15/08/2017
No momento atual do mundo corporativo, a busca pelo engajamento é a filosofia que muitas empresas buscam incorporar. Já se passou o tempo onde as atividades de trabalho eram rotineiras, imutáveis e repetitivas, o mercado de trabalho exige profissionais com dinamismo, criatividade, e visão sistêmica. Tais características não são contruídas apenas com incentivos e tapinhas nas costas, é preciso que os profissionais da sua empresa realizem tarefas com propósito e significado pessoal, identifiquem um vínculo emocional com o trabalho.
As práticas que fazem com que as empresas consigam criar engajamento nas equipes envolve um processo de amadurecimento do profissional e reconhecimento por mérito. Conscientização sobre o negócio e treinamentos sobre os processos e métodos da empresa são os primeiros passos do funil de gamificação para criar engajamento na equipe. Parabéns equipe .laguna pelo engajamento e participação no treinamento, nos da equipe Duoquality desejamos muito sucesso à todos vocês! 🔝🎯🙌💪