT8Z s’est donné pour mission de contribuer au développement d’équipes animées par un sens profond et d’accompagner les organisations en pleine croissance en façonnant la prochaine génération d’équipes innovantes et à fort impact, grâce à des systèmes, un soutien et des connaissances permettant de libérer leur plein potentiel.

https://bit.ly/3QZaT8Z et QueerTech favorisent un écosystème technologique où chacun·e peut trouver sa place. Découvrez : https://bit.ly/4fDEWfC

07/17/2026

“The systems being built to manage people at work are not being built with all people in mind.”

QueerTech CEO Naoufel Testaouni walks us through key findings in our Inclusive AI Utilization in HR Research Report, the first research report examining how Canada’s tech sector is implementing, managing, and governing AI on People Teams, with a specific focus on 2SLGBTQI+ experiences and outcomes.

Leave a comment and we’ll send you a link to the report!

07/17/2026

« Les systèmes conçus pour gérer les personnes au travail ne sont pas conçus en pensant à toutes les personnes. » Le PDG de QueerTech, Naoufel Testaouni, nous présente les principales conclusions de notre rapport de recherche sur l’utilisation inclusive de l’IA en RH — le premier rapport de recherche examinant comment le secteur technologique canadien met en œuvre, gère et gouverne l’IA au sein des équipes Personnes, avec un accent particulier sur les expériences et les résultats 2SLGBTQI+.

Explorez nos conclusions : queertech.info/IA-RH-Rapport-2026

Adresse

51 Sherbrooke W
Montreal, QC

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